|
채용분야 |
인 원 |
비고 | ||
계 |
00명 |
| ||
별정직 |
실장 |
0명 |
| |
일반직 |
본부장 |
0명 |
| |
부장 |
0명 |
| ||
행정 |
차장 |
0명 |
| |
연구직 |
연구위원 |
0명 |
| |
부연구위원 |
0명 |
| ||
주임연구원 |
0명 |
| ||
계약직 |
전산 |
차장급 |
0명 |
|
과장급 |
0명 |
| ||
대리급 |
0명 |
| ||
주임급 |
0명 |
| ||
교육강사 |
0명 |
|
2. 응시자격
가. 본원 인사규정상 결격사유가 없는 자
1. 금치산자, 한정치산자 및 미성년자 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자 4. 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자 8. 징계에 의하여 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자 |
나. 채용분야별 자격기준
구분 |
채용자격기준 | |
별 정 직 |
실장 |
* 다음 각 호의 하나에 해당자 - 국가 또는 지방공무원 3급으로 재직하거나 4급으로 5년 이상 재직한 자 - 정부투자기관 또는 정부출연기관 및 사회보험 관련기관에서 상임임원으로 재직하거나 1급으로 9년 이상 재직한 자 - 보건관련기관(400병상 이상 의료기관)에서 상임 임원급으로 재직하거나 이와 동등이상으로 재직한 자 |
일 반 직 |
1급 (본부장) |
* 다음 각 호의 하나에 해당자 - 국가 또는 지방공무원 4급으로 재직하거나 5급으로 5년 이상 재직한 자 - 정부투자기관 또는 정부출연기관 및 사회보험 관련기관에서 1급으로 재직하거나 2급으로 7년 이상 재직한 자 - 보건관련기관(400병상 이상 의료기관)에서 실·처장급 이상으로 재직 하거나 이와 동등이상으로 재직한 자 - 국공립 및 사립학교 교직원 중 부교수 또는 처장급 이상으로 재직한 자 |
2급 (부장) |
* 다음 각 호의 하나에 해당자 - 국가 또는 지방공무원 5급으로 재직하거나 6급으로 5년 이상 재직한 자 - 정부투자기관 또는 정부출연기관 및 사회보험 관련기관에서 2급으로 재직하거나 3급으로 5년 이상 재직한 자 - 보건관련기관(400병상 이상 의료기관)에서 부장급 이상으로 재직 하거나 이와 동등이상으로 재직한 자 - 국공립 및 사립학교 교직원 중 조교수 또는 부장급 이상으로 재직한 자 | |
3급 (행정차장) |
[홍보전문가] * 언론·홍보·광고 관련분야 석사학위 이상 소지자로서 다음 각 호의 하나에 해당자 - 공무원, 공공기관, 상장기업에서 언론·홍보·광고 관련부서에서 전사 홍보전략(기획, 진단, 성과분석 등) 업무를 4년 이상 수행한 경력이 있는자 - 언론사(신문사, 방송사)에서 전사, 홍보전략(기획, 진단, 성과분석 등) 업무를 4년 이상 수행한 경력이 있는자
[예산전문가] * 다음 각 호의 하나에 해당자 - 국가 또는 지방공무원 6급으로 재직하거나 7급으로 5년 이상 재직한 자로 예산업무 3년 이상 실무경력자 - 정부투자기관 또는 정부출연기관 및 사회보험 관련기관에서 3급으로 재직하거나 4급으로 5년 이상 재직한 자로서 예산업무 3년 이상 실무 경력자 |
구분 |
채용자격기준 | |
연 구 직 |
연구위원 |
* 다음 각 호 모두 해당자
[보건·복지분야 정책연구 및 개발] - 사회복지학(정책, 행정), 보건(사회)학, 정책학, 행정학, 경제학, 사회학 전공자 - 보건ㆍ복지 및 관련분야(경제학, 사회학, 행정학 등) 박사학위 소지자로서 해당분야 연구프로젝트 경력이 5년 이상 있는자 - 통계분석(SPSS, SAS) 능숙자 (우대사항) 영문서 작성, 번역, 회화 능력을 구비한자 |
부 연구위원 |
* 다음 각 호 모두 해당자
