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의무직공무원 경력경쟁채용공고
1. 분야별 채용예정직급 및 인원
※ 일반계약직5호 채용기간 : 임용일로부터 1년 (계약직공무원규정 제6조에 의거 총 채용기간이 5년을 넘지 아니하는 범위 안에서 연장 가능)
2. 보수수준
가. 일반계약직 : 연봉액은 경력직공무원의 초임호봉획정 방법과 동일한 방법으로 산출하되, 채용예정자의 능력·자격·경력 등을 고려하여 결정 나. 의무사무관 : 임용 전 경력사항을 전력조회 후 호봉을 결정하여 기본급 확정 ※ 공무원보수 등의 업무지침 별표 3의 일반직·별정직 공무원 봉급표 참조 ※ 연봉액 또는 기본급 외 정액급식비, 교통보조비, 가계지원비 등 별도산출
3. 근거법령
가. 국가공무원법 제28조 제2항 나. 책임운영기관설치·운영에 관한 법률 제19조 다. 공무원임용령 제16조 제1항 라. 공무원임용시험령 (대통령령 제23644호) 마. 계약직공무원 규정(대통령령 제 22930호) 바. 특수경력직공무원인사규칙(행정안전부예규 제363호)
4. 응시자격
가. 공통사항 ○ 국가공무원법 제33조 각호에 해당하는 결격사유가 없는 자(기준일 : 최종면접일) ○ 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ○ 대한민국 국적 소지자(복수국적자는 당해 직문분야에 임용이 제한되므로 임용 전까지 외국국적을 포기하여야 함) ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 ○ 의무사무관의 경우 20세이상(1993.12.31.이전출생자)인 자 나. 자격요건 (기준일 : 최종면접일)
채용분야 |
직 급 |
자 격 요 건 |
재활의학과 |
일반계약직 5호 |
의사면허취득 후 해당분야 근무 또는 연구경력이 2년 이상인 자로서 재활의학과 전문의 자격증소지자 ※해당분야 : 재활의학과 |
의무사무관 |
* “근무 또는 연구경력”이라 함은 정부기관·대학교 또는 상장기업의 연구관련 부서, 병·의원 등에서 정규직원으로 근무하거나, 병·의원의 수련의 또는 공중보건의(군의관) 경력을 의미함
5. 시험방법
가. 1차 시험(서류전형) ○ 응시자의 자격, 경력 등이 공고된 응시자격 기준에 적합한지 여부 심사 나. 2차 시험(면접시험) ○ 평가항목 - 공무원으로서의 정신자세 - 전문지식과 그 응용능력 - 의사표현의 정확성과 논리성 - 예의·품행 및 성실성 - 창의력·의지력 및 발전 가능성
6. 시험 세부일정(예정)
구분 |
채용공고 |
원서접수 |
서류전형 합격자발표 |
면접시험 |
최종합격자 발표 |
기간 |
‘13.1.23(수)~ ‘13.2.4(월) |
‘13.1.31(목)~ ‘13.2.4(월) |
‘13.2.7(목) 18:00 |
‘13.2.14(목) 14:00 |
면접시험 후 15일 이내 |
장소 |
나라일터(행안부) 보건복지부 국립재활원 |
국립재활원 총무과(서무계) <인사담당> |
국립재활원 홈페이지 게재 |
국립재활원 홈페이지 게재 |
국립재활원 홈페이지 게재 |
7. 선발 방법
가. 1차 시험(서류전형) ○ 당해 직무수행에 관련되는 응시자격 적격여부 및 제출서류 심사 나. 2차 시험(면접시험) ○ 1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등의 적격성을 종합적으로 평가 ○ 합격결정 - 각 위원의 평정성적(‘상’, ‘중’, ‘하’의 개수)을 집계하여 상의 개수가 많은 자를 우선순위로 선정 - ‘상’의 개수로 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 사람이 우선순위가 됨 - 다만, 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때에는 불합격으로 함.
8. 응시원서 교부 및 접수
가. 응시원서 교부 및 접수기간 : 2013. 1.31(목)∼2013.2.4(월) (교부 및 접수시간은 9:00∼18:00) (토, 일요일 제외) 나. 교부 및 접수처 : 국립재활원 총무과 서무계(☏ 02-901-1504) 다. 접수기간 : 접수기간 내에 응시원서를 작성하여 방문 또는 우편접수(등기) (단, 우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한함) 우)142-070 서울특별시 강북구 삼각산로 58 국립재활원 총무과 서무계
우편접수시 봉투겉면에 응시원서서류 표시 필 예) 응시원서지원서류(일반계약직5호 공무원)재중 |
※응시원서, 자기소개서는 국립재활원원 홈페이지(www.nrc.go.kr ) 및 보건복지부 홈페이지(www.mw.go.kr), 행정안전부 나라일터(http://gojobs.mopas.go.kr)에서 내려 받아 사용 가능 ※ 당초 공고 및 접수기간(2013.1.9~2013.1.21)중 응시한 자는 재공고에 응시한 것으로 간주 함
9. 제출서류
○ 제출서류 목록을 작성하여 제출목록 순으로 편철하여 제출 ○ 제출서류 목록 가. 응시원서 1부 ※ 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 반명함판 칼라사진(3㎝×4㎝) 2매 모두 동일원판을 응시원서에 붙임 나. 이력서(사진부착) 및 자기소개서 각 1부 다. 응시자격요건 관련 면허증 및 자격증 사본 1부 ※ 직접 접수시 원본 지참하여 제시 ※ 우편 접수시 복사본 제출하고, 면접시 원본 지참하여 제시 라. 경력증명서 또는 재직증명서 원본 각1부 ※ 근무기간, 담당업무를 정확히 기재하고, 발급 확인자 성명 및 연락처 기재 마. 최종학력증명서 원본 1부(대학원 졸업자는 대학교 학력증명서 포함) * 석사학위증명서 : 반드시 전공 표기 바. 주민등록초본 원본1통(남자의 경우 병역사항이 기재된 주민등록초본) 사. 정부수입인지(우체국판매) : 10,000원 1매(응시원서에 붙임) * 국립재활원내 판매처 없음 * 국민기초생활수급자 및 한부모가족 보호대상자 응시수수료 면제(증빙서류제출) 아. 개인정보 수집·이용 동의서 1부
10. 기타
가. 응시원서 등에 기재된 내용이 사실과 다르거나 제출서류가 미비한 경우에는 응시자의 책임으로 하며, 접수된 서류는 반환하지 않음 나. 응시원서에는 받드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함 다. 합격자 발표 후 신원조사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음 라. 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여 제출함 마. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험 실시일 7일전까지 재공고 할 수 있음 바. 기타 자세한 사항은 국립재활원 총무과(☎901-1504인사담당)로 문의
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