제주국제자유도시개발센터2024년 기간제근로자 및 체험형 청년인턴 직원 채용공고 떴습니다

★기간제 근로자 및 청년인턴★접수기간 : 2024.6.26. ~ 2024.7.11.★접수처 : <ul style="list-style-type: disc;" data-ke-list-type="disc"><li>제주국제자유도시개발센터</li><li>기업형태 공공기관</li><li>홈페이지 <a href="https://jdcenter.recruitlab.co.kr" target="_top" class="ke-link">https://jdcenter.recruitlab.co.kr</a></li></ul>★채용상세내용 모집요강<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">채용구분</td><td colspan="1" rowspan="1">모집인원</td><td colspan="1" rowspan="1">근무지역</td></tr><tr><td colspan="1" rowspan="1">신입</td><td colspan="1" rowspan="1">31</td><td colspan="1" rowspan="1">제주특별자치도</td></tr></tbody></table></div>※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">직무내용</td></tr><tr><td colspan="1" rowspan="1">ㅇ 학력, 성별 및 전공에 따른 응시자격 제한 없음 ㅇ JDC 규정상 채용 결격사유에 해당하지 않는 분 ㅇ 최종 합격 발표 이후 즉시 근무가 가능하신 분 ※ 분야별 응시자격은 첨부된 공고문 참조 ㅇ 피성년후견인 또는 피한정후견인 ㅇ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 ㅇ 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자 ㅇ 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자 ㅇ 금고 이상의 형을 선고유예 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 ㅇ 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 ㅇ 전직 근무기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년 또는 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자 ㅇ 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자 ㅇ 채용계약 위반으로 계약이 해지된 자 ㅇ ?부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률? 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 ㅇ 타 기관에서 채용비리에 의해 퇴직한 자 중 퇴직일로부터 5년이 경과되지 아니한 자 ㅇ ?형법? 제303조 또는 ?성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법? 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 ㅇ 만 18세 미만이며 친권자 또는 후견인의 동의를 받지 못한 자 ㅇ 1차전형(서류심사) ※ 자세한 전형단계 안내는 첨부된 공고문 참고 - 자기소개서 및 교육사항 등을 평가 - 만점(총 100점, 부가점수 포함) 내에서 60점 이상인 자 중에서 고득점자 순으로 분야별 채용예정인원의 3배수 선발, 합격 기준 최하위 동점자 발생 시 동점자 전원 합격처리 ※ 1차전형 합격자를 대상으로 지원자격 및 가점 등 관련 증빙서류(사본)을 징구 ㅇ 2차전형(면접심사) - 경험·상황면접을 통해 직무 지식 및 지무 태도를 평가 - 만점(총 100점, 부가점수 포함) 내에서 60점 이상인 자 중에서 분야별 고득점자 순으로 채용예정인원 합격처리, 합격 기준 최하위 동점자 발생시 「직원 채용 업무 처리지침」 제20조에 따라 처리함 ㅇ 검증 - 신체검사: 국가건강검진 결과서(국민건강보험공단 발급) 징구 - 결격사유 확인: 합격자에게 채용 결격사유 징구 및 행정기관 확인 실시 ㅇ 법률에 의한 취업지원(보호) 대상자: 관련법령에 따라 각 전형단계별 만점의 5~10% 부가점수 부여 ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 의한 장애인: 각 전형단계별 만점의 3% 부가점수 부여 ㅇ 「국민기초생활 보장법」에 의한 저소득층(수급자 및 차상위계층) 본인 및 자녀: 서류전형 만점의 1% 부가점수 부여 ㅇ 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 의한 북한이탈주민: 서류전형 만점의 1% 부가점수 부여 ㅇ 「다문화가족지원법」에 의한 다문화가족의 자녀: 서류전형 만점의 1% 부가점수 부여 ㅇ 국사편찬위원회에서 주관하는 한국사능력검정시험 4급 이상의 성적을 보유한 자: 서류전형 만점의 1% 부가점수 부여 ※ 자세한 부가점수는 첨부된 공고문 참고</td></tr></tbody></table></div> 전형일정<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">채용공고 등록일</td><td colspan="1" rowspan="1">채용공고 마감일</td></tr><tr><td colspan="1" rowspan="1">2024년 06월 26일</td><td colspan="1" rowspan="1">2024년 07월 11일</td></tr></tbody></table></div> ★제주국제자유도시개발센터 패스문 입성으로 새 역사 창조하시기 응원합니다#제주국제자유도시개발센터 #제주패스문 #자유패스문 #도시패스문 #개발센터패스문 <a style="color: #608cba;" href="https://www.work.go.kr/empInfo/empInfoSrch/detail/retriveNaraAlioJobDtlVw.do?rtnUrl=/empInfo/empInfoSrch/list/dtlEmpSrchList.do?moreCon=more&siteClcd=ALI%7CKOR%7CGOJ%7CCLE%7CWIH%7CIBK&empInfoGbn=ALI&empSeq=272849#" target="_blank" class="ke-link">채용정보 제공사이트로 이동</a>태그<a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%EC%A0%9C%EC%A3%BC%EA%B5%AD%EC%A0%9C%EC%9E%90%EC%9C%A0%EB%8F%84%EC%8B%9C%EA%B0%9C%EB%B0%9C%EC%84%BC%ED%84%B0" target="_top" class="ke-link">#제주국제자유도시개발센터</a><a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%EC%A0%9C%EC%A3%BC%ED%8C%A8%EC%8A%A4%EB%AC%B8" target="_top" class="ke-link">#제주패스문</a><a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%EC%9E%90%EC%9C%A0%ED%8C%A8%EC%8A%A4%EB%AC%B8" target="_top" class="ke-link">#자유패스문</a><a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%EB%8F%84%EC%8B%9C%ED%8C%A8%EC%8A%A4%EB%AC%B8" target="_top" class="ke-link">#도시패스문</a><a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%EA%B0%9C%EB%B0%9C%EC%84%BC%ED%84%B0%ED%8C%A8%EC%8A%A4%EB%AC%B8" target="_top" class="ke-link">#개발센터패스문</a> <a style="color: #777777; background-color: #000000;" href="https://blog.naver.com/PostView.naver?blogId=passmun&Redirect=View&logNo=223491938842&categoryNo=1&isAfterWrite=true&isMrblogPost=false&isHappyBeanLeverage=true&contentLength=34225#" target="_top" class="ke-link">태그수정 </a>