2009년도 제3회 안동시 지방계약직공무원 제한경쟁특별임용시험(시사기록원-학사이상)

[[지역장]johni]

안동시인사위원회 공고 제2009-7호

 2009년도 제3회 안동시 지방계약직공무원 제한경쟁특별임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

                                                                          2009년 7월 14일
                                                                   안동시인사위원회위원장

1. 채용예정직급 및 선발인원 

채용분야	상당직위․직급	인원	직무내용
계		2명
시사기록원	전임계약직“라” 급	1	∙기록물관리 기본계획수립 ∙시정 주요정책 기록관리 ∙향토사 기록 및 자료수집 ∙기타 주요시사기록관리
시정뉴스진행요원	전임계약직“마” 급	1	∙홍보기획, 보도자료관리 ∙시정뉴스진행 ∙언론관련홍보 지원 등

  ○ 계약기간 : 계약기간은 최초 계약시 2년으로 하고 근무성적이 우수한 경우 5년 범위내 연장계약 가능
  ○ 보수 : 능력·자격·경력 등을 고려 추후 협의 결정함

구분	등급별 연봉(천원)
	연봉 상한액	연봉 하한액
전임계약직“라”급(시사기록원)	38,501	27,462
전임계약직“마”급(시정뉴스진행)	33,898	-

  ○ 연봉외 제수당 : 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 의거 별도지급
2. 시험방법
 가. 제1차시험(서류전형)
  - 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된
    채용 자격에 적합할 경우 합격 결정함.
 ※ 단, 응시인원이 선발 예정인원의 10배수 이상인 때에는 임용 예정 직무에 적합한 기준에 따라 선발예정인원의
      5배수 이상으로 제한 가능

<서류전형기준> 

직무연관성, 자기소개서 및 직무수행계획서의 우수성, 경력 및 업무실적의 우수성 등

나. 제2차시험(면접시험-서류전형 합격자에 한함)
  - 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 여부 등을 종합검정하며, 평정요소마다 점수를 부여하여 면접성적이
     우수한 자 순으로 합격자 결정
3. 응시자격
 가. 지방공무원법 제31조의 규정에 정한 결격사유가 없고, 지방공무원 임용령 등 관계 법령에 의하여 응시자격이
       정지되지 아니한 자
 나. 응시연령
  ○ 18세 이상(1991. 12. 31일 이전 출생자)
 ※ 남자의 경우 면접시험 최종일 기준 병역필 또는 면제자
 다. 거주지 제한 : 공고일 현재 주민등록상 주소지가 안동시내에 되어 있는 자.
 라. 자격(면허)증·경력 제한(기준일 : 당해 최종시험일 현재 유효한 것)

응시구분	자격(면허)증 및 경력제한
市史 기록전문요원	➀ 기록관리학, 역사학, 문헌정보학, 국문학, 언론학(신문방송)관련 학사이상의 학위를 취득한 자 ➁ 학사학위를 취득 후 2년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 ③ 5년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 ④ 그 밖에 위 각 호의 어느 하나에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자  ※ 지역문화, 창작활동에 기여한 자로서 지역에 대한 해박한 지식과 열의가 있는 자로 문인 및 작가로 등단하여 입선이상의 수상 경력이 있는 자 우대.
시정뉴스진행요원	➀ 방송관련 석사이상의 학위를 취득한 자 ➁ 방송관련 학사학위를 취득한 후 1년 이상 해당 분야의 경력이 있는 자

4. 시험일정

응시원서 접수	구 분	시험일시	시험장소	합격자 발표
2009. 7. 27  ~ 7. 28   (2일간)  09:00~18:00	1차 (서류전형)	-	-	2009.07.31(금)
	2차 (면접시험)	2009. 8.5(수) 10:00	안동시청 (소회의실)	2009.08.7(금)

5. 응시원서 교부 및 접수
 가. 응시원서 교부 : 공고문에 첨부된 서식 출력(양면 위로 넘기기)하여 반드시 자필로 기재
 나. 접수기간 및 접수처
  ○ 접수기간 : 2009. 7. 27(월) ~ 7.28(화)〔2일간〕, 09:00~18:00까지
  ○ 접 수 처 : 안동시청 총무과(인사담당)에 직접 접수
 다. 원서접수시 유의사항
  ○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 판단하여 접수기간내에 응시원서를 작성하여 접수처에 직접 접수하시기
        바랍니다. (인터넷 및 우편 미접수)
  ○ 응시원서의 기재착오 또는 누락이나 관련서류 미제출, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이며,
       제출된 서류는 일절 수정하거나 반환하지 않으며 기재사항이 사실과 다를 경우 임용이 취소됩니다.
  ○ 응시자는 면접시험 당일 30분전까지 응시표와 주민등록증 또는 공공기관의 장이 발행한 신분증(운전면허 등),
       필기도구를 지참하고 관계공무원의 안내에 따라야 합니다.
  ○ 최종합격자로 결정되었다하더라도 추후 응시제한 및 결격대상자로 확인 될 경우에는 그 합격을 취소합니다.
 6. 제출서류
 가. 응시원서 1부 : 공고시 홈페이지에 첨부한 서식 사용
  - 원서 소정란에 5,000원 상당의 안동시 수입증지 및 사진부착
  - 사진 3매 : 최근 6개월 이내 촬영한 탈모 상반신 동일원판의 반명함판 사진(3.5×4.5㎝) 2매 부착
 나. 이력서 및 자기소개서(A4용지 2매 이내) 1부 : 첨부할 이력서에 학력, 경력, 자격취득 사항 등 기재하고 반드시 증명서류가 첨부된 경우에만 인정함.
 다. 직무수행계획서 1부
 라. 경력(재직)증명서 1부
 마. 건강보험 자격취득 확인서 1부 : 민간분야 해당자
 바. 관련 자격증 사본 1부 : 응시자가 취득한 모든 자격증을 이력서에 기재하고 응시원서 접수시 반드시 원본
       을 지참한 경우에만 인정함.
 사. 졸업증명서 1부
 아. 주민등록초본 1부 : 주소변경 이력 및 병역사항이 기재된 공고일 이후 발행
7. 기타사항
 ○ 접수된 응시원서 및 응시수수료는 일체 반환하지 아니합니다.
 ○ 임용시험에 있어 부정한 행위를 하거나 자격·경력 등 시험에 관한 소명서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 자에 대하여는 당해 시험을 정지하거나 합격결정을 취소      하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 지방공무원임용령에 의한 시험      및 그 밖의 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있      습니다.
 ○ 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시제한 및 임용결격사유로 확인될 경우에는 합격이 취소됩니다.
 ○ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 실시 7일전에 안동시 홈페이지 (http://www.andong.go.kr/)에 공고합니다.
 ○ 기타 자세한 사항은 안동시청 인사담당(☎ 054-840-6088)으로 문의하시기 바랍니다.