안전행정부 공업사무관(일반임기제) 채용공고(~6.3)

[달려하니]

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 2014 안전행정부 공업사무관(일반임기제) 채용공고(~6.3)

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안전행정부 공고 제2014 - 181호

안전행정부에서는 다음과 같이 공업사무관(일반임기제)을 채용하고자 하오니 유능한 인재의 많은
응모를 바랍니다.

2014년 5월 22일
안전행정부장관

1. 임용예정 직급 및 인원

임용분야	임용직급	인원	임용기간	근무예정 부서
승강기 사고조사	공업사무관 (일반임기제)	1명	임용일로부터 2년	안전행정부 (승강기안전과)

  ※ 근무실적이 우수할 경우 총 5년의 범위 내에서 연장 가능

2. 채용대상 직무내용

임용분야	주요업무
승강기 사고조사	·승강기 사고원인 등에 대한 조사·분석 ·승강기 안전사고 방지대책 수립 등에 필요한 연구 및 조사 ·승강기 제조, 관리부실 및 중대사고·고장에 대한 조사 및 안전권고 ·승강기 사고원인 및 중대사고 고장 관련 소송업무 수행

3. 근거 법령
  ○ 국가공무원법(법률 제12202호, 2014.1. 7)
  ○ 공무원임용령(대통령령 제25075호, 2014.1.10)
  ○ 공무원임용시험령(대통령령 제24896호, 2013.4.22)
  ○ 공무원임용규칙(안전행정부예규 제62호, 2013.12.31)
  ○ 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리 지침(안전행정부예규 제43호, 2013.12.12)

4. 응시 자격
  가. 공통요건
    ○ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당되지 않으며, 공무원임용시험령 등 관계법령에
        의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
    ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자
    ○ 대한민국 국적을 가진 자(외국인 또는 이중국적자가 아닌 자)
    ○ 응시연령 20세이상(1994.12.31. 이전 출생자) 
  나. 응시자격 요건 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자

채용 구분	채용 자격 요건
승강기 사고조사	·관련분야 박사학위를 취득한 사람 ·관련분야 석사학위 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ·관련분야 학사학위 취득 후 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ·학사학위 취득 후 5년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ·8년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ·6급 또는 6급 상당이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람  【관련학과 및 분야】승강기(전기/전자, 기계 또는 안전) 분야  【우대조건】승강기 사고조사 경험자 및 승강기 기사 자격증 소지자,    관련 소송업무 경력자 우대

  ※ 자격요건에 해당하는 경력은 면접시험 최종일을 기준으로 함
  ※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함(불명확할
      경우 불인정될 수 있음에 유의)
  ※ 정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 채용예정 직무분야에서 활동한 실적이 있는
      경우에는 해당기간의 전부 또는 일부를 채용자격기준에 해당하는 경력에 포함될 수 있음
  ※ 근무경력자의 경우 시험 공고일 현재를 기준으로 경력을 계산하되 퇴직 후 3년이 경과되지
      아니하여야 함.

5. 보수 수준
  ○ 공무원보수규정 등에 따라 임용직급의 보수 및 수당 지급
  ○ 연봉한계액 범위 내에서 연봉액을 정하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 자격·경력 등을
      고려하여 협의 결정
    ※ 연봉 한계액  (기타 수당 별도 지급)
      * 공업사무관(일반임기제) : 38,491천원 ~ 67,721천원

6. 시험방법 및 일정
  가. 시험 방법
    ○ 1차 서류전형
      - 응시원서, 이력서, 자격증 및 자기소개서, 직무수행계획서 등의 제출서류를 통해 서면으로 심사
      - 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 때에는 서류전형 기준에 따라 선발예정인원의
         3배수 이상을 합격자로 결정할 수 있음
      ▶ 서류전형 기준 : 직무 연관성, 경력 및 업무실적, 기타 업무능력 평가
    ○ 2차 면접시험 (1차 시험 합격자에 한하여 실시)
      - 서류전형 합격자를 대상으로 공무원임용시험령 제5조에 따라 면접시험은 해당 직무 수행에
         필요한 능력 및 적격성을 검정
      - 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사 표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및
         성실성 및 창의력·의지력 및 발전 가능성 등 평정요소를 각각 상, 중, 하로 평정
      - 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정요소마다 점수를 부여하여 평정 성적이 우수한 자
        순으로 합격자 결정
  나. 시험 일정
    ○ 서류전형 합격자 발표 및 면접일시·장소 공고 : '14. 6월 초(예정)
      ※ 안전행정부 홈페이지(http://www.mospa.go.kr) 게시
    ○ 면접시험 : '14. 6월 중순(예정)
    ○ 최종합격자 발표 : '14. 6월 말(예정)

