- WORK IN JAPAN은 일본의 글로벌 기업의 해외 우수학생 채용을 지원하는 프로젝트입니다.
한국, 중국, 홍콩, 대만을 비롯한 아시아권의 우수한 인재들이 글로벌 리더가 되기 위한
첫 커리어를 일본의 우수기업 본사에서 시작할 수 있도록 지원합니다.
- 일본의 우수기업에서 글로벌 채용을 진행합니다. 자세한 정보는 아래의 기업정보를 확인 부탁드립니다.
미쓰비시상사(Mitsubishi Corporation)
기본정보
◇ 창립년도: 1954년 7월 1일(설립1950년 4월 1일)
◇ 대표자: 小林 健
◇ 자본금: 2044억엔
◇ 매출: 20조 1263억엔(2012년3월)
◇ 종업원수: 5,796명(연결 63,058명)
◇ 소재지(해외거점): 東京都千代田区丸の内二丁目3番1号( 일본 내31개거점, 해외 195개 거점)
◇ 홈페이지: www.mitsubishicorp.com
◇ 주요사업: 신산업금융사업, 에네르기사업, 금속, 기계, 화학품생활산업의 6개의 그룹비지니스서비스에,
지구환경 ㆍ인푸라사업개발의 두 부문을 더한 체계로써, 폭넓은 산업을 사업영역으로 하고 있으며,
500개사가 넘는 연결회사와 함께, 세계 고객들과 비지니스를 전개하고 있습니다.
채용배경
◇ 미쓰비시상사는 창업당시부터 전세계을 대상으로한 무역을 중심 사업으로 성장해왔습니다. 변화하는
시대의 니즈에 부합하기 위해 무역 뿐만 아니라 사업투자 및 신규사업에 힘쓰고 있으며, 근래에는 신흥국의
높은 경제성장, 선진국의 상대적 위치 저하, 가치관의 변화・기술혁신・신흥국 대두 등이 낳은 새로운
성장시장의 출현, 이해 관계자의 확대 등의 외부 환경 변화 및 본사 독자의 수익구조의 변화, 수익모델의
변화・다양화, 비즈니스 현장 및 실질적인 사업유지모체의 사업투자처로 이전 진전 등의 내부환경이
크게
변해 왔습니다. 비즈니스 모델이 변화・다양화하여 더욱 글로벌하게 사업을 펼쳐나가는데 있어 인재면
에서도 글로벌 경쟁력을 강화할 필요가 있습니다. 국적, 국가, 지역, 사업종류에 관계 없이 다양한 사업
분야에 있어 유연한 발상으로 스스로 비즈니스를 만들어가고싶은 다양한 인재를 찾고 있습니다.
모집부문
모집대상
모집직무
입사 후 Career
정규직 신입사원 2명
종합직
(영업, 재무, 경리, 인사, 총무 등)
◇ 입사 후 Career:미쓰비시상사의 배속 기본방침은 적재적소입니다.
먼저 초기배속에 있어 내정자는 전원 인사담당자와 희망사항을
확인하기위해 면담을 행하여 본인의 희망, 적성 및 각 부문의 니즈를
매칭시킨 후 배속처가 결정됩니다. 여러분의 의지가 일절 반영되지
않은 채로 결정되는 것은 아니지만 사내의 니즈 및 개인의 적성을
종합적으로 판단하기 때문에 희망과는 다른 부문에 배속될 가능성도
있습니다. 취업활동/기업연구를 통해 미쓰비시 상사의 일을 전부
파악하는 것은 어려우며 개인의 진짜 적성・가능성을 깨닫지 못하는
경우도 있기에, 생각한 부서에 배치 받지 못했을 경우에도 최선을
다해 일에 임해보는 자세가 중요합니다. 배속된 후에도 매년 이동이
있으며 다른 상품, 나라를 담당하여 무역, 사업투자와 다른 사업분야를
경험할 수 있는 기회도 있습니다. 종합상사의 비즈니스는 그 폭이 넓고 깊습니다. 어떤 그룹에도 다양한 적성 및 전문성을 살릴 수 있는 분야가 존재하며, 업계횡단적인 비즈니스에 비례하는 잡 로테이션을 경험할
수 있다는 점 역시 종합상사의 진면목중 하나입니다.
◇ 근무지:초기배속처는 본사(도쿄), 후 이동 예정(국내, 해외)
◇ 인재상:주체가 되어 실제 비즈니스에 관련 짓는 실행력・행동력을
가진 분, 곤란한 상황에서도 꿋꿋하게 일을 마치는 터프함을 가진 분,
항상 호기심을 가지고 새로운 시대를 통찰해 가고 싶은 더욱 높은
목표에 도전하고 싶다는 의지를 가진 분, 무엇보다 주변 사람들에게
신뢰를 주는 매력을 가진 분을 모집하고 있습니다.
