+)QnA 추가했습니다.___ 전남 사립초 임용에 대해(전남 여수) 쪽지 받고 있습니다.

[노란모자]

안녕하세요. 여도초등학교 2년차 교사입니다. 함께 근무할 동료 선생님을 모시기 위해 글을 올립니다. (제가 알기로 작년에 이어 올해도 신규교사 정규직 3명을 뽑습니다.) 사립초를 준비할 때는 정보가 부족해서 어려움이 있던 경험이 저도 있습니다. 그래서 사립초 임용이나 근무에 관심있는 분이 있다면 도와드리고 싶네요. 근무한 지는 오래되지 않은 신규교사지만 오히려 그 점이 도움이 될 수 있다면 좋겠습니다.

여도학원은 1980년대 여수공업단지 약 10여개 회사가 출연하여 설립한 학교재단입니다.

여도학원은 여도초등학교, 여도중학교 이렇게 두 개 학교를 운영 중입니다. 현재 여도초등학교는 24학급 규모로 유지되고 있으며, 학교 인근 학생들과 출연회사 자녀들로 구성되어 있습니다. 공립학교와 마찬가지로 재정지원을 받다보니 별도의 등록금이 없는 학교입니다. 사립이지만 교복도 없습니다. 그렇다보니 공.사립의 장점을 지닌 하이브리드 학교입니다.


제가 우리 학교를 간단히 소개하자면...

1. 아직은 교권이 살아있는 학교입니다. 한 곳에 오래 근무하기 때문에 선생님은 적응 기간이 따로 필요없고, 선생님들끼리도 존중하며 근무합니다. 그리고 6학년 학생들도 다루기 어렵지 않습니다. 1학년 때 엄마, 아빠처럼 자신을 키워준 선생님이 학교에 그대로 근무하기 때문인 것 같습니다. 1학년 때 담임 선생님 앞에서는 6학년 아이도 1학년 아이처럼 순해집니다. 학생들은 선생님들을 좋아하고, 학교를 사랑합니다. 대부분 학부모님께서도 집 주변 공립을 보내지 않고 사립을 선택하셨기에 사소한 다툼이나 문제는 서로 이해하고 넘어가는 부분이 있습니다. 그만큼 선생님과 학교를 신뢰하고 있습니다. 학생과 교사 간 학교폭력이나 교권침해 사안 등이 일어나지 않았던 것을 보면 알 수 있을 것입니다.



2. 이동 요소가 없는 학교입니다. 무엇보다 전남은 땅이 넓고 소규모 학교가 많은데요. 전남에 근무를 하시면 인사 이동표를 달달 외우고 다니게 됩니다. 왜냐하면 학교 만기가 4년으로 짧고, 광양 8년 만기, 순천 10년 만기입니다. 점수가 없거나 승진을 하기 위해 거주지에서 먼 곳으로 발령도 자주 납니다. 진도, 완도, 신안, 고흥은 점수가 많아서 전남에서 근무하신다면 언젠가 반드시 거쳐 가야 하는 곳입니다. 하지만 이 곳에서는 이동하지 않고 근무할 수 있습니다. 그 점에서 전남 공립 초등학교에서 현직으로 근무하시다가 이 곳으로 시험을 보시고 근무하시는 선생님들도 계십니다.



3. 신규교사를 최근에 많이 뽑은 이유

학교를 처음 세울 때 신문 광고로 여러 가지 혜택이나 수당을 주고, 특기있는 선생님을 채용했다고 합니다. 그 분들이 현재 50-60대선생님들이십니다. 다시 말해 그 당시 여도에 함께하셨던 선생님들께서 같은 연령대이셔서 정년퇴직으로 인한 결원이 근 3년여간 연속해서 나는 것입니다.(그러므로 오는 해의 다음에도 계속해서 이런 TO가 있을거라고는 장담할 수 없겠네요.)

최종 임용연도 기준 각각 2021년 2명, 2022년 2명, 2023년 3명을 채용했고, 아직 공고는 나지 않았지만 올해는 3명을 채용한다고 합니다. 퇴직하시는 3분 모두 정년퇴직이시고, 그로 인한 결원입니다.


