얼마전 제가 조그만 가게를 차리게 됐습니다.
혼자하기엔 무리가 있어 사람을 한명 구하게 되었지요.
그런데 제가 워낙 사무쪽으로 무뇌한이라서 월급 계산하는법을 전혀 모르겠어요
그분을 한달에 160씩에 교통비로 10만원을 주기로 했었지요..
그런데 막상 월급날이 되어보니..명세서 같은걸 달라하지 뭐에요.. 전 아무것도 모르겠고...
일딴 첫달은 160에 한달 30일 나눠서 일당으로 계산해서 주고 잔업이 있는날엔 그 일당에서 저희 8시에 출근해서 6까지 일하니 하루 9시간으로 나눠서;; 곱하기 1.5배해서 더해 줬습니다..
근데 갑자기 만근수당 나오고 연차 나오고 쫌 많이 어렵네요...
저같이 월급 160 주기로 했으면 만근수당이 포함 되나요? 따로 드려야하나요??
그리고 한달이 30일도 있고 31일도 있고..월급 160을 어떻게 나눠야 하는지..
넘 초짜라 궁금하네요..
이번달 일 경우 160월급 받는다고 잔업 4시간 한다면 얼마를 드려야 하나요??(4대 보험.소득세는 따로 빼서 계산할께요)
첫댓글 160나누기30나누기8곱하기4곱하기1.5로 하면 될거예요
원글)쓰다보니 가게라고 되버렸는데 조그만 공장이라고 해야되나 하여튼 제조업이거든요..