◇ 복지제도:퇴직금제도, 사원지주제도, 진료소, 연구소, 육아휴가제도 등
◇ 보험:각종사회보험완비(고용・노동재해・건강・후생연금)
채용대상학생
◇ 대상학위:대졸이상(박사 불가)
◇ 대상전공 및 연구분야:학과불문
◇ 어학스킬: 일본어- 무관 / 영어-비지니스레벨
◇ 어학보충:내정자・신입연수 시 배치 전까지 일본어・영어를 일정 수준 이상까지 습득 후 배치하게 됩니다.
◇ 기졸자지원가능여부: 가능
KYOHO Engineering Co., Ltd.
기본정보
◇ 창립년도: 1978년4월
◇ 자본금: 30백만엔
◇ 매출: 2,305백만엔
◇ 종업원수: 20명
◇ 소재지(해외거점):〒612-8462 京都府京都市伏見区中島秋ノ山町133番3
◇ 홈페이지: http://www.kyohoeng.net/
◇ 주요사업:자동 취사 장치(편의점 도실락 제조공장 등에서 사용되는 기계, 시스템) 및 관련 기기의 제조 판매, 수출 다양한 종류의 쌀을 안정적으로 지을 수 있는 기계 설계력 및 노하우는 일본 국내에서 높은 평가를 받고 있으며, 세븐일레븐 취사장치의 대부분을 자사에서 공급하고 있습니다. 한국・대만을 포함하여 해외진출을
추진하고 있으며 향후 쌀문화권인 아시아 전지역을 타겟으로 사업 확대를 목표로 하고 있습니다.
채용배경
◇작년 한국 대형 편의점 프랜차이즈 GS나 한국 세븐일레븐이 당사 제품을 높게 평가해 한국에 본격적으로
진출하게 되었습니다. 앞으로도 쌀문화가 발달한 아시아 각국에 진출할 예정입니다. 한국 사업 뿐만 아니라
해외 사업의 확대를 경영진과 함께 추진할 젊고 에너지 넘치는 인재를 찾고 있습니다.
모집부문
모집대상
모집직무
입사 후 Career
정규직 신입사원
1명
종합직 컨설팅 영업(일본・한국・
그 외 해외
◇ 입사 후 Career:입사 후 2~3년은 일본 국내 사무를 통해 기본적인
업무를 마스터 합니다. 동시에 한국을 중심으로 한 해외 안건에도
관여하게 됩니다. 그 후 해외 사업의 책임자로써 아시아 각국 진출을
중심 업무로 맡게 됩니다. 최종적으로는 미주 진출을 목표로 하고 있기 때문에 그 업무 확대를 함께 맡아주셨으면 합니다.
중소기업만의 유연한 평가를 모토로 하고 있으며 임원의 직접 평가를 바탕으로 연차 및 경험에 관계 없이 실적 중심으로 승급 및 승진이
이루어집니다.
◇ 근무지:京都市伏見区 본사
◇ 인재상:
・중소기업이기에 다양한 업무를 맡게 됩니다.
・기술부터 영업까지 폭넓게 대응할 수 있는 긍정적인 인재가
활약하고 있습니다.
・가족적인 회사입니다. 업무 이외의 일도 뭐든지 상담할 수 있는
가족이 일본에도 생기는 것을 기쁘게 생각하는 분, 환영합니다.
・음식은 생활에 기본입니다. 특히 아시아 지역에 있어서 쌀은
식생활에서 가장 중요한 부분을 차지하고 있습니다. 맛있는 밥을
제공하고 싶고 이를 위한 기계를 널리 확대하고 싶은 분을 찾고
있습니다.
・일본 국내・해외 출장이 있습니다. 활동적인 분을 찾고 있습니다.
급여조건 및 기타수당
◇ 입사예정년도: 2013년(예정)
◇ 급여조건:연260만엔~+각종수당 / 초년도 예시연 320만엔(출장수당, 일당 등 각종 수당 포함)
◇ 주택수당: 주택수당 있음(전액 지급)
◇ 기타수당:교통비 지급
◇ 기숙사ㆍ사택: 없음
◇ 업무시간: 9:00~18:00(노동시간 8시간, 휴식시간 60분)
◇ 휴일ㆍ휴가제도: 연간 112일 (내역) 일요일 공휴일 하계4일 연말연시 6일 그외(회사 달력에 준거) /
유급휴가그 외 한국 공휴일 등도 고려하겠습니다
복지제도 외 기타
◇ 복지제도:건강관리/정기건강진단 / 리조트 시설 / 회사 전액 부담으로 주거준비 가능
◇ 보험: 고용보험, 노동재해보험, 건강보험, 후생보험, 그 외 임의보험 가입제도 있음
채용대상학생
◇ 대상학위/학과: 대졸이상
◇ 대상전공 및 연구분야: 전공무관. 폭넓게 모집하고 있지만 특히 기술 및 식품 분야에 관심있는 지원자 환영.