[보건·복지분야 정책연구 및 개발] - 사회복지학(정책, 행정), 보건(관리, 행정, 사회)학, 정책학, 행정학, 경제학, 사회학 전공자 - 상기분야의 박사학위 소지자로서 해당분야 연구프로젝트 경력이 있는자 (우대사항) - 보건복지분야 정책지표연구 유경험자 - 통계분석(SPSS, SAS) 능숙자
[정보시스템 연구 및 개발] - 컴퓨터공학, 정보통신공학, 산업공학, 경영정보학 전공자 - 해당 분야 박사학위 이상 소지자로서 국가정보화 사업중 BPR (업무재설계)/ISP(정보화전략계획)수립, 컨설팅 유경험자 - 복지서비스의 만족도 및 효용분석을 통한 정책의사결정을 지원할 수 있는 서비스 시뮬레이션 가능자 | |
주임 연구원 |
* 다음 각 호 모두 해당자
[보건·복지분야 정책연구 및 개발] - 보건ㆍ복지 및 관련분야(사회복지학, 보건학, 경제학, 사회학, 행정학 등)전공자 - 해당분야 석사학위 취득자 및 위와 동등한 자격이 있다고 인정된자 (우대사항) - 해당분야 연구프로젝트 3년 이상 경력 및 통계분석 가능자
[정보시스템 연구 및 개발] - 컴퓨터공학, 정보통신공학, 산업공학, 경영정보학 전공자 - 해당 분야 석사학위 취득자 및 위와 동등한 자격이 있다고 인정된자 - 국가정보화 사업중 BPR(업무재설계)/ISP(정보화전략계획)수립, 컨설팅 유경험자 (우대사항) - 해당 업무분야에서 3년 이상 경력이 있는 자 |
구분 |
채용자격기준 | |
계약직 |
전산직 차장급 |
[DB 운영분야] * 다음 각 호 모두 해당자 - IT관련 경력 12년 이상인 자 - 전산관련학과 졸업자
(우대사항) - 사회복지관련 분야 경력 우대 - 데이터 품질관리 관련 경험자 우대 · 대용량 데이터베이스 품질관리 경험자 · DQMS운용 유경험자 · DAP 자격 보유자 |
전산직 과장급 |
[DB 운영분야] * 다음 각 호 모두 해당자 - IT관련 경력 9년 이상인 자 - 오라클 데이터베이스 SQL 능숙자 - 오라클 PL/SQL 프로그램 유경험자
(우대사항) - 데이터베이스 분석, 설계 능숙자 및 DW 유경험자 - 대용량 데이터 관련 작업 유경험자 - ETL툴 유경험자(ETL툴 Terastream 기 경험자) - 공공프로젝트 기 경험자(새올 복지, 사회복지통합관리망 프로젝트 참여자)
[정보시스템 운영분야] * 다음 각 호 모두 해당자 - IT관련 경력 또는 SM경력 9년 이상인 자 - 공공기관 프로젝트 5년 이상 경험자 - Jsp, Java, Miplatform, DBMS(Oracle, SQL Sever 사용 및 관리 가능자
[정보시스템 사업관리분야] * 다음 각 호 모두 해당자 - IT관련 경력(개발, 사업관리 등) 9년 이상인 자 - 공공부문 정보시스템 구축사업(SI) 사업관리 2년 이상 경력자 |
※ 전산 대리급 중 시스템관리분야 채용직원은 경기도 안양시 평촌 전산센터에서 근무
3. 근로조건
가. 신분
○ 일반직은 정규직으로 채용
○ 별정직, 연구직은 본원 인사규정 제14조에 의거 2년 계약직으로 채용(업무성과 등에 따라 연장 가능)
○ 별정직, 연구직을 제외한 계약직은 ‘10.12월말 까지 계약직으로 채용(업무성과 등에 따라 연장 가능)
나. 보수
○ 본원 보수규정에 따름(보건복지부 산하 공공기관과 유사)
다. 근로조건
○ 근무시간 : 주 5일 근무(월~금요일 09:00~18:00)
○ 근무장소 : 서울시 중구 충무로 3가 60-1 극동빌딩
※ 근무장소는 우리 원 여건에 따라 변동 가능함
※ 전산 대리급중 시스템관리분야 채용직원은 경기도 안양시 평촌 전산 센터에서 근무
○ 임용(예정)일 : 2010년 8월 1일
4. 채용방법
가. 1차 서류전형
○ 모집분야별 응시인원을 감안하여 선발예정인원의 3배수로 선발
- 서류 전형기준은 직무연관성, 직무경력, 직무관련 자격증, 공고시 우대사항 해당여부 등을 고려함
○ 1차 서류전형 합격자에 한하여 신원조회를 실시하며, 신원조회결과 결격사유에 해당하는 경우 합격 취소
○ 1차 서류전형 합격자 발표(예정)일 : 2010. 7. 13(화)
나. 2차 인·적성검사
○ 서류전형 합격자에 한하여 인성, 적성 및 직무능력검사 실시
