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기업형태 |
일반기업 |
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사원수 |
5,082명 |
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설립일 |
1977년도 |
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매출액 |
385,000백만원 |
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주소 |
경남 창원시 성주동 28 삼성테크윈(주)2사업장 |
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사업내용 |
사진기,영사기 및 관련장비 제조업 |
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인재상 | |
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▶열린마음 ▶열린머리 ▶열린행동
삼성이 지향하는 열린사람은 인간미와 도덕성으로 충만한 마음을 지닌 사람입니다. 열린사람은 창의와 협력을 바탕으로 미래를 개척해 나가는 창조형의 사람입니다. 열린사람은 세계시민으로서의 국제감각과 능력을 갖춘 사람입니다. |
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사업분야 및 직무소개 | |
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▶DSC사업부 ▶이미징사업부 ▶반도체시스템사업부 ▶반도체부품사업부 ▶파워시스템사업부 ▶특수사업부 ▶운항사업부 |
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채용절차 | |
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지원서작성→서류전형→SSAT전형→면접전형→건강검진→최종합격
*서류전형 : 서류심사를 통해 지원자 중 회사가 필요로 하는 분야의 대상이 되는지를 검토, 당사 현재 소요를 중심으로 기본 심사를 하며 입사지원서 기재내용의 사실 여부를 확인합니다.
*삼성직무적성검사 : 진취적이고 창의적인 인재를 선발할 수 있는 도구로서 기초능력 검사와 직무능력 검사로 나누어 실시합니다. (SSAT전형)
*면접: 임원면접/프리젠테이션/집단토론면접/영어회화력평가 |
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채용시기 및 공고 | |
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<채용시기> 신입사원 채용은 매년 상/하반기에 주로 실시하는 정기채용과 경영환경 및 조직변화에 따라 수시로 실시하는 상시 채용이 있습니다. |
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응시자격 | |
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삼성 3급 신입사원 : 3급 사원은 흔히 대졸사원을 말하나, 응시는 학력에 구분없이 지원하실 수 있습니다. ※ 4급 신입사원(전문대졸 기준), 5급 신입사원(고졸 기준) 채용은 필요시 별도 공지합니다.
학력에 제한이 없습니다. 性에 대한 차별이 없습니다. 해외여행에 결격사유가 없고, 병역기피 사실이 없어야 합니다. |
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지원방법 | |
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▶기초지원 : http://www.dearsamsung.co.kr 초기화면의 "지원서작성" 란에 희망회사 및 기본사항을 작성합니다.
▶상세지원 : 채용공고에 따른 기준을 통과하신 분들에 한하여 ID를 부여하며 각 전형별 안내에 따라 전형절차에 응시합니다.
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급여제도 | |
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▶능력급 :능력에 따른 차등 임금 보상체계의 일종으로 개인의 능력 발휘 정도에 따라 차별화된 평가 성적(고과승급)을 공정하게 적용하여 차년도 임금에 반영하는 제도입니다.
▶생산성장려금:기업의 경영, 인적자원, 설비, 기술 등의 효율적 운영결과로 발생된 잉여가치중 일부를 종업원의 업무효율 증대에 대한 보상으로 지급하는 별도의 성과급 제도입니다.
▶Profit Sharing: 단위 사업별로 경영성과가 좋을 경우 초과수익의 일부분을 임직원에게 배분하는 제도입니다. 이익배분제도(profit sharing)는 종업원 보수의 일부가 집단적 성과에 기초하여 결정되며 기업, 공장 및 부서 단위의 경영 성과(이익)가 목표치보다 높을 경우, 경영 성과의 일정 부분을 임직원에게 현금, 주식, 복지기금 등의 형태로 배분하는 변동적 보상제도입니다. |
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복리후생 | |
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▶주택지원:삼성은 독신자를 위한 생활관 운영을 통하여 사원의 Life Style에 맞는 주거환경을 제공하고 있습니다.
▶자녀교육지원:삼성은 회사별 장학제도와 교육시스템 등을 통하여 사원자녀의 학비지원은 물론 양질의 교육을 받을 수 있는 기회를 제공하고 있습니다.
▶여가생활지원:삼성은 사원의 질 높은 문화 교양생활과 건전한 휴식을 위한 비용 및 시설을 적극 지원하고 있습니다. 회사 차원의 다양한 문화 교양 프로그램이 마련돼 있음은 물론 휴양소 지원과 스포츠 레저 활동에 대한 지원이 이루어지고 있습니다.
▶의료지원:삼성은 사원의 질병 치료 및 건강 유지를 위해 최고의 의료 서비스를 제공하고 있습니다. 정기적으로 사원의 건강진단을 실시하고 있으며 질병에 걸렸을 때는 적극적인 의료지원 뿐만 아니라 의료비도 지원해 주고 있습니다.
▶노후생활지원:삼성은 노후에도 안정되고 편안한 생활이 될 수 있도록 회사차원에서 다양한 연금을 지원하고 있습니다.
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