[전남] 2026년 청년 희망 일자리 지원사업 참여기업 모집 공고_전라남도중소기업일자리경제진흥원

[▥정실미▥]

(재)전라남도중소기업일자리경제진흥원 공고 제2026 - 21호

전남 청년 희망 일자리 지원사업

참여기업·참여청년 모집 공고

도내 산업구조 및 고용여건을 반영한 전남형 일자리 창출 및 일경험 지원으로 청년의 지역정착 및 지역경제 활성화를 도모하고자 추진하는 ｢전남 청년 희망 일자리 지원사업｣ 참여기업 및 참여청년을 아래와 같이 모집합니다.

2026. 4. 29.

(재)전라남도중소기업일자리경제진흥원장

Ⅰ

사업개요

□ 사업개요

○ 사 업 명 : 전남 청년 희망 일자리 지원사업

○ 지원내용 : 급여 일부 지원(1년) + 인센티브 지원(1년)

○ 모집대상 : 15개 시·군 소재 도내 중소기업 및 청년 근로자

연 번	모집지역	모집인원	연 번	모집지역	모집인원
1	순천시	3	9	해남군	6
2	광양시	7	10	영암군	5
3	담양군	2	11	무안군	5
4	구례군	1	12	영광군	6
5	고흥군	2	13	장성군	5
6	화순군	3	14	완도군	3
7	장흥군	4	15	신안군	5
8	강진군	1
총 계					58

□ 지원내용

○ 지원내용 : 청년 채용 인건비 일부 지원(1년간), 기본 직무교육 및 커뮤니티 지원, 정규채용 인센티브 지원 등

- (급여지원) 최저임금 120% 수준인 세전 기본 월 258만원* 보장 지원(1년간)

▸청년 : 재정지원(50%) : 129만원 / 기업 자부담(50%) : 129만원

▸취업애로청년 : 재정지원(60%) : 155만원 / 기업 자부담(40%) 103만원

* 고졸 이하 학력 청년, 청년도전 지원사업 수료 청년, 경계선지능청년, 자립 준비청년,보호연장청년, 청소년복지시설 입퇴소 청년 등(본인 증빙)

- (인센티브) 400만원(기업 200, 근로자 200)

· 고용유지 장려 및 지역 정착 지원을 위해 기업과 청년에 각각 200만원씩 지원

- (기타지원) 직장 적응 교육 및 커뮤니티 활동 지원

○ 지원인원 : 기업당 최대 2명까지

○ 급여지원금(1년차)

- 청년 채용 시 : 급여(재정지원 월 1,290천원+기업부담금 월 1,290천원)

- 취업애로청년 채용 시 : 급여(재정지원 월 1,550천원+기업부담금 월 1,030천원)

▸신규 채용자 근로개시일부터 1년간 급여 일부 지원
(청년 129만원×12개월, 취업애로청년 155만원×12개월)

* 청년근로자의 근로개시일부터 3개월 미만 근무 시에는 지원금 지급 안 됨

구분	부담내용	부담주체	부담률	지급시기
급여 (청년)	월 1,290천원	재정지원	50%	‣청년 채용 최초 월부터 3개월간고용유지 확인 후 1회차에 3개월분 일괄 지급 후 매월 지급 * 기업이 청년에 급여 선지급 후 지원금 신청서 등 관련 서류 제출 시 검토 후 지급
	월 1,290천원	기업부담금	50%
급여 (취업애로청년)	월 1,550천원	재정지원	60%
	월 1,030천원	기업부담금	40%
4대 보험	기업부담금	기업자부담	-
	본인부담금	청년자부담	-

※ 확인사항 ※
‣ 기업은 청년에게 세전 월 급여 2,580천원 이상을 지급해야 함
‣ 청년이 급여 지원기간 동안 퇴사하는 경우 급여 지원금은 일할 계산하여 지급
‣ 청년은 근로 개시일부터 지원기간 동안 해당 시·군의 주민등록 주소를 유지해야 함, 주민등록 주소 이전 시 중도 탈락하고 지원금 지급이 중단됨

○ 인센티브(2년차)