○ 검사방법 : 온라인 검사(인터넷이 가능한 곳에서 실시)
○ 검사(예정)일 : 2010. 7. 14(수) 09:00 ~ 7.15(목) 24:00
다. 3차 면접심사
○ 인·적성검사 실시자에 한하여 경력, 업무추진 역량 등을 종합적으로 판단하여 심사
○ 면접(예정)일 : 2010. 7. 20(화)
5. 인·적성 검사 및 면접일정
가. 인·적성검사
○ 인·적성검사는 인터넷이 가능한 곳에서 실시하며, 자세한 내용은 1차 서류전형 합격자 발표시 본원 홈페이지 게시
나. 면접심사
○ 면접은 평일에 실시하며, 세부내용은 1차 서류전형 합격자 발표시 본원 홈페이지 게시 및 개인별 유선 통보
6. 응시원서 교부 및 접수
○ 응시지원서 교부 및 접수방법
응시지원서 등 서류의 교부·접수는 “사람인(www.saramin.co.kr)“ 사이트에서 제공하는 한국보건복지정보개발원 전용 웹사이트를 이용하여 작성·제출(http://khwis.saramin.co.kr)
※ 종료시간 이후 응시원서 접수 웹페이지 자동폐쇄
○ 접수기간 : 2010. 6. 30(수) ~ 7. 6(화) 18:00시까지
7. 제출서류
○ 1차 서류전형시,
- 응시원서(사람인에서 제공하는 소정양식)
- 자기소개서(사람인에서 제공하는 소정양식)
- 최종학교 졸업(수료)증명서 - scan 첨부
- 최종학교 성적증명서 - scan 첨부
- 경력증명서 - scan 첨부
- 자격증 및 면허증(해당자에 한함) - scan 첨부
- 국가유공자 및 장애인 증명서(해당자에 한함) - scan 첨부
※ scan 접수 증명서는 이미지(Jpg)로 변환하여 응시원서 제출시 첨부
※ 첨부(scan) 자료를 반드시 확인하시기 바람
○ 서류전형 합격시 추가 제출서류
- 가족관계등록부(기본증명서) 2통
- 주민등록등본 2통
- 주민등록초본(남자의 경우 병적사항이 기재된 것) 1통
- 신원진술서 2부(반드시 증명사진 원본을 붙일 것)
8. 기타사항
○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류의 내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우 채용이 취소됩니다.
○ 최종합격 후에도 신원조회 결과에 따라 채용이 취소 될 수 있습니다.
○ 자격, 경력, 학력 등의 관련 증빙자료를 제출하지 못할 경우 해당 사항을 인정하지 않습니다.
○ 2차 전형인 인ㆍ적성검사는 온라인 응시(자택 등 컴퓨터 온라인이 가능한 곳이면 어디든 가능)이므로 반드시 사전에 공지한 사이트를 확인하시기 바라며, 부주위로 인해 불이익을 받지 않도록 각별히 유의하시기 바랍니다.
○ 인ㆍ적성검사는 반드시 본인이 직접 응시하여야 하며, 타인이 응시한 사실이 드러날 경우 합격을 취소합니다.
○ 분야별 적격자가 없을 경우 해당 분야의 채용절차를 진행하지 않을 수 있으며, 시험 시행결과 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
○ 응시원서에는 반드시 연락처(휴대전화, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.
○ 국가유공자 및 장애인은 관계법령에 의거 우대합니다.
○ 서류전형 합격시 추가제출서류는 우편으로 아래의 주소로 발송바랍니다.
○ 기타 자세한 사항은 한국보건복지정보개발원(www.khwis.or.kr) 운영지원부 채용담당자에게 문의하여 주시기 바랍니다.
<채용관련 문의> ○ 한국보건복지정보개발원 운영지원부 채용담당자 - 전화 : 02-6360-6083, 6086, 6114 - FAX : 02-6360-6360 - 주소 : 서울특별시 중구 충무로3가 60-1번지 극동빌딩 21층(100-705) ○ 응대가능시간 : 접수기간 중 평일 09시~18시 |
|
첫댓글 좋은 정보는 감사 드리나 이곳에서 활동 하시는분들 위 모집요강에 해당 되는분이나 과연 취업 희망 하는 분이 계실까요 ?