국립익산박물관 제2022 - 13B013호
국립익산박물관 학예연구실 기간제 근로자 채용 공고[소장품 등록 및 정리]
국립익산박물관 학예연구실에서 기간제 근로자(소장품 등록 및 정리)를 다음과 같이 공개모집하오니 관심 있는 분들의 많은 응시 바랍니다.
2022년 4월 12일
1. 채용분야 및 담당업무
채용분야 | 채용인원 | 담당업무(분야) | 근무지 |
기간제 근로자 (학예연구실) | 1명 | ㅇ소장품 등록 및 정리 보조 - 국가귀속매장문화재 인수, 등록, 정리 보조 등 | 국립익산박물관 |
2. 근무조건
가.근무형태 : 기간제 근로자
나.계약기간 : 채용일 ~ 2022년 12월 31일
다. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00, 점심시간 1시간 제외)
라. 근무장소 : 국립익산박물관 학예연구실
마. 보수기준: 월 2,054,440원(기본급 1,914,440원 + 정액 급식비 140,000원)
※ 명절상여금 연 100만원 지급(설, 추석 재직 중인 자에 한하여 각각 50만원), 복지포인트연 500포인트 지급(연 50만원 상당, 연도 중 입사자는 월할 산정)
※ 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 가입(월 보수액에서 차감)
바. 최종 합격자 근로계약서 체결 후 수습기간 운영(3개월)
* 수습기간에 대한 평가결과에 따라 채용권자가 계속 근로가 어렵다고 판단한 경우(직무수행능력 부족, 직무수행태도 불량 등)에는 계약을 해지할 수 있음
3. 응시자격 및 우대조건
가. 공통 지원 자격(최종시헙(면접)예정일 기준)
ㅇ 문화체육관광부 공무직 근로자 등 취업규칙 제7조(결격사유) 각 호의 1에해당되지
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 |
않는 자
ㅇ아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 아동복지법 제29조의3의 취업제한에 해당하지 않는 자
ㅇ18세 이상인 자(2004. 12. 31. 이전 출생자). 다만, 정년(만 60세)에 해당하지 않는 자
나. 응시자격 요건(응시원서에 반드시 기재)
응시자격 요건 (아래요건 중 하나 이상을 충족해야 함 ) |
학위기준 | ▪ 직무관련 분야 학사학위를 취득한 사람 【관련분야: 고고학, 미술사학, 역사학, 박물관학, 문화인류학, 문화재학 등】 |
경력기준 | ▪ 학사학위를 취득한 후 관련분야 실무경력 1년 이상 ▪ 전문학사학위를 취득한 후 관련분야 실무경력 3년 이상 ▪ 관련분야 실무경력 5년 이상 【관련분야: 국·공립박물관, 대학박물관 등에서의 소장품 관리 실무 경력】 (자원봉사, 아르바이트 등 경력 제외) |
다. 우대요건 및 가산점(응시원서에 반드시 기재)
대상 | 우대사항 내용 | 비고 |
관련 분야 근무경력 | 국립박물관 근무경력 * 자원봉사, 아르바이트, 일용직 등 경력 제외 | 서류전형 시 적용 |
관련 분야 학위 | 고고학, 고고미술사학, 문화인류학, 역사학, 박물관학, 문화재학 등 |
관련 분야 자격증 | 학예사(준학예사), 한국사검증능력 1급 이상 |
컴퓨터 자격증 | 정보처리기사, 사무자동화산업기사, 정보처리산업기사, 컴퓨터활용능력, GTQ, 워드프로세서 |
ㅇ 우대사항
※ 자격증은 동일 분야 내에서 복수로 제출 시, 각 자격증 별 가장유리한 1개만 인정함
ㅇ 가산점
대상 | 우대사항 내용 | 비고 |
저소득층 | 서류전형 만점의 5% * 「국민기초생활보장법」에 따른 국민기초생활수급자 | 서류전형 시 적용 |
장애인 | 서류전형 만점의 10% * 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 |
4. 채용방법
가. 1차 서류전형
ㅇ(평가방법) 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격‧경력 등이 정해진기준에 적합한지 등을 서면으로 심사
- 자기소개서 및 직무수행 계획서, 경력, 학위, 자격증
* 저소득층(5%), 장애인(10%) 가산점은 별도 부여
ㅇ(선발인원) 채용인원의 5배수
ㅇ(동점자 처리) 전원 합격처리(서류심사 합격인원 변동 가능)
나. 2차 면접시험
ㅇ(평가방법)
- 서류전형 합격자에 한하여 업무 수행에 필요한 능력 및 자세 등 적격성종합평가
- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중 평정성적이 우수한 자 순으로 합격
- 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의‧응답
ㅇ(동점자 처리) ① 서류심사 고득점자, ② 면접심사위원회에서 결정
다. 예비합격자 운영 및 기타사항
ㅇ 최종합격자의 채용 포기, 합격 취소, 채용 결격사유, 3개월 이내 퇴사 등의 사유로 결원이 발생한 경우 예비합격자 제도를 운영
※ 예비합격자는 모집분야별 최종합격자를 제외한 차순위자로서, 채용예정인원의 2배수 이내로 선정(적격자가 없을 경우 미선발)
5. 채용일정
ㅇ 전형일정
구분 | 일정 | 비고 |
채용공고 | ‘22.04.12.(화) ~ ‘22.04.21.(목) | 국립익산박물관 홈페이지, 나라일터 등 |
지원서 접수 | ‘22.04.19.(화) ~ ‘22.04.21.(목) | E-mail 및 등기우편 접수 |
서류전형 | ‘22.04.26.(화) |
