[경기] (2월 19일 마감) 파주시청 - 2014년 제3회 사서 지방임기제공무원 채용

[취업여왕]

2014년 제3회 사서 지방임기제공무원 채용

˚ 회사명	파주시청
˚ 주소	경기 파주시 아동동  215번지
˚ 주요사업	행정 및 민원
˚ 홈페이지	www.pajuro.net

회사소개

오프라인의 행정관리와 민원업무를 이제는 온라인 공개 행정으로 전환하여 시민 중심의 사이버 행정 서비스를 제공하는 고품질의 행정을 실천해 나가겠습니다.

모집공고

 ˚ 모집직종

공무원

 ˚ 주요업무

독서평생교육 프로그램 운영

 ˚ 근무지역

경기

 ˚ 지원자격

학력:무관, 경력:무관, 나이:무관, 성별:무관

 ˚ 상세정보

▣ 채용분야 및 인원

채용예정 분      야	채용예정 직     급	계약 기간	채용 인원	직 무 내 용	근무부서
사       서	시간제임기제 ‘마’급 (35시간)	1년	1명	• 자료실 정보서비스 • 독서평생교육 프로그램 운영 • 자원봉사자 관리운영 등	교하도서관

※ 근무실적에 따라 5년의 범위안에서 재계약 가능

▣ 응시 자격기준
가. 지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유에 해당되지 아니하고, 지방공무원임용령 제65조 및 다른 관계법령에 의한 응시자격이 정지되지 아니한 자 (남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
※ 응시 결격사유 적용기준일 : 최종시험 예정일

1. 금치산자 및 한정치산자
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

나. 응시자격요건(다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자격기준을 갖춘 자)

채용분야	채용자격기준
관리의사	의사면허증 소지자.
사서	2급 정사서 이상의 자격증 소지자.

다. 응시연령 : 만18세 이상 이어야 하며, 「지방공무원법」제66조(정년)에 해당하지 않아야 한다.
라. 거주지제한 : 공고일 전일 이전부터 시험일까지 가족관계 등록 등에 관한 법률에 의한 등록기준지 또는 주민등록상 주소지가 경기도로 되어 있으며 동 기간 중 주민등록 말소 및 거주불투명으로 등록된 사실이 없는 자.
마. 성별 : 제한 없음.

▣ 시험 방법
가. 1차 시험 : 서류전형 (채용예정직의 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
나. 2차 시험 : 면접시험 (서류전형 합격자에 한하여 당해 직무수행에 필요한 지식, 능력 및 적격성 검정)
※ 지방공무원법 제27조제2항제9호, 지방공무원임용령 제55조제1항제1호

▣ 합격자 결정방법
[서류전형]
○ 응시자의 자격, 경력 등 제출서류를 심사하여 채용 자격기준에 적합하면 모두 합격 결정 함.
○ 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상일 때에는 관련법규에 따라 서류전형합격자를 5배수로 선발 할 수 있음.
[면접시험]
○ 합격결정 : 각 위원이 5개 평정요소에 따라 ‘상’,‘중’,‘하’로 표시하여 합격자 결정하되, 위원 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목이상을 ‘하’로 평정한 경우와, 위원 과반수가 어느 하나의 동일 평정 요소에 대하여 ‘하’로 평정한 경우에는 불합격
○ 서류 미제출자, 면접 불참자 등은 불합격으로 함.
[재공고]
○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우 (서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 원서접수일, 시험 실시일 등을 재공고 할 수 있음.
[추가합격자 결정]
○ 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때는 행정 안전부장관이 정하는 바에 따라 합격자 발표일로부터 3월내에 추가합격자 결정할 수 있다.
※ 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등으로 최종합격자를 임용하지 못하여 결원이 계속 발생한 경우 면접 평정성적이 우수한 자 순으로 추가합격자 결정

▣ 시험일정
○ 응시원서 접수처 : 파주시청 총무과 인사팀 (우편접수 불가)
○ 응시원서 접수기간 :  2014. 2. 17(월) 09:00 ∼ 2014. 2. 19(수) 18:00
○ 서류전형합격자 및 면접시험 시행 공고 : 2014. 2. 21.(금) 예정
○ 면접시험 : 추후공고
○ 최종합격자 결정 : 추후공고

