항공안전기술원 채용 / 2023년 2차 직원 채용 (정규직, 무기계약직, 기간제근로자)

[씨마스]

지원서 접수 : 2023. 09. 25(월) ~ 2023. 10. 05(목) 23:59
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접수 방법 : 항공안전기술원 채용 홈페이지 지원서 접수
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서류 합격자 발표 : 2023. 10. 18(수) 17:00

* 항공안전기술원 채용 : https://kiast.jobnlab.co.kr/

항공안전기술원 채용사이트

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1. 채용 분야 및 인원

□ 정규직 (지원자격의 "0" 요건을 모두 충족하여야 함)

□ 무기계약직 (지원자격의 "0" 요건을 모두 충족하여야 함)

□ 기간제근로자 (지원자격의 "0" 요건을 모두 충족하여야 함)

2. 공통 응시자격 및 가점사항

· 지원자격 판단 및 가점사항 적용은 서류접수 마감일 (2023. 10. 05) 기준으로 유효한 것에 한함

- 취업지원 대상자의 가점 적용은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 「보훈대상자 취업지원

업무처리지침」 등 관련 규정에 따르며, 취업지원 대상자 증명서 발급이 가능한 자에 한함

· 인사혁신처 사이버국가고시센터에 사전등록된 어학서적 (TOEIC, TOEIC-S, OPIC, TEPS, TEP-S에 한함)

은 시험의 실시연도 +5년까지 인정

3. 전형일정

□ 정규직

□ 무기계약직

□ 기간제

* 상기 일정은 기술원 사정에 따라 변경될 수 있으며, 구체적인 전형별 시간과 장소는 합격자 발표 시 별도

  안내

* 「직원채용 업무규정」 제13조 제4항에 의거 최종합격자 중 임용불가사유가 발생한 경우 차순위 득점자를

   최종합격자를 결정할 수 있음

* 「직원채용 업무규정」 제18조 제2항에 따라 채용 분야별로 최종 선발 인원수의 3배까지 예비합격자 선정

   (임용일로부터 3개월이 되는 날 까지 유효)

4. 근로조건

○ 채용형태 : 채용분야에 따라 상이함 (수습기간 3개월)

○ 근무시간 : 주5일 (월~금요일), 1일 8시간(09:00 ~18:00)

○ 보수조건 : 임용 시의 기술워 규정에 따름

○ 후생복지 : 4대보험 (국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험)

○ 기타사항 : 「무기계약근로자 및 기간제근로자 관리규정」 제18조 제1항에 의거 근무성적평가 결과

기간제근로자가 1회 이상 최하위 등급을 받은 경우 재계약을 하지 않거나 계약을 해지할 수 있음

5. 기타사항

○ 입사지원 시 작성요령을 반드시 숙지하시어 입사지원서를 작성해주시기 바랍니다. 입사지원서 상의

   기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 지원자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.

○ 지원자격에 명시된 전공 관련 정보는 기술원 채용 공고 게시글에 첨부된 엑셀파일을 참고하시기

   바랍니다.

○ 채용 상 공정성 문제를 제기할 수 있는 사항(학교명, 개인 인적사항 등)이 표시될 경우 평가에 불이익이

   발생할 수 있으니 유의하시기 바랍니다.

○ 입사지원 및 전형단계에서 기재·제출한 서류에 대한 모든 책임은 지원자에게 귀속됩니다.

○ 입사지원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 증빙서류의 기한 내 미제출, 시험 부정

   행위자, 지원자격을 포함한 전형에 관한 규정을 위반한 자는 전형을 정지 또는 무효로 하며, 사후 발 시

   합격 또는 임용이 취소됩니다.

○ 경력증명서에는 수행업무가 명시되어야 하며, 수행업무 누락으로 인한 불이익은 지원자의 책임임을

   양지하시기 바랍니다.

○ 경력조회 결과 부적합한 자에 대하여는 합격 또는 임용이 취소됩니다.

○ 관련 법령에 따라 반드시 임용 전 취업심사 등을 거쳐야하는 경우를 제외하고는, 최종합격자 사정에

   의한 입사일 조정은 불가합니다.

○ 채용 관련 인사 청탁자는 ｢부정청탁금지법｣ 등 관련 법령 및 지침에 따라 적발 즉시 합격 또는 임용이

   취소됩니다.

○ ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조에 따라 최종 불합격한 지원자의 경우 14일 이내 제출

   서류에 대한 반환 청구를 붙임의 양식에 의해 요청할 수 있습니다.

○ 전형방법 및 일정은 항공안전기술원의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 기술원 홈페이지에

   공고합니다.

○ 채용공고문 상의 근무지는 기술원 사정에 의해 변경될 수 있습니다.

○ 지원자가 없거나 심사결과 적격자가 없다고 판단되는 경우에는 재공고를 실시 할 수 있습니다.

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