- 청년근로자 의무채용(1년) 후 해당 사업장에서 정규직 유지‧전환(2년차)한 경우 6개월 경과 시 100만원, 12개월 경과 시 100만원 지급

구분	지급액(천원)			지급요건	지급시기
	합계	기업	청년
인센티브	4,000	2,000	2,000	1년 근무 후 해당 사업장에서 정규직 유지(전환) 시	2회 분할 지급으로 정규직 유지(전환) 6개월, 12개월 경과 시점에 지급

※ 확인사항 ※
‣ 정규직 : 기간의 정함이 없는 근로계약
‣ 청년이 인센티브 지원기간 동안 퇴사하는 경우 인센티브는 일할 계산하여 지급

□ 참여자격

○ 기업의 참여자격

- 전라남도 소재 상시근로자수 5인 이상 300인 미만 사업장으로 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 기업

※ 단, 참여 신청 직전 월말 기준 대표자를 제외한 고용보험 피보험자수 5인 미만 기업은 제외

1. ｢중소기업기본법｣ 제2조에 따른 중소기업

2. ｢전라남도 사회적경제기업 제품 구매촉진 및 판로지원에 관한 조례｣ 제2조에 따른 사회적경제기업

구분	사회적 경제기업의 범위	비고
사회적기업	｢사회적기업 육성법｣ 제2조제1호에 따른 사회적기업과 전라남도지사가 지정한 예비사회적기업
협동조합 등	｢협동조합 기본법｣ 제2조에 따라 설립된 협동조합 또는 협동조합연합회(사회적협동조합, 사회적협동조합연합회를 포함한다)
마을기업	｢도시재생 활성화 및 지원에 관한 특별법｣ 제2조제1항제9호에 따른 마을기업 및 도지사가 지정한 마을기업
자활기업	｢국민기초생활 보장법｣ 제18조에 따른 자활기업
기타	그 밖에 공유경제, 공정무역 등 도지사가 정하는 기준에 따라 사회적 가치 실현을 주된 목적으로 경제적 활동을 하는 기업 및 비영리법인 또는 비영리민간단체 등