▣ 응시원서 접수 및 제출서류
가. 응시원서 1통(공고문에 첨부된 양식을 사용하되 서식변경 불가)
○ 최근 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 반명함판(3.5cm×4.5cm) 사진 2매 부착
○ 응시수수료 : 파주시 수입증지(‘가’급 10,000원/‘마’급 5,000원) 첨부(파주시 구내식당 內 판매)
나. 이력서(A4용지 크기의 소정양식) 1부
다. 자기소개서 1부 (A4용지 2∼3매 내외, 경력중심으로 작성)
라. 직무수행계획서 1부 (A4용지 3매 내외로 작성)
마. 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각1부
○ 3개월 이내 발행한 원본
바. 해당분야 근무관련 경력증명서 1통(원본, 담당업무 및 분야 명기)
○ 경력증명서는 공고일 이후 발행분(원본)에 한하여 인정하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것)내의 것은 인정함.
○ 제출된 경력증명서로 당해 분야 인정 근무여부 판단이 모호할 경우 서류전형 시 불이익을 받게 되므로, 본인이 경력증명서 발급 부서에서 당해 분야임을 직접 확인 받아 제출하여야 함.(근무기간, 직위(급), 담당업무 기재)
○ 비정규직 또는 비상근 경력은 반드시 주단위 근무시간을 명시한 경력증명을 제출하여야 하며, 프리랜서, 자원봉사, 시민단체 활동 등 근무기간과 시간이 불분명한 경우 반드시 보수내역 및 주당근무시간 등 입증자료 반드시 제출, 미제출시 불인정
사. 관련분야 자격증 사본 1부(원본지참)
아. 관련분야 연구실적 목록, 외국어능력, 정보화 자격증 등 (해당자에 한함)
자. 자격검증을 위한 동의서 1부
차. 자원봉사활동 리포트 (해당자에 한함)
카. 서류전형 자격요건 서식(본인의견서) 1부
▷ 모든 제출서류는 반드시 원본으로 제출해야 하며, 외국어로 기재된 증빙자료의 경우는 반드시 공증 받는 한글번역본을 첨부하여 제출해야 합니다.

▣ 보수 및 복무
가. 보수 (연봉)
○ 신규 채용된 자의 연봉은「지방공무원 보수규정」제35조제3항 [별표13] 제2호 가목에서 정한 연봉 하한액을 원칙으로 하되, 능력·자격·경력에 따라 달리 정할 수 있음.
- 시간제임기제‘가’급 (근무시간 : 35시간 기준) : 44,006천원
- 시간제임기제‘마’급 (근무시간 : 35시간 기준) : 21,000천원
나. 기타 연봉에 포함되지 않는 수당은「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급하며, 복무는「지방계약직공무원규정」및「파주시 지방공무원 복무 조례」를 적용
다. 근무시간
○ 시간제임기제 ‘가’급 : 주35시간
○ 시간제임기제 ‘마’급 : 주35시간

▣ 기타사항
가. 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 해당자에 대하여 합격 후에도 이를 취소할 수 있음
나. 응시원서 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 하며, 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
다. 경력증명서 원본이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 학위, 경력 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
라. 상기 시험일정 등은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
○ 채용절차 관련 문의 : 총무과 인사팀(☎031-940-4123)
○ 담당직무 관련 문의
- 관리의사 : 보건행정과(☎031-940-4881)  
- 사    서 : 교하도서관(☎031-940-5151)
※ 변경사항 및 합격자 발표는 파주시 홈페이지(http://www.paju.go.kr) 시험공고란에 공고

첨부파일 2.채용계획공고(의사,사서).hwp[320 KB]

채용조건

근무형태	급여조건	모집인원	마감일
계약직	회사규정	1 명	2014년02월19일

제출서류 및 전형방법

˚ 제출서류 :	이력서  자기소개서  최종학교졸업(예정증명서)  성적증명서  자격증사본(소지자)
˚ 제출방법 :	내사방문
˚ 전형방법 :	가. 1차 시험 : 서류전형 나. 2차 시험 : 면접시험

채용담당자 정보

˚ 채용담당자 이름 :	채용정보참조
˚ 채용담당자 부서 :	상세채용정보참조
˚ 채용담당자 직위 :	상세채용정보참조
˚ 연락처 및 메일 :

출처 : http://www.koreajob.co.kr