<p style="text-align: center;"><b>화신사이버대학교 행정직원 채용 공고</b></p><p> </p><p> </p><p>화신사이버대학교 행정직원 채용을 아래와 같이 공고합니다.</p><p> </p><p>1. 내용</p><p>가. 채용직종</p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td>채용분야</td><td>담당업무</td><td>채용인원</td><td>채용형태</td><td>비고</td></tr><tr><td>행정</td><td>행정직</td><td>0명</td><td>계약직</td><td><br><br></td></tr></tbody></table></div><p>나. 보수 : 본 대학 보수규정에 의함</p><p>다. 근무시간 : 주 5일 근무(09:00 ~ 18:00)</p><p>라. 근무지 : 화신사이버대학교</p><p> </p><p>2. 지원자격</p><p>가. 국가공무원법 제33조의 규정에 위배되지 않는자</p><p>나. 대학(교) 이상 졸업자</p><p>다. 남자는 병역필 또는 면제자</p><p> </p><p>3. 우대사항</p><p>가. 학교 행정업무 유경험자 우대</p><p>나. 프로젝트 관련업무 유경험자 우대</p><p>다. 담당업무 관련 자격증 소지자 우대</p><p>라. 영어회화 능통자 우대</p><p>마. 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업보호대상자 및「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」 제3조 규정에 의한 장애인 우대</p><p> </p><p>4. 제출서류</p><p>가. 이력서 1부</p><p>나. 자기소개서 1부</p><p>다. 경력기술서 1부(해당자)</p><p>라. 경력증명서 1부(해당자)</p><p>마. 최종학교 졸업 및 성적증명서 각 1부</p><p> </p><p>5. 전형방법</p><p>가. 1차 심사 : 서류심사</p><p>나. 2차 심사 : 면접전형(면접은 서류심사 합격자에 한하여 개별 통지함)</p><p>다. 최종합격자 발표 : 개별통지</p><p> </p><p>6. 서류 접수방법 : 구인사이트(사람인) 인터넷접수 ※이력서, 자기소개서, 경력기술서(해당자) 입력 작성 후, 기타 제출서류 파일 첨부</p><p><a href="https://www.saramin.co.kr/zf_user/jobs/relay/view?rec_idx=43562588&view_type=etc" target="_top" class="ke-link">https://www.saramin.co.kr/zf_user/jobs/relay/view?rec_idx=43562588&view_type=etc</a></p><p> </p><p>7. 접수기간 : 2022년 7월 19일(화) ~ 2022년 8월 2일(화)</p><p> </p><p>8. 유의사항</p><p>가. 제출서류의 기재착오·누락·연락불능 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임으로 함</p><p>나. 제출된 서류에 대하여 추후 사실조회를 통해 임용하기 부적합한 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소하거나 무효로 함</p><p>다. 전형결과 적격자가 없는 경우 최종합격자가 선발되지 아니할 수 있음</p><p>라. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」시행에 따라 채용여부가 확정된 이후 14일 이내 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 원본에 한하여 반환할 예정임</p><p>마. 최종합격자는 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조에 따라 성범죄 경력조회를 실시하며 동법에서 정한 취업제한 사유에 해당하는 경우 채용이 취소됨</p><p> </p><p>9. 문의 : ☎(051)999-0151 (총무팀장)</p><p> </p><p style="text-align: center;">2022. 7. 19.</p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;">화신사이버대학교 총장</p><p> </p>
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