간단)사직서 제출 진의와 철회 구분

[김근현]

문제에서 

1. 근로자가 레알로 그만두려고 했다가 나중에 후회하고 돌아오려고하면 철회여부를(제출효력은 인정하지만 그 후의 철회하는 효력문제)

2. 근로자가 순수하게 그냥 보여주기식 or 사용자의 지시에따라 그만두려는 것은 진의•비진의 판단 여부를 검토하는 식으로(제출 자체의 효력 문제)

구분해도 될까요???

[김기범 노무사]

일단 그렇긴 하죠.

근데 1번은 아예 '철회'라는 단어가 나올거고, 2번도 '진의' 또는 '어쩔 수 없이'류의 단어가 나올겁니다.