3. 비영리단체·비영리법인 : 고용보험법상 우선지원 대상기업(｢고용보험법 시행령｣ [별표 1] 요건을 충족하는 경우 대상기업에 포함

○ 참여제외 기준

	기업 참여(지원)제외 기준
○ ｢중소기업 인력지원 특별법｣ 제3조 및 같은 법 시행령 제2조에서 정하는 업종 * 일반유흥 주점업(56211), 무도유흥 주점업(56212), 기타 주점업(56219), 기타 사행시설 관리 및 운영업(91249), 무도장 운영업(91291) 등 ○ ｢청소년 보호법｣ 제2조제5호의 ‘청소년유해업소’, ｢풍속영업의 규제에 관한 법률｣ 제2조, ｢사행행위 등 규제 및 처벌 특례법｣ 제2조에 해당하는 업종[붙임4] * 단란주점, 유흥주점, 노래연습장업, 비디오감상실업, 무도장업, 복권발행업 등 ** 다만, 숙박업 중 호텔업(55101), 휴양콘도 운영업(55103)은 가능 ○ 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 지방공사․지방공단 ○ 학교, 학원법에 의한 학원 ○ ｢근로기준법｣ 제43조의2에 따라 임금 등을 체불하여 명단 공개 중인 사업주가 운영하거나 관련되는 경우 * (확인방법) 고용노동부 누리집 > 정보공개 > 체불사업주 명단 공개 ○ ｢산업안전보건법｣ 제10조에 따라 중대 산업재해 발생 등으로 명단이 공표 중인 기업 * (확인방법) 고용노동부 누리집 > 사전정보 공표목록 > 산재예방/산재보상 > 사업장의 산업재해 발생건수 등 공표 ○ ｢고용보험법 시행령｣ 제56조제2항(부정행위에 따른 지원금 등의 지급 제한)에 따른 지원금 지급제한 기간 내(최대 12개월)에 있는 사업주 ○ 거짓 신청이나 그 밖의 부정한 방법 등으로 보조금을 지급받아 수행배제 또는 교부 지급 제한기간 중에 있는 기업 ○ 기타 전라남도지사가 전남 청년 희망 일자리 지원사업의 목적과 취지에 비추어 적정하지 않다고 판단한 기업 ○ 아래 기준에 해당하는 일자리 신청 기업 ○ 근로자공급업 및 근로자파견업 ○사업 신청일로부터 최근 3개월 이내 고용조정 이직이 있는 기업 * P.29 (붙임3. 고용조정이직) 참고 * 근로자 고용정보현황조회 : 고용산재보험 토탈서비스(https://total.comwel.or.kr) ￫ 근로자고용정보현황조회(20103) ￫ 관리번호입력 ￫보험구분 “고용”에 체크 후 조회 ￫“고용 상태(고용종료)”￫ 조회기간(신청일로부터 3개월 이내) ￫ 증명원 출력 ○ 3개월 미만의 계절적・일시적 인력수요 사업체(예 : 계절적 농수산물 가공업체) ○4대보험 미가입 또는 보험료 체납 기업, 국세·지방세 체납 기업 ○ 청년의 사업 참여 신청일로부터 최근 1년 이내 동일 사업장에 근무하였거나 사업장과 사업주가 동일한 사업장에 근무하였던 자를 채용한 경우 ○ 노사분규 중인 사업장 ○ 채용 청년이 사업주의 배우자, 직계 존·비속, 4촌 이내의 혈족･인척 관계에 있는 경우 ○ 채용 청년이 사업자를 보유 중이거나, 법령상 의무적으로 정해진 병역특례제도 등에 참여 중인 경우 ○ 중앙부처 또는 지방자치단체로부터 해당 청년에 대한 인건비성 지원을 받는 경우 ○ 다단계 판매업체 및 외근 영업직 채용 기업(보험회사, 제약회사, 물류도매업 등) * 사업장 내에서 청년을 근무시키는 경우는 신청 가능 ○ 채무불이행 기업 ○ 부도, 휴·폐업중인 기업 ○ 파산・회생절차・개인회생절차의 개시 신청이 이루어진 기업 ○ 최근 결산기준 부채비율이 1,000% 이상인 경우 또는 최근 결산 기준 자본전액 잠식인 경우
※ 사업 참여기업으로 선정된 기업이라도 추후 사업 참여 제외 대상으로 확인된 경우 선정 취소 및 사업비 환수

○ 청년의 참여자격

- 다음의 요건을 모두 충족하는 자

· (주소) 근로계약체결 후 1개월 이내 해당 지역 소재지로 전입 가능한 자

※ (예외) 별도 사유로 근로계약체결 후 1개월 이내 청년 전입 안될 경우, 지원금 1회차 신청일(3개월) 전까지 기업 소재지로 전입 가능(사유서 제출 필수)

· (취업) 사업 신청일 기준 미취업 청년(고용보험 미가입자)

· (연령) 참여시·군 청년 기본 조례에 따른 자

【지자체별 청년 기본 조례에 따른 참여 가능 청년】

▪만 18세 이상 만 45세 이하 : 순천, 광양, 담양, 영암, 영광
▪만 18세 이상 만 49세 이하 : 구례, 고흥, 화순, 해남, 장성, 신안
▪만 19세 이상 만 45세 이하 : 강진, 무안
▪만 19세 이상 만 49세 이하 : 완도, 장흥