◇ 어학스킬: 영여-비지니스레벨 / 일본어-N2이상
◇ 어학보충:입사까지 비즈니스 레벨 일본어를 학습할 수 있는 지원자
◇ 기졸자지원가능여부: 가능
그리주식회사(GREE) 채용정보
기본정보
◇ 창립년도: 2004년 12월 7일
◇ 대표자: 田中 良和
◇ 자본금: 21억 3500만엔
◇ 매출: 1181억엔
◇ 종업원수: 1203명
◇ 소재지(해외거점): 東京都港 六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワ(한국, 미국, 영국 등10개국)
◇ 홈페이지: www.gree.jp/
◇ 주요사업: 소셜미디어사업, 소셜어플리케이션사업, 플랫폼사업, 광고·애드네트워크사업, 벤처캐피탈사업
채용배경
◇ 당사는 169개국에서 SNS(Socail Network Service) GREE를 운영하면서 커뮤니케이션 플랫폼으로
성장해 왔습니다. 앞으로는 SNS의 초기부터 서비스를 운영해온 실적과 모바일 소셜 게임에서 터득해온
노하우를 기반으로 해외 휴대폰 단말기 제조, 모바일 커리어, 게임 developer 와 연계하는 등의
국제 사업 전개를 추진할 예정입니다. 이번 사원 모집에서 GREE의 국제사업전개를 함께 추진할 우수한
인재를 모집하고 있습니다. 일본에서 본사의 서비스를 몸에 익힌 후 어학 실력을 살려서 국제 사업의
주체가 되어주셨으면 합니다. GREE의 성장을 위해 사운을 건 국제 사업, 그 주축이 되어주일 분과의
만남을 고대하고 있습니다.
모집부문
모집대상
모집직무
입사 후 Career
정규직 신입사원
[4명]
[IT엔지니어]
- Web 어플리케이션
엔지니어, Android/iPhone
엔지니어, 인프라 엔지니어,
테크니컬 스페셜리스트
[프로덕트 매니저]
- Game Studio, GREE Platform,
Business Starategy,
IP Strategy
[종합적]
- 세일즈, 전략기획 마케팅,
총무(경영기획·IR/법무/
경리·재무/광고/총무/인사),
사업개발
◇ 일본 본사 근무 후, 일본을 포함한
글로벌 거점에서 리더로써 활약할 수
있는 가능성이 열려있습니다.
◇ 근무지:본사/롯뽄기힐즈
◇ 인재상:
· Strong interest in web services
or games
· Familiar with new developments
with in the web/ game industry
· A challenging spirit
· Honest and earnest
· Intelligent
급여조건 및 기타수당
◇ 입사예정년도: 2013/9/1
◇ 급여조건:고졸·전문대및학부졸:4,200,000·15,000,000엔/대학원졸업:4,500,000, 15,000,000엔
◇ 주택수당: 있음 /근방주택보조5만엔/월 역 2개를 기준으로 지원
◇ 기타수당: 교통수당(상한 월5만엔)
◇ 기숙사·사택: 있음 (회사보유 원룸맨션 제공)
◇ 업무시간: 9:30~18:30(지정노동시간8시간, 휴식시간60분)
◇ 휴일·휴가제도:완전주2일휴무제(토·일), 공휴일, 연차유급휴가(입사 반년 후 10일간 부여),
하계휴가, 연말연시휴가, 경조휴가등
복지제도 외 기타
◇ 입사예정년도: 2013/9/1
◇ 급여조건:고졸·전문대및학부졸:4,200,000·15,000,000엔/대학원졸업:4,500,000, 15,000,000엔
◇ 주택수당: 있음 /근방주택보조5만엔/월 역 2개를 기준으로 지원
◇ 기타수당: 교통수당(상한 월5만엔)
◇ 기숙사·사택: 있음 (회사보유 원룸맨션 제공)
◇ 업무시간: 9:30~18:30(지정노동시간8시간, 휴식시간60분)
◇ 휴일·휴가제도:완전주2일휴무제(토·일), 공휴일, 연차유급휴가(입사 반년 후 10일간 부여),
하계휴가, 연말연시휴가, 경조휴가등
채용대상학생
◇ 입사예정년도: 2013/9/1
◇ 급여조건:고졸·전문대및학부졸:4,200,000·15,000,000엔/대학원졸업:4,500,000, 15,000,000엔
◇ 주택수당: 있음 /근방주택보조5만엔/월 역 2개를 기준으로 지원
◇ 기타수당: 교통수당(상한 월5만엔)
◇ 기숙사·사택: 있음 (회사보유 원룸맨션 제공)
◇ 업무시간: 9:30~18:30(지정노동시간8시간, 휴식시간60분)
◇ 휴일·휴가제도:완전주2일휴무제(토·일), 공휴일, 연차유급휴가(입사 반년 후 10일간 부여),
하계휴가, 연말연시휴가, 경조휴가등
CMIC Co., Ltd. 채용정보
기본정보
◇ 창립년도: 2012년1월
◇ 자본금: 1억엔
◇ 매출: 2011년9월기 매출(연결)435억5,500만엔
◇ 종업원수: 1,679명(2012년7월현재) / 외국인 10명(한국4명, 중국3명)
◇ 소재지(해외거점): 〒141-0031 東京都品川区西五反田7-10-4 金剛ビル / ※CMIC 그룹은 CMIC Korea Co.,Ltd. CMIC ASIA-PACIFIC.PTE.,Ltd. CMIC(Beijing)Co.,Ltd. CMIC CMO Korea Co.,Ltd. CMIC CMO USA Corporation GCP CMIC ClinPlus(지분법적용회사)에 거점을 두고 있습니다.
