2024년 하반기 한국산림복지진흥원 체험형 청년인턴 채용공고 떴습니다

[취업찬스존-패스문]

★체험형 청년인턴

★접수기간 : 2024.6.27. ~ 2024.7.10.

★접수처 :

• 한국산림복지진흥원

• 기업형태 공공기관

• 홈페이지 https://www.fowi.or.kr/user/bbs/bbsView.do?bbsManageId=22&bbsId=7043

★채용상세내용

모집요강

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채용구분	모집인원	근무지역
신입	23	강원도,경기도,경상북도,대전광역시,울산광역시,전라남도,충청남도,충청북도

※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.

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직무내용

1. 공통사항
- 대 상: 공고일 기준 만 34세 이하(1989. 6. 27. 이후 출생)인 자
※ 고등학교 졸업생, 대학교 재·휴학생 및 졸업생(전문학사 포함)
※「청년고용촉진특별법시행령」 제2조(청년의 나이) 근거 만 15세 이상 만 34세 이하인 자
※「제대군인 지원에 관한 법률」 제16조 및 동법 시행령 제19조에 따라 군필자에 한하여 상한 연장(1년 미만: 1년 연장, 1년 이상 2년 미만: 2년 연장, 2년 이상: 3년 연장)
- 결격사유:「한국산림복지진흥원 인사규정」제6조에 따라 아래 기준에 해당되지 않는 자
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1.「한국산림복지진흥원 인사규정」제6조에 따라 아래 기준에 해당하지 않는 자
-「국가공무원법」제33조 각 호의 1에 해당하는 자
-「병역법」제76조제1항 각 호의 1에 해당하는 자
- 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자
- 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자
-「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
- 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 면직 또는 채용이 취소된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
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1. 모집공고 및 원서접수: 2024. 6. 27.(목) ~ 2024. 7. 10.(수) 14:00까지
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2. 1차(서류전형): 2024. 7. 16.(화) ~ 2024. 7. 17.(수)
- 정량평가(자격사항, 50%), 정성평가(자기소개서, 50%)
- 자격사항은 공고 시작일(6. 27.) 기준 유효한 자격증만 인정(시험 합격, 자격증 발급 중, 유효기간 만료된 자격증 불인정)하며, 지원 직무분야 및 공통 자격증 중 가장 높은 배점의 자격증 1개만 반영
- 가산점 포함 40점 이상 득점자 중에서 최고 득점순으로 채용 직무별 채용예정인원의 5배수 이내로 선발
- 마지막 합격선에서 동점자가 발생할 경우 모두 합격 처리하며, 응시자격 부적격자 및 최종 득점 결과 40점 미만인 경우 불합격 처리
- 단, 지원자 수가 채용예정인원의 5배수에 미달하는 경우, 적격 심사 실시
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3. 1차(서류전형) 합격자 발표: 2024. 7. 18.(목)
* 진흥원 채용 홈페이지를 통해 발표 및 개별 확인
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4. 2차(면접전형): 2024. 7. 23.(화) ~ 2024. 7. 24.(수)
- (심사방법) 경험 면접
- (운영방법) 다대다(3:3) 면접, 1조별 25분 이내로 평가
- (합격기준) 가산점 포함 40점 이상 득점자 중에서 최고 득점순으로 채용 직무별 채용예정인원의 1배수 이내로 선발
※ 마지막 합격선에서 동점자가 발생할 경우 아래의 순위대로 합격자를 결정하며, 40점 미만인 자는 불합격 처리
* (1순위) 산림복지시설 지역주민* (2순위) 취업지원 대상자, (3순위) 장애인, 취업보호대상자, (4순위) 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, (5순위) 면접시험 외부위원 평가 고득점자, (6순위) 서류전형 고득점자, (7순위) 재면접자에 의한 고득점자
* 산림복지시설 지역주민 기준은 공고일 기준 진흥원 소속기관 소재지에 주민등록상 2년 이상 거주하고 있는 자(소속기관은 ‘시·군’에 한함)
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5. 2차(최종) 합격자 발표: 2024. 8. 2.(금)
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6. 임용등록: 2024. 8. 5.(월) ∼ 2024. 8. 9.(금)
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7. 최종임용: 2024. 8. 12.(월)
※ 상기 일정은 기관 사정에 따라서 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 공지
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8. 전형별 유의사항: 채용공고문의 유의사항 참고
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조
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1. 취업지원대상자(각 전형 단계): 5% 또는 10%
2. 장애인 및 취업보호 대상자(각 전형 단계): 5%
3. 정부권장정책에 해당하는 경우(서류전형): 3%
4. 지역인재(서류전형): 3%
5. 한국사능력검정시험 평가등급 보유자(서류전형): 1~3%
(상세 내용 공고문의 채용 우대사항 참고)
6. 적용기준: 가장 높은 1개 가점만 적용, 중복 불가
※ 취업지원대상자의 경우 가산점 부여 및 가산점 합격인원 상한제의 적용은 「취업지원 업무처리지침(국가보훈처훈령)」을 적용하여 처리하며, 채용시험 선발예정 인원의 30%를 초과할 수 없음
※ 증빙서류(한국사능력검정시험 제외)는 공고 시작일(6.27.) 이후 발급분에 한하여 유효함
※ 한국사능력검정시험은 공고 시작일(6.27.)까지 합격한 사항에 한하여 인정
※ 본 채용은 청년인턴을 선발하는 과정으로 「한국산림복지진흥원 직원 채용에 관한 지침」에 따른 旣 청년인턴 수료자 및 우수인턴, 진흥원 재직자 가점 미적용
※ 지역인재 가점의 경우 채용예정기관 소재 ‘시·군’인 기초자치단체에 한하여 채용예정기관별로 적용함에 따라 전국 및 권역별 모집 직무의 경우 미적용

전형일정

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채용공고 등록일	채용공고 마감일
2024년 06월 27일	2024년 07월 10일

★한국산림복지진흥원 패스문 입성으로 새 역사 시작하시기 응원합니다

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