○ 참여제외 기준

	청년 참여(지원)제외 기준
○ 사업 신청일 기준 고용보험에 가입되어 있거나 사업자등록이 되어 있는 자 ○ 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인(단, 결혼이민자의 경우 외국인등록증(F2, F5, F6) 또는 혼인관계증명서 제출 시 참여 가능) ○ 직접일자리사업 중앙부처–자치단체 합동지침에 따른 중복·반복 참여자 ○ 거짓 신청이나 그 밖의 부정한 방법 등으로 보조금을 지급받아 수행배제 또는 교부 지급 제한기간 내에 있는 자 ○ 참여청년으로 선정된 경우 입사 지원한 기업에 청년의 사업 참여 신청일로부터 1년 이내 근무한 이력이 있는 자 ○ 사업 신청일 기준 고등학교 또는 대학교 재학(휴학 포함) 중인 자, 대학 진학 예정자 (단, ▴고등학교 졸업예정자로서 마지막 학기 교육과정을 종료한 자 또는 교육과정을 취업으로 대체 가능한 자 ▴대학교 졸업예정자 또는 학점이수를 취업으로 대체 가능한 자, 방송·통신·사이버대학·학점은행제·야간대학·대학원에 재학 중인 자는 가능) ○ 병역특례산업기능요원 ○ 사업주(법인의 경우 대표이사, 개인의 경우 대표자)의 배우자, 직계존·비속, 4촌 이내의 혈족･인척 관계에 있는 자 ○ 중앙부처 또는 지방자치단체로부터 해당 청년에 대한 인건비성 지원을 받는 경우 ex) 일자리 채움 청년지원금(빈일자리 청년 취업지원금), 청년일자리도약장려금 등

□ 공고기간

구 분	공고기간
기 업	2026. 4. 29.(수) ∼ 5. 19.(화)
청 년	2026. 4. 29.(수) ∼ 채용인원 모집 시까지

□ 신청기간

구분	신청기간	접수방법
기업	2026. 4. 29.(수) ∼ 5. 19.(화)	이메일 접수 (jnjob3800@naver.com)
청년*	2026. 5. 26.(화) ∼ 채용인원 모집 시까지	전남일자리정보망 (https://job.jeonnam.go.kr/)

* 청년은 전남일자리정보망에서 참여기업 현황 및 채용공고를 수시 확인하여 참여신청 및 입사지원 신청

** 다만, 청년은 해당지역의 기업이 미공고일 경우 이메일(jnjob3800@naver.com)로사전 신청가능(추후 매칭 진행)

□ 추진일정 및 절차

※ 기업 선정 및 채용공고 일정은 향후 변동될 수 있으며, 후순위 기업이 없거나 채용 의사가 없는 지역의 경우에는 기 선정기업에 한해 추가 채용 또는 근로계약 체결일을 연장할 수 있음

Ⅱ

참여 신청

□ 기업

○ 신청기간 : 2026. 4. 29.(수) ∼ 5. 19.(화) 18:00까지

○ 신청방법 : 이메일(jnjob3800@naver.com)로 신청서 및 증빙서류 송부

○ 제출서류(붙임 1. 참고)

□ 청년

○ 신청기간 : 2026. 5. 26.(화) ∼ 채용인원 모집 시까지

○ 신청방법 : 전남일자리정보망 신청(https://job.jeonnam.go.kr/)

- (해당지역 기업 공고 시) 전남일자리정보망 입사지원 신청*

* [(청년)신청절차] : 전남일자리정보망(https://job.jeonnam.go.kr/) ⇨ 회원가입 및 로그인 ⇨ 일자리정책/지원 ⇨ 청년지원사업 ⇨ 사업명(전남청년희망일자리(2026) 선택 ⇨ 참여기업현황 확인 ⇨ 입사희망기업 선택

- (해당지역 기업 미공고 시) 진흥원 이메일로 신청서류 선제출 후 추후 해당지역 기업 공고 시 입사지원 신청

* [(청년)신청절차] : 이메일 신청(jnjob2410@naver.com) ⇨ 해당지역 기업 공고 ⇨ 청년에게 안내(진흥원 → 청년) ⇨ 전남일자리정보망 입사지원 ⇨ 입사 지원하기

○ 제출서류(붙임 1. 참고)

※ 확인사항 (필독)※
‣ 기업은 참여기업으로 선정된 경우 전남중소기업일자리경제진흥원에서 정한 기간 내에 사업 참여 신청 시 제출한 채용계획대로 청년을 선발해야 함. 그렇지 않으면 선정이 취소될 수 있음
‣ 기업은 p.12 (붙임1) 참고하여 [1]참여기업신청서 ~ [18]근로자고용정보현황조회까지 pdf로 병합하여 제출 요망.
‣ 파일명은 전남 청년희망일자리 지원사업 참여 신청서(지역, 기업명)으로 제출