◇ 홈페이지: http://www.cmic.co.jp
◇ 주요사업: ■CMIC은 제약기업의 아웃소서입니다■
그룹 기업 15사를 통해 제약기업의 연구・개발・제조・판매업무를 지원하고 있습니다. CMIC의 원점인
의약품개발수탁 분야에서 일본의 선구자로서 업계를 끌어가고 있으며 현재는 수탁 뿐만 아니라
자사제품개발에도 힘쓰고 있습니다. 또한 개발에 제한하지 않고 연구・제조 분야에도 사업을 전개하여
연구설비・공장을 포함해 세계 6개국에 거점을 두고 있습니다.
채용배경
・Scientist and business person
・Specialist and entrepreneur
국제경쟁에서 살아남기 위해서는 다양한 문화나 인종 속에 뛰어난 『정신력』, 『활동력』, 『글로벌 감각』, 『어학능력』을 가진 인재가 필요합니다. 해외생활에서 얻은 글로벌 감각를 무기로 장래 CMIC를 이끌어 나갈분을 찾고 있습니다.
모집부문
모집대상
모집직무
입사 후 Career
정규직 신입사원 2명
임상개발종합직(임상개발모니터CRA, 데이터 매니지먼트DM・통계해석ST, 안전성정보PV)
◇ 입사 후 Career:
・입사후의 커리어 패스(Career path)
도전하는 사원을 응원하며 일찍이부터 실력에 따라 프로젝트 리더가
되는 경우도 있습니다. 또한 자기신고제도 및 사내공모제도 등의
스스로 커리어를 생각해 개척해가는 제도로 CMIC 그룹 전체에 기회를
살리며 새로운 직무에 도전하는 것도 가능합니다.
・취득 가능 능력 기술신약개발의 전문지식이 생깁니다.
◇ 근무지:초임지:도쿄(시나가와구 니시고탄다
※후에는 해외 근무의 가능성이 있습니다.
◇ 인재상: 당사의 성장 원동력은 「인재」
「인재야말로 최대의 재산」이라는 생각 아래 업무의 즐거움에 정열을 더하는 기업사풍을 확립했습니다. 창업이래 『W&3C』를 기업 문화로 내세우며 사원 개인의 자주성 및 독창성을 존중하며 기회와 보람을 가 진채 업무에 임할 수 있도록 하고 있습니다.
◆『W&3C』(기업문화)란
Wellbeing:힘든 환경에서도Best로 임하는 자세
Challenge:무슨 일에서도 과감하게 도전하는 용기
Change:니즈를 반영한 변화
Communication:적극적인 커뮤니케이션
현상에 만족하지 않고 새로운 일에 도전하는 국제감각과 활동력을
가진 분을 찾고 있습니다. 꼭 CMIC에서 자신의 스킬과 커리어를
개척해 주십시오.
2) RECRUIT 필기시험 및 채용면담
(등록자 대상 필기시험 및 채용면담 안내메일 발송)
일정: 9월 8일 / 9일 / 15일 / 16일 / 22일
각 9:30, 10:30, 13:00, 14:00, 15:00 시작이며 약 3시간가량 소요
장소:CNN the Biz 홍대점( 2호선 9번출구 방향 100미터)
서울시 마포구 동교동 162-4번지 남강빌딩 5층
3)기업면접
일정:10월 3일 / 4일 / 5일 / 6일 / 7일 중 해당기업 참가일
※ 기업면접은 RECRUIT필기시험 및 채용면담 통과자에게 개별 연락드립니다.
사람인HR / designed by 안현선
본 채용정보는 취업사이트 사람인에서 제공하는 정보로 2012년 09월 03일 10:23에 최종 업데이트 되었습니다.