4. 8시 30분 출근, 4시 30분 퇴근입니다. 학교 위치가 여수 초입이고, 여순광이 인근 생활권이기 때문에 순천이나 광양에서 통근하시는 선생님들도 계시고 여수에 정착하시는 분들도 계십니다.


5. 사립초 신규교사는 모두 3월 1일 발령입니다. 저는 발령 대기하면서 기간제를 따로 안구해도 되서 좋았어요.


말씀드린 대로 우리 학교는 현재 인원교체 중입니다. 점차 젊은 분위기의 학교로 변해가고 있습니다. 물론 끌어주실 선생님들도 있습니다. 장점이 많은 우리 학교를 꾸준히 유지하기 위해 마음이 맞는 동료교사가 되실 분들께 이렇게 안내드리는 글을 쓰게 되었습니다.

작년에 받았던 질문들과 궁금하실만한 내용들로 간단히 소개해드렸는데, 쪽지로 질문해주시면 답변해드리겠습니다.

날이 정말 더워졌네요. 이 즈음 지치고 공부하기 힘들었던 마음을 짐작할 뿐이지만 이렇게라도 후배님들께 도움이 될 수 있다면 좋겠습니다. 힘 내라는 말 진부하지만, 이듬해 이 때쯤에는 합격하셔서 여도초 교원으로서든 아니든 여름방학 보내고 계실테니까요! 완주를 응원합니다.

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*추가 내용

●여도초는 학교 기여금 없습니다. (여기서부턴 경험상 느낌을 보태봅니다. 걱정하시는 과거 '사립학교'의 부정적인 면은 없습니다. 한번 임용되면 비교적 오래 함께하기 때문에 합격하시는 신규 선생님과 우리는 여도 가족이라는 정이 있는 모습만 다소 다른 분위기라 할까, 이런 옛날 느낌은 남아 있습니다. 하지만 운영은 다를 것 없이 상식적이고 투명합니다.)

●앞서 작년 공문으로 시험방식 안내를 달아드렸는데, 쉽게 이해하실 수 있도록 편한 말로 설명을 덧붙입니다만 9월에 나올 공문이 정확합니다^^;
1지망을 사립으로 쓸 수도 있고,
교차지원의 경우(사립을 2지망으로 쓴 경우)도 있겠습니다. 2지망으로 썼는데 임용될 수 있냐에 대해 다음 예시를 들어드립니다.
국공립선발 1차합격자 커트라인이 1.5배수라고 알고 있습니다. 여기에 들어가면 2지망(여도초)가 아닌 국공립 2차면접만 응시 가능합니다. 과락 이상 점수이며 1차 불합점수가 됐을때 2차 이후 시험과 면접을 사립으로 경쟁 가능합니다.

●과락과 커트라인 점수에 관한 질문이 있어 추가하여 정리합니다.
저희 학교는 2배수를 뽑는 데(올해 3명 모집) 1차 시험 지원 인원이 2배수(6명)보다 미달이면 지역별 1차시험 1.5배수 커트라인에 미치지 못해도 1차 시험에서 통과됩니다.
다만 과락일 경우에는 어떤 지원전형의 경우에도 1차 시험을 통과하지 못합니다.

●개인의 시험 성적이나 기존 커트라인을 묻는 질문은 더 이상 받지 않고 다음 내용으로 답변을 대신하겠습니다. 사립학교에서 커트라인을 공개하지 않는 것은 표본이 적을 땐 비공개가 일반적인 것 때문이지 공립보다 높은 점수를 요구해서는 아닙니다. 높은점수가 필요한지는 천차만별로 예측불가하기 때문입니다-TO가 3명이니까 그 해 지원자에 따라서요. 하지만 작년까지 평균적으로 저희 학교는 경쟁률도 공립 임용에 비해 낮았어서, 일반화할 순 없지만 점수로 쳐도 일반 공립 합격선에 비해 점수가 낮을 것 같습니다. 공립 1차 시험 점수들이 더 잘 정리된 자료들이 있을 것 같네요.

