서울가재울초등학교 공고 제 2022 - 23호
2022학년도 서울특별시교육청 소속 서울가재울초등학교에서 단위학교 기초학력 책임지도와관련하여 기초학력 전담강사를 모집하오니, 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
2022. 1. 27
서 울 가 재 울 초 등 학 교 장
1. 채용 내용 : 기초학력 전담강사 2명
채용 분야 | 채용 인원 | 근무 지역 | 업무 내용 | 자격 요건 |
학습부진 전담강사 | 2명 | 서울 가재울초 | 학습부진 학생지도, 학습부진학생 이력관리 및 자료제작 등 관련 업무 | 교원자격증 소지자 또는 초․중등교육법상 '강사’ 자격 기준에 해당하는 자 (1순위) 교원자격증 소지자 (2순위) 초․중등교육법상 '강사'자격 기준에 해당하는 자 |
2. 근무조건
가. 신분: 기간제 및 단기근로자 보호 등에 관한 법률 제4조에 의거, 기간제 근로자 신분으로 계약기간 만료 후 고용관계 소멸
나. 채용기간: 2022년 3월 말 ~ 2023년 1월 (학사일정에 따라 조정될 수 있음)
다. 보수: 시간당 25,000원
라. 근무시간: 주 15시간 미만, 월~금 / 방학 중
① 월~금 13:00~16:00 예정. 협의 후 변경 가능
② 방학 중 9:00~13:00 예정. 협의 후 변경 가능
마. 역할 - 학습부진학생 방과후/방학중 지도 및 상담
- 학습부진학생 이력 관리 및 자료제작 등 관련 업무
- 학생 학습코칭, 학생 상담・치료/학부모 상담 및 양육코칭 지원
(우대 : 자기소개서에 학습상담, 학습치료 관련 자격 소지 기재)
3. 자격요건
가. 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유가 없는 자
【국가공무원법 제 33조 : 결격사유】 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 |
나. 교원자격증 소지자또는 초․중등교육법상 ‘강사’ 자격 기준에 해당하는 자
【초중등교육법 시행령 별표 2 : ‘강사’ 자격 기준】 1. 대학(유치원의 경우에는 전문대학을 포함한다) 졸업자 또는 이와 동등 이상의학력이 있는 자로서 담당과목과동일 또는 유사한 과목을 전공한 자 2. 전문대학 졸업자 또는 이와 동등 이상의 학력이 있는 자로서 담당과목과 관련되는 분야에 2년 이상 실무경력이 있는 자 3. 고등학교 졸업자 또는 이와 동등 이상의 학력이 있는 자로서 담당과목과 관련되는 분야에 4년 이상 실무경력이 있는 자 4.제1호 내지 제3호외의 자로서 교육감이 따로 정하는 자격기준에 해당하는 자 |
다. 아동・청소년의 성보호에 관한 법률 제56조에 의한 범죄경력 조회 결과 취업이 제한되지 아니한 자
라. 공무원채용신체검사의 결격 사유가 없는 자
마. 학교교육활동에 관심과 이해가 있으며 적극적인 지원 의지가 있는 자
4. 채용 일정 및 제출 서류
일 정 | 내 용 |
채용 공고 및 서류 접수 | 2022. 1. 27.(목) ~ 2022. 2. 8.(화) 15:00 | * 학교홈페이지 http://gajaeul.es.kr/ 및 서울시교육청 구인란 게재 * 제출서류(모든 서류는 해당 일시 도착분에 한함.) - 이력서(사진 부착) 1부 (서식1) - 자기 소개서 1부(서식2) - 개인정보처리 동의서 1부 (서식3) * 면접 시 제출서류 - 교원 자격증 사본 - 자격요건을 증명할 수 있는 국가기술자격증 및 공인된 자격증 사본, 각종 경력증명서 * 접수방법: 전자우편으로 접수(방문, 우편 불가) : gajaeules@sen.go.kr ※ 제목에 지원 분야 명시 |
1차 심사 (서류전형) | 2022. 2. 9.(목) | * 서류심사로 2배수 선발 후 2022. 2. 10.(수)에 서류 합격자에 한해 면접 일정 개별 통지 |
2차 심사 (면접시험) | 2022. 2. 14.(월) 13:00~16:00 | * 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증 - 면접 당일 마스크 착용, 발열체크(37.5도 이하 정상체온), 유사 증상 없을 경우 참석 - 코로나 19 확진자와 밀접접촉으로 자가 격리중이거나 유증상 발현시 사전 업무 담당자와 면접 방법 조율 (※ 비대면 화상 면접 가능) * 면접 시 제출 서류 - 교원 자격증 사본 - 자격요건을 증명할 수 있는 국가기술자격증 및 공인된 자격증 사본, 각종 경력증명서 |
최종 합격 | 2022. 2. 16.(수) | * 최종합격통보: 합격자에 한해 18시 이후 개별 통지 * 최종 합격 후 제출서류 ○ 주민등록등본 1부 ○ 공무원 채용신체검사서 1부 ○ 성범죄경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 1부 ○ 행정정보이용 동의서 1부 ○ 통장사본 1부 ○ 기타 응시원서 기재 사항을 확인할 수 있는 증빙서류 - 최종학력증명서 1부(대학원졸업의 경우 대학원졸업증명서 동봉) - 자격증 또는 자격인정조서 사본 1부(해당자에 한함) - 경력증명서 1부(해당자에 한함) ※ 제출 기간 2022. 2. 25.(금) 내 미제출 시 본교 근무 포기로 간주하고 차순위자 채용할 수 있음 |
5. 유의사항
가. 응시원서 등에 주요 사실의 누락, 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.
다. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 증빙할 수 없을 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
라. 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지않을 수 있습니다.
마. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
바. 기초학력 전담강사로 선발되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
사. 합격자 통지 및 채용 후라도 채용신체검사, 경력 검증, 범죄전력조회 등을 통하여 결격사유가발견될 경우합격 또는 채용이 취소될 수 있습니다.
아. 채용 후에도 근무상황, 복무 태도가 불성실할 경우 중도 계약해지 할 수 있습니다.
자. 응시자가 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 최종합격자를 발표한 날 이후 14일부터 60일까지 반환을 청구(전자우편 제출 서류는 제외)할 수 있으며, 기한 내 반환 청구하지 않는 경우는 「개인정보 보호법」에 따라 파기됩니다.
8. 기타
○ 문의 :채움교육부장(☎02-300-8603)
<서식 1 : 응시 원서>
<서식 2 : 자기 소개서>
자 기 소 개 서
성 명 : OOO ※ 특별한 양식 없이 응모자가 자유롭게 기술(1매) - 자기소개, 지원 동기 등을 자유롭게 기술 - 학습상담, 학습치료 관련 자격 소지 내용 우대 - 글씨크기 : 13, 줄간격 160%, 글씨체 : 휴먼명조, 글자색 : 검정
2022년 월 일 작 성 자 : OOO
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<서식 3 : 개인정보 수집 및 이용 동의서>
개인정보 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서 서울가재울초등학교에서는 학습부진 전담강사 채용과 관련하여 귀하의 개인정보를아래와 같이 수집·이용하고자 합니다. 다음의 사항에 대해 충분히 읽어보신 후 동의 여부를체크, 서명하여 주시기바랍니다.
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□동의함 □동의하지 않음
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□동의함 □동의하지 않음 ※ 본인은 본 『개인정보의 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서』 내용을 읽고 명확히 이해하였으며, 이에 동의합니다.
2022년 월 일
생년월일 : 년 월 일 성 명 : (인 또는 서명) 서울가재울초등학교장 귀하 |