<p class="cafe-editor-text"><a href="http://m.songpa.go.kr/views/news/news_1_1.do?code=2&seq=18113">http://m.songpa.go.kr/views/news/news_1_1.do?code=2&seq=18113</a><br /><br /><br />HOME > 송파소식 > 고시/공고<br /><br />시간선택제임기제공무원(학예사) 채용시험계획 공고<br /><br />- 역사문화재과(책박물관팀, 02-2147-2379) / 2016-06-13 -<br /><br />서울특별시 송파구 공고 제2016-17호<br /><br />서울특별시 송파구 시간선택제임기제공무원 채용시험계획 공고<br /><br />서울특별시 송파구 지방시간선택제임기제공무원 채용시험계획을 다음과 같이 공고합니다.<br /><br />2016년 6월 13일<br /><br /> <br /><br />송파구 인사위원회위원장<br /><br />1. 채용분야 및 선발예정인원<br /><br />분 야<br /><br />등 급<br /><br />인원<br /><br />담 당 업 무<br /><br />박물관 분야<br /><br />(학예사)<br /><br />시간선택제임기제 ‘라’급<br /><br />1명<br /><br />∘송파 책박물관 전시․교육 콘텐츠 개발 및 운영<br /><br />∘송파 책박물관 체험교육 관련 계획 수립 및 시행<br /><br />∘송파 책박물관 소장자료 수집․연구․관리<br /><br /> <br /><br /> <br /><br />2. 응시자격 요건<br /><br />○ 공통요건(기준일 : 면접시험 시행예정일)<br /><br />- 지방공무원법 제31조에 해당되지 않으며, 지방공무원임용령 제65조 및 기타<br /><br />법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자<br /><br />- 박물관 및 미술관 진흥법 시행령 제3조에 의한 준학예사 이상 자격증 소지자<br /><br />- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자<br /><br />- 연령․성별․거주지 제한 없음<br /><br />(단, 공고일 기준일 전 1년 이내 주민등록말소또는 거주불명등록 사실이 없어야 함)<br /><br />○ 자격요건: 다음 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자(기준일: 면접시험 시행예정일)<br /><br />자 격 요 건<br /><br />1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 채용예정 직무분야의 실무경력이 있는 자<br /><br />2. 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 자<br /><br />3. 9급 또는 9급 상당의 공무원으로 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무 경력이 있는 자<br /><br />※ 채용예정 직무분야 경력 인정범위<br /><br />- 국․공․사립 박물관 실무경력이 있는 자(사립박물관은 등록박물관에 한함)<br /><br />3. 시험방법<br /><br />가. 1차 서류심사: 자격요건 적격심사<br /><br />- 합격자 발표: 2016.7.4.(월)<br /><br />나. 2차 면접시험 (1차 서류전형 합격자에 한함) - 추후 공지<br /><br />※ 1차 심사 합격자 및 2차 면접시험 계획은 송파구 홈페이지 게시 및 개별통지<br /><br />다. 최종합격자 발표 : 송파구 홈페이지 게시 및 개별통지<br /><br />※ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등으로 임용되지 못할 경우에는 합격자 발표일로부터<br /><br />3개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음<br /><br />4. 응시원서 접수 및 방법<br /><br />가. 응시원서 접수기간: 2016.6.27.(월) ～ 6.29.(수) 09:00~18:00<br /><br />나. 접수장소: 송파구청 역사문화재과(6층)<br /><br />다. 접수방법: 방문 및 우편(등기) 접수<br /><br />※ 우편접수는 마감일 근무시간(18:00) 이전 도착분에 한함<br /><br />※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용<br /><br />5. 제출서류<br /><br />가. 응시원서 1부(반명함판 사진 2매 부착)<br /><br />- 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모상반신 컬러사진(3.5㎝×4.5㎝)<br /><br />나. 이력서(사진부착) 1부<br /><br />다. 자기소개서 1부(A4용지 2매 정도) - 직무수행계획 중심으로<br /><br />라. 최종학교 졸업(학위)증명서 1부<br /><br />마. 채용자격요건에 해당되는 경력증명서(근무처별) 각 1부<br /><br />- 경력증명서는 근무처별 담당업무가 표기된 원본<br /><br />- 이력서상의 경력은 경력증명서에 의하여 증명 가능한 것만 인정하며, 회사의<br /><br />폐업 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우 경력 인정하지 않음<br /><br />바. 준학예사 이상 학예사 자격증 사본 1부(원본 지참)<br /><br />사. 자격검증을 위한 동의서 1부<br /><br />아. 응시수수료 : 송파구 수입증지(5,000원) 첨부 - 구청 2층 민원여권과 6번창구<br /><br />※ 외국어로 기재된 증빙자료의 경우, 반드시 한글 번역본을 첨부하여제출<br /><br />※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서<br /><br />정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 함<br /><br /> <br /><br />6. 근무조건 및 보수<br /><br />가. 근무시간: 주 35시간(세부사항은 추후 채용부서와 협의 후 결정)<br /><br />나. 보수(연봉액)<br /><br />- 시간선택제임기제공무원 라급 하한액(34,554천원)을 기준으로 근무시간에 비례하여 산정하는 것을 원칙으로 하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 자격·능력·경력 등을 고려하여 합의 결정<br /><br />- 지방공무원수당 등에 관한 규정에 의거 별도 수당 지급<br /><br />- 「지방공무원 보수규정」 및 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 의함<br /><br />7. 채용기간 : 1년 이내(근무실적에 따라 5년 범위 내에서 연장 가능)<br /><br />8. 기타사항<br /><br />가. 응시희망자는 자격요건 등의 적합여부를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.<br /><br />나. 제출된 서류와 응시수수료는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.<br /><br />다. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통해 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.<br /><br />라. 응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.<br /><br />마. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 없을 경우 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 수 있습니다.<br /><br />바. 합격자 발표일 등 본 채용일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 별도로 송파구 홈페이지에 공지합니다.<br /><br />사. 기타 문의 내용은 송파구청 역사문화재과(☎ 02-2147-2495) 문의하시기 바랍니다.<br /><br /><br /><br />PC 버전 05552 서울특별시 송파구 올림픽로 326 (신천동)TEL : 2147 - 2000 (※ 120 다산콜센터로 연결)02-2147-2201~4 (야간, 공휴일/당직실)Copyright (c) 2013 Songpa-gu Office. All rights reserved.<br /><br /></p>
<!-- -->
으레 그러하듯 5년까지 연장 가능 아닐까요? 작년 12월에 벌써 박물관 설치 및 운영조례도 제정한 걸 보고(부럽;;;) 저는 굉장히 적극적으로 추진하는구나 생각하고 있었는데...;; 잘은 모르지만 예정대로 내후년 개관 목적이면, 지금 쯤 업체선정이나 설계 중이겠구나......생각하고 있었습니다.
첫댓글 내후년 개관인듯한데 계약기간은 명확하지 않고 1년이내라.. 이런 경우는 뭔가요?
으레 그러하듯 5년까지 연장 가능 아닐까요? 작년 12월에 벌써 박물관 설치 및 운영조례도 제정한 걸 보고(부럽;;;) 저는 굉장히 적극적으로 추진하는구나 생각하고 있었는데...;;
잘은 모르지만 예정대로 내후년 개관 목적이면, 지금 쯤 업체선정이나 설계 중이겠구나......생각하고 있었습니다.
아마 자세한 사항은 모르겠지만, 요즘 정보 보안 때문에, 자세한 것은 말이 잘 안새더라구요... 일단 도전해보시는게 좋지 않을까요 ?