7. 응시원서 접수
  가. 접수기간 : 2014. 5.29(목)∼ 2014. 6. 3(화)
  나. 접 수 처 : 안전행정부 인사기획관실(토·일·공휴일 접수 불가)
    ※ 서울시 종로구 세종대로 209 정부중앙청사 1206호, 우편번호 110-760
  다. 접수방법 : 접수처 방문 제출 및 등기우편 접수 가능
    ※ 등기우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한함

8. 제출 서류
  가. 공통사항(필수 제출)
    ① 응시원서 1부                     <별지 1호 서식>
      ※ 사진 및 10,000원 상당의 정부수입인지 첨부
    ② 이력서 1부                        <별지 2호 서식>
    ③ 자기소개서 1부                  <별지 3호 서식>
    ④ 직무수행계획서 1부            <별지 4호 서식>
    ⑤ 서류전형 제출서류 1부       <별지 5호 서식>
    ⑥ 경력증명서 또는 재직증명서 1부(이력서상의 경력일자와 동일하여야 함)
      ※ 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 기재
      ※ 증명서는 최근 6월이내 발행분 제출
      ※ 경력기간 산정은 최종시험(면접)일 기준
    ⑦ 대학교(학사) 이상의 졸업증명서 및 학위증 사본 각 1부
      ※ 성적증명서 함께 제출
    ⑧ 주민등록 초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)
    ⑨ 자격요건 검증을 위한 동의서      <별지 6호 서식>
    ⑩ 개인정보제공(이용) 동의서          <별지 7호 서식>
  나. 개별사항(해당자에 한하여 제출)
    ① 승강기 기사 자격증 사본
    ② 각종 대회 수상, 상훈 등 증빙자료
    ③ 학위·연구논문 사본, 저서, 특허등록, 기타 연구개발이나 실적 증빙자료 각 1부
      ※ 연구논문 등의 경우에는 반드시 1매 이내의 요약서 첨부
      ※ 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서, 논문 등)의 경우에는 반드시 한글번역본을
          함께 첨부

9. 유의사항
  ○ 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등
      시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.
  ○「공무원임용시험령」제51조에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류
       (응시원서에 기재한 경력·학위·자격증 등의 사항 포함)에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한
        영향을 주는 행위를 한 사람에 대해서는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고
        그 처분이 있은 날부터 5년간 동 규정에 의한 시험이나, 그 밖의 국가공무원 임용을 위한 시험의  
        응시자격이 정지될 수 있습니다.
  ○ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오없이 작성하여 주시기
      바랍니다.
  ○ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
  ○ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
  ○ 합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우
      합격이 취소될 수 있습니다.

10. 기타 사항
  ○ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고 할 수 있습니다.
  ○ 접수된 서류는 반환하지 않으나 원본으로 제출된 서류(예: 졸업증명서)는 본인이 희망할 경우
      반환해 드립니다.
  ○ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자
      발표일로부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
  ○ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여
      제출하시기 바랍니다.
  ○ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. (기재착오 또는
      누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.)
  ○ 고용보험법령에 따라 고용보험 가입이 가능합니다.
  ○「공무원임용시험령」 제47조제2항에 따라 불가피한 사유로 공고 내용을 변경할 필요가 있는
        경우에는 시험기일 7일 전까지 변경내용을 공고 할 수 있습니다.
  ○ 기타 상세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
    - 채용 직무 관련 사항 : 안전행정부 승강기안전과(☎ 02-2100-3448)
    - 그 외 채용절차 관련 사항 : 안전행정부 인사기획관실(☎ 02-2100-3011)

본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.

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