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서류합격자 발표 및 면접시험 장소 공고 | ‘22.04.28.(목) | 국립익산박물관 홈페이지 공고 (유무선, E-mail 등 합격자 개별 통보) |
면접전형 | ‘22.05.02.(월) |
|
최종합격자 발표 | ‘22.05.09.(월) | 국립익산박물관 홈페이지 공고 (유무선, E-mail 등 합격자 개별 통보) |
채용예정일 | ‘22.05.16.(월) | 근로계약서 작성 및 근무개시 |
* 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
6. 입시자원서 접수 및 제출서류 안내
(3.응시자격 및 우대조건과 관련있는 서류에 한하여 접수)
ㅇ 접수기간 :‘22. 4. 19.(화) ~ `22. 4. 21.(목),18:00
* 접수기간 마감일 18:00까지 도착분(메일·등기우편)에 한하여 유효함
ㅇ 접수방법
- E-mail 접수 : lm223lm@korea.kr
* 메일제목에「기간제 근로자 응시원서 제출(성명)」기재
* 첨부파일 이름 : “기간제 – 성명”으로 부여하여 제출
* 증빙자료는 한꺼번에‘스캔’하여 하나의 파일로 첨부
- 등기우편 접수 : (54574) 전라북도 익산시 금마면 미륵사지로 362(가양리)국립익산박물관 학예연구실채용담당
ㅇ 제출서류
제출시기 | 제출서류 |
입사지원 시 | ㅇ 공통제출서류 - 응시자 제출서류 총괄표(붙임서식 1호) - 응시원서(붙임서식 2호) - 자기소개서 및 직무계획서 1부(붙임서식 3호) - 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부(붙임서식 4호) ※ 개인정보 동의서는 반드시 자필로 작성, 서명된 스캔파일을 제출 - 공정채용 확인서(붙임서식 5호) - 결격사유 확인서(붙임서식 6호) ㅇ 해당자 제출서류 - 졸업증명서 1부 - 경력(재직)증명서 사본 각 1부 ※ ‘경력’은 해당 응시자격요건에 제시된 직무분야 경력을 의미함 (경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시되어 있어야 하며, 경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의) - 관련 자격증 사본 1부 - 가산점 관련 증명서 각 1부 - 기타 응시원서, 이력서, 자기소개서, 우대사항의 내용을 증명하는 자료 |
최종합격 시 | ※ 최종합격자에 추후 공지 |
* 모든 서류는 원본 제출을 원칙으로 하되, 불가피한 경우 사본 제출 가능
7. 블라인드채용 안내
가. 응시원서 상 사진등록란, 학교명, 성별 기재란이 없습니다.
나. 응시원서(자기소개서 및 직무능력기술서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교,가족관계 등) 관련 내용의 작성을 일체 금지합니다. 특히, e-메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일주소 기재를 금지합니다.
다. 응시원서에 기재한 성명, 연락처(휴대전화, 이메일 등) 정보 등은 블라인드 처리됩니다.
라. 제출된 증빙서류는 응시원서허위기재여부 확인을 위해서 활용되며, 면접전형시 면접위원에게는 일절 제공되지 않습니다.
8. 유의사항
가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
나. 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가불가능할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
다. 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 않습니다.
라. 응시원서 등에 기재착오, 구비서류 미제출, 부정행위 등으로 인한 불이익은응시자 본인의 책임으로 합니다. 이에 별도의 통지 없이 불합격 처리 할 수 있으며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.
마. 최종합격자로 결정되더라도 신원조회 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지않습니다
바. 입사지원서는 접수 마감기한(’22. 4. 21.(목) 18시)까지 정상적으로 제출된 경우에만 인정합니다.
사. 채용전형 중 제출된 원본서류의 반환을 원하는 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종합격자 발표일로부터 ‘채용서류 반환청구서’를 작성하여 이메일(lm223lm@korea.kr)로 제출(청구)하면 청구일로부터 14일 이내에 반환해 드립니다.(E-mail로 제출한 서류 제외)
※ 채용서류 반환 청구 기간 : ’22. 5. 23.(월) ~ ’22. 9. 30.(금)
※채용서류 반환 청구 기간 이후 불합격자의 제출서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.
아. 최종합격자가 합격을 포기하거나, 합격취소, 결격사유 발생 및 동일채용 분야 결원 발생 시 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다.
자. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 이 경우 변경공고 또는별도 안내 후 시행할 예정입니다.
차. 그 밖의 자세한 사항은 063-830-0922로 문의하시기 바랍니다.
출처 : 문화체육관광부
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