추가종사자 임면보고 관련(6/10까지)

[서북구담당 조민주]

2024년 7월부터 법정종사자 외 추가 종사자 배치를 지원합니다.

7월1일자로 입사시작 할 센터는  6/10일까지 사회서비스정보시스템(희망e음-종사자 보고관리(비정형아님))으로 5가지 제출서류 첨부하여 임면사항을 보고하여 주시기 바랍니다. (임면보고 후 승인을 받고 근무시작 가능합니다. 모든 법정종사자 동일입니다. 직원바뀌고 임면보고 안하시면 급여 환수대상!!!!!) 

(날짜안에 보고해 주셔야 7월보조금에 추가 종사자 급여도 포함해서 나갈 수 있습니다.)

1. 공개모집 방법(채용공고 방법)
1) 보조금을 지원하는 지역아동센터의 종사자(시설장 및 생활복지사) 신규채용은 직위에 관계없이 공개모집을 원칙으로 함.    

2) 공고 올리실때 복지넷과 워트넷 중에 한 사이트와 다른한사이트해서 총 2사이트는 무조건 올리셔야 합니다. 

아래 두사이트에 올리실것을 추천드립니다. 
지원단 홈페이지나 카페에만 올리시면 공개채용 인정 안되세요~
복지넷:  https://www.bokji.net
워크넷:  https://www.work.go.kr

2. 채용 후 제출서류
1) 공개채용 증빙서류(2개의 사이트에 공개채용 공고문 캡쳐)
2)인사기록카드
3)자격증 사본
4)신체검사사서(일반or공무원 채용 신체검사서 준용-잠복결핵 검사결과 포함)
5)아동학대●성범죄●장애인학대범죄 등 범죄전력 조회 회신서

※정서함양비 7월1일자 기준 현원으로 지급합니다. (아직 예산이 다 배정되지 않아 우선 50%만 지급예정)