Ⅲ

참여 기업 및 청년 선정

□ 참여기업 선정

○ 선정방법

- (서류심사) 참여자격 적격 여부 심사

· (참여자격) 국세·지방세·4대보험 체납 여부, 고용조정 이직(인위적 감원) 유무, 보조금 중복지원 여부 등 부적격 대상 확인

* [서식 5] ｢전남 청년 희망 일자리 지원사업｣ 참여 확인서(사업주용) 참고

- (선정평가위원회) 서면심사(정량+정성+가점 합산 후 고득점 순)

· 정량(60) : 사업장 규모(20), 월 급여액(20), 사업장 운영기간(10), 매출액 증가율(10)

· 정성(40) : 청년 채용 및 운영 계획(20), 청년 채용 필요성 및 활용 계획(10), 청년 근로환경(10)

· 가점(10) : 제조업(5) 또는 사회적경제기업(5), 정규직 채용 확약 기업(5)

※ 총점 60점 미만 기업의 경우 미선정하며, 총점(정량+정성+가점)이 동점일 경우 청년 채용 및 운영계획 청년 채용 필요성 및 활용 계획 청년 근로환경 순으로 기업 선정

○ 참여기업 선정평가표

평가항목			배점	비고
정량평가 (60)	사업장 규모		20
	월 급여액		20
	사업장 운영기간		10
	매출액 증가율		10
정성평가 (40)	사업수행계획서	1. 청년 채용 및 운영 계획	20
		2. 청년 채용 필요성 및 활용 계획	10
		3. 청년 근로환경	10
가 점 (10)	우대기업	1. 제조업 또는 사회적경제기업	5
	정규직 채용	2. 정규직 채용 확약 기업	5

※ 정규직 : 기간의 정함이 없는 근로계약

○ 참여기업의 청년 채용공고 시 유의사항(필독)

- (필수) 참여기업으로 선정된 기업은 청년근로자 채용공고 시 전남일자리정보망(https://job.jeonnam.go.kr/)에도 채용공고 게시

- (선택) 고용24, 사람인 등에 채용공고 게시

· 청년근로자 채용공고 시 워크넷, 사람인 등에 입사 지원한 청년에 한해서는 전남일자리정보망(https://job.jeonnam.go.kr/)에서 사업 참여 신청만 필수사항임을 안내

- (공고 방법) 전남일자리정보망(https://job.jeonnam.go.kr/) ⇨ 회원가입 및 로그인 ⇨ ONE/STOP AI서비스 ⇨ 마이페이지 ⇨ 사업명/회차명 선택 ⇨ 사업참여신청 * [별첨 1] 전남일자리정보망 참여기업 매뉴얼 참고

※ 기업은 면접 전 고용24, 사람인 등을 통해 입사지원한 청년에게 전남일자리정보망에 입사지원 안내 필수이며, 전남일자리정보망에 입사지원한 사람에 한해 채용자를 선정하여야 함

	< 청년 채용 추진절차 >
기업채용공고 게시(전남일자리정보망) ⇨ 청년입사지원(전남일자리정보망) ⇨ 면접예정통보(기업 → 진흥원) ⇨ 면접 ⇨ 면접합격자 통보 및 청년 제출서류 전달(기업 → 진흥원) ⇨ 청년 참여자격 심사 후 적격여부 기업에 통보(진흥원 → 기업) ⇨ 채용 확정 통보(기업 → 진흥원) ⇨ 근로계약 체결(기업-청년)

□ 참여청년 선정

○ 선정방법 : 전남일자리정보망 입사지원 시 신청서류 제출 및 참여자격 적격 여부 체크(청년 본인) → 참여자격 적격 여부 심사(진흥원)

* [서식 10] ｢전남 청년 희망 일자리 지원사업｣ 참여 확인서(청년용) 참고

Ⅳ

근로 조건

○ 근로계약 체결(청년-기업)

- 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 주휴일, 연차휴가에 관한 내용이 반드시 기재되어야 함

