인천광역시 강화군 공고 제2022 - 317 호
2022년『산림복지일자리(숲길등산지도사)』모집 공고
인천광역시 강화군에서 2022년 산림복지일자리(숲길등산지도사)
참여자를 아래와 같이 모집 공고합니다.
2022년 2월 28일
인천광역시 강화군수
1. 모집개요
가. 사 업 명 : 2022년 산림복지일자리(숲길등산지도사)
나. 직종 및 인원 : 숲길등산지도사 2명
근무기간 | 단 가 | 업 무 |
2022. 3. 21. ~ 2022. 7. 21. (예산소진시까지) | 73,280원/일 (8시간/일) | 숲길조사, 숲길모니터링, 훼손 숲길 조기정비, 숲길체험 서비스 제공, 산림 관련 업무 등 |
※ 예산 및 기관사정 등에 따라 근무기간 조정될 수 있음.
숲길 이용자가 많은 토․일요일 근무하고 평일에 휴일을 정함.
상황에 따라 탄력적 운영 예정
다. 근무장소 : 강화군 관내
2. 접수 및 선발
가. 공고기간 : 2022. 2. 28.(월) ~ 2022. 3. 15.(화)
나. 접수기간 : 2022. 2. 28.(월) ~ 2022. 3. 4.(금) 09:00~18:00까지
다. 접 수 처 : 강화읍 강화대로 394, 강화군청 산림공원과(본관 3층)
라. 접수방법 : 방문접수
마. 선발방법 : 서류, 기능, 면접
바. 기능심사 및 면접 : 2022. 3. 15. 예정 (시간, 장소 개별통보)
사. 합격자발표 : 2022. 3. 18. (개별통보)
3. 응시 자격 및 선발 기준
가. 응시자격(재정지원일자리사업 종합지침에 따름)
1) 만18세 이상, 공고일 현재 강화군에 주민등록이 등재되어 있는 자
2) 신체 건강하고 당해 업무를 원활하게 수행할 수 있는 자
3) 4대보험 가입 시 이중등록에 해당하지 않는 자
나. 선발기준
1) 선발배점기준에 의한 고득점자 순으로 선발
2) 우선선발 기준
◦ 산림교육 활성화에 관한 법률 제7조에 의해 지정된 산림교육
전문가 양성기관에서 숲길체험지도사 전문과정을 이수한 자
◦ 등산학교의 등산교육 이수자 또는 산림 관련 대학 졸업자,
산림분야 자격증소지자, 산림분야(산불 및 단속, 산림병해충 등) 관련
업무 경험자, GPS기기 및 PC활용 가능자 등
◦ 취업취약계층
다. 응시자 구비서류(필수)
1) 신청서 1부(붙임 서식)
2) 개인정보제공동의서 1부(붙임 서식)
3) 주민등록등본 1부(세대주 또는 부양가족 확인용)
4) 건강보험자격득실확인서 1부(강화군청 1층 무인민원발급기 이용)
5) 개인정보제공동의서 1부(붙임 서식)
6) 교육이수증, 졸업증명서, 자격증사본, 취업취약계층 등 관련 사항을
증명할 수 있는 자료(해당자에 한함) ※ 미제출자는 배점 제외
4. 임금 지급 및 근로조건
가. 인부임 및 지급
1) 지급방식 : 월 단위로 지급하며, 사업 참여자 개인별로 통장 지급
2) 4대 보험료 : 사용자가 관련법령에 의거 4대 보험 의무가입 조치
(참여자 본인 부담금 공제 후 임금 지급)
나. 근로조건
1) 근무시간 : 주 5일, 8시간 근무를 원칙으로 함.
2) 기상여건에 따라 근무시간 조정 가능
3) 근무태만 등으로 3회 이상 사유서 제출 시 즉시 계약 해지
5. 근로내용
가.숲길(등산로, 트레킹길 등)을 중심으로 숲길체험서비스 제공
나.숲길실태조사 및 모니터링을 통한 지속가능한 숲길 운영 및 관리
다.이용자가 안전하고 쾌적하게 등산 또는트레킹을 할 수 있도록 숲길체험 프로그램 운영 및 안전사고 예방활동 실시
라.배수로, 낙석, 도복목 정리 등 간단한 등산로ㆍ트레킹길 정비 및 관리
마.숲길등산지도 및 조사업무 수행 시 산불예방이나 산림불법 및 산림병해충 등 예찰 활동, 산지정화 활동 병행 실시
바.숲길 이용 관련 기상상황, 등산코스, 입산통제, 등산로 폐쇄 상황 등 안내
사.우리군의각종 산림사업업무 보조 및 지원
6. 기타 유의사항
가. 제출 서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능등으로 인한 불이익은
일체 응시자 본인의책임입니다.
나. 근무 장소까지의 출․퇴근은 개별적으로 해결하여야 합니다.
다. 참여자가 상습적인 결근, 지각, 조퇴하거나 음주, 근무지 이탈, 감독자의
지시에 불응하는 등 근무 태도가 불량한 경우 사업 참여를 불허합니다.
라. 채용서류 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인 후 반환청구를 한
날부터 14일 이내 구직자에게 해당 채용서류를 전달합니다. 기재사항이
사실과 다를 경우에는 채용을 취소할 수 있습니다.
마. 본 사업은 기간제사업으로 매년 공고에 의해 모집하며 연속사업이
아닌 단절사업으로 퇴직금은 지급하지 않습니다.
바. 위 제시된 내용 이외의 사항은 『재정지원 일자리사업 종합지침』
(산림청)에 따릅니다.
사. 기타 자세한 사항은 강화군청 산림공원과(032-930-3876)로문의하여
주시기 바랍니다.
붙임
1. 사업신청서 1부.
2. 개인정보제공동의서 1부.
3. 채용서류 반환청구서 1부. 끝.
https://www.ganghwa.go.kr/open_content/main/eminwon/announce/eminwonDetail.do?seq=37253