정말 시험 자체로도 험난한 길이고, 또 예비초등교사로서 여러 소식에 마음이 힘드실 거라 예상해봅니다. 그런만큼 최대한 도움을 드리고 싶은, 먼저 그 길을 운이 좋아 지나갈 수 있었던 그냥 한 사람으로서 아는대로, 모르면 여기저기 물어물어^^ 답변드립니다. 그러니 답변이 미흡하거나 질문이 공개돼 기분 상하지 않았으면 좋겠습니다. 혹여 어떤 정보라도 드러내기 싫으시면 쪽지로, 또 구체적으로 말씀주세요. 될 수 있는 한 여러 선생님들께 더 도움이 되고 싶은 의도였습니다. 별 일 없다면 임용 시험날까지 계속 응원하는 마음으로 질문 받겠습니다.

오래달리기는 빨리 달리냐보다 끝까지 달리냐이고, 이 시험은 오래달리기를 닮았습니다. 끝에서 몸 마음 건강히 만나요.

[노란모자]

네, 그렇습니다. 자세한 시험 안내는 추후 공문 참고해 주시기 바랍니다.

[노란모자]

안녕하세요, 제가 일정이 있었어서 확인은 아까 했는데 이제 답변드리네요. 그냥 공립 임용과 똑같이 준비하면되고 추가로 해야 할 사항은 없습니다.
학점도 일반적 임용과같이 의미가 없고요.
전형은 어떤 말씀이신지 모르겠지만 작년 1, 2차 시험이 교육청 위탁이었기 때문에
수업능력도 똑같이 준비하시면 되겠습니다. 다만 영어면접이 없기 때문에 작년 합격하신 선생님은 영어 대신 3차 자체면접에 신경 쓸 시간이 있으셨다고 합니다.

[노란모자]

지금도 질문을 받고 있습니다~ 다만 천천히 답변드리겠습니다 양해해 주세요^^

[노란모자]

시험 방식(1, 2, 3차 시험, 합격자 우선 선정 기준, 비중 등)에 대한 질문들이 반복되어서 작년 모집 공고문을 공개 댓글로 안내드립니다~ 정확한 안내는 추후 2024 임용 공문을 참고해주세요.

[노란모자]

https://yeodo.es.jne.kr/user/indexSub.action?codyMenuSeq=105820&siteId=yeodo&menuUIType=top&dum=dum&boardId=539265&page=1&command=view&boardSeq=1646233108&status=

여도초등학교 홈페이지 공지사항 시행계획 공고 링크입니다.

[재임용 공부하고 있어요]

여도초가 공립으로 전환되면 교사들의 신분도 공무원이 되나요?

[노란모자]

초등은 확실히 교사 신분을 보장해 주는 것으로 알고 있습니다. 다만 공립 전환에 대해 기정사실처럼 말할 수 없고, 그럴 위치도 아닌 논의 중인 문제이기 때문에 이 부분은 개인적으로 드리는 답입니다.

[아쪼엘초초]

선생님 올해는 여도초는 선발이 없는건가요?
전남 공고가 나왔는데 여도초는 공고가 없는것같아서요

[노란모자]

작년까지 티오가 3명 있었고 올해는 퇴직하시는 분이 안 계셔서 없는 것 같습니다, 퇴직 예정 상 내년에는 또 있을 것 같네요. 지금 학교가 아니라서, 공문으로 정확하게 확인한 정보는 아니고 제가 개인적으로 아는 바입니다. 관심 가져주셔서 감사합니다.

[아쪼엘초초]

감사합니다
선생님 혹시 사립초를 간다고 하면 사립초 기간제 경력이 어느정도 도움이 될까요?
여수 출신이라 여수에서 살고싶어서요
올해는 전남 보겠지만 안된다면 내년에 기간제를 하고 여도초를 준비해보고 싶어서요

[노란모자]

제가 보기에 그 점이 다른 지원자에 비해 확실히 강점으로 반영될 수 있을 것 같습니다만, 저는 면접 위원이 아니라 일반적인 시각으로 말씀드리는 것도 있고요^^여도초등학교도 위탁으로 거의 공립과 동일하게 임용을 진행하며 내년 지원자들의 풀에 따라 달라질 수 있기에 어떤 확답을 드릴 수는 없네요. 하지만 적극적인 태도가 좋은 결과로 이어져 내년에 뵐 수 있으면 합니다^^ 좋은 밤 되세요~