○ 참여청년은 ｢근로기준법｣ 제2조에 따른 ‘근로자’에 해당

○ 참여청년은 4대보험 가입대상이 되며, 사용자가 의무적으로 가입해야 함

○ 휴일과 휴가 등은 ｢근로기준법｣을 기준으로 사업주가 사업장의 특성 및 기존 근로자들과의 형평성을 고려하여 결정하되, 근로 계약서에 명시

○ 임금은 매월 1회 이상 지급

○ 근로기간이 12개월 이상인 경우 퇴직금이 발생하며, 퇴직금은 퇴직 후 14일 이내에 지급함이 원칙

○ 4대 보험료의 경우 월 급여 지원액과 별도로 기업에서 자체부담

○ 연장·야간 및 휴일근로 수당은 근로기준법에 따라 지급

○ 근로시간은 1일 8시간, 1주 40시간을 기본으로 하되 청년-기업 간합의에 따라 조정 가능

Ⅴ

유의사항

○ 제출 서류상의 기재 착오 또는 누락 등으로 인하여 발생하는 불이익(선정 취소 등)은 일체 참여자의 책임으로 불이익을 받지 않도록 유의

○ 적격자가 없는 경우 선정하지 않을 수 있으며, 최종 선정 공지 이후라도 결격사유가 발견된 때에는 선정이 취소될 수 있음

○ 기업은 참여기업으로 선정된 후 청년근로자를 ‘26. 7. 20.까지 채용하여야 하며 기한 내에 청년이 채용되지 않는 경우 후순위 기업이 선정될 수 있음

○ 제출된 서류는 선정 여부와 관계없이 일절 반환하지 않으며, 선정에 관한 세부 사항은 공개하지 않음

○ 지방보조금 부정수급(거짓 신청이나 그 밖의 부정한 방법으로 지방보조금을 교부받은 경우 등)이 확인된 경우에는 ｢지방자치단체 보조금 관리에 관한 법률｣에 따라 지방보조금 교부 취소와 반환, 제재부가금의 부과, 수행배제, 명단공표 등의 제재 처분을 할 수 있음

	< 부정수급 사례 >
① 실제 근무하지 않았음에도 보조금 신청서류(근무일지, 출근부, 급여이체 내역 등)를 허위로 작성하여 제출하는 경우, ② 청년의 인건비 일부를 부당하게 돌려 받는 경우(페이백) ③ 청년의 참여 조건(나이, 지역 등)에 해당하지 않으나, 보조금 신청서류를 허위로 작성하여 제출하는 경우 ④ 청년의 인건비 일부를 다른 용도(운영비, 타 근로자 인건비)로 사용하는 경우 ⑤ 청년이 주소 이전 사실을 사업주나 지자체에 알리지 않고 계속 근무하는 경우 등

○ 본 공고문의 세부 내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 전남중소기업일자리경제진흥원 누리집(www.jepa.kr) 또는 전남일자리정보망(https://job.jeonnam.go.kr) 에 공지 예정

※ 확인 방법 : 주요사업 > 일자리사업 > 공지사항

Ⅵ

접수·문의처

○ 접수 시 유의사항(필독)

	< 접수시 유의사항(필독)>
① 기업은 p.12 (붙임1.)참고하여 [1]참여기업신청서 ~ [18]근로자고용정보현황조회까지 pdf로 병합하여 제출 요망. ② 파일명은 전남 청년희망일자리 지원사업 참여 신청서(지역, 기업명)으로 제출.

○ 문의처 : (재)전라남도중소기업일자리경제진흥원 일자리종합센터, 061-750-7734~7735, 7731

붙임 1. 「전남 청년 희망 일자리 지원사업」 참여자 모집 공고문 1부.hwp

140.50KB

붙임 2. 「전남 청년 희망 일자리 지원사업」일자리 정보망 메뉴얼(기업.청년) 각 1부.zip

4.15MB

붙임 3. 「전남 청년 희망 일자리 지원사업」웹배너 1부.png

224.27KB

공모사업 바로가기

https://goo.gl/forms/6U4SgcwlXWb836Qr2

https://cafe.daum.net/policyfund/HhFz/793

https://cafe.daum.net/policyfund/HhFz/344