<P>하루짜리 일하러 저녁에 출근했더니, </P>
<P>제가 그토록 싫어하고 경계대상으로 삼고 있는 A간호사가 제 assign을 보고 있습니다. </P>
<P>순간 doomed......하는 생각과 함께 내가 인계 받기전에 걍 차트보구 나름 파악하는게 상책이다 생각했는데</P>
<P>아니나 다를까 이건 뭐.... </P>
<P>이 사람은 정말 자기가 모른다는 사실 조차 모르는 그런 간호사입니다.</P>
<P>tele에서 4명환자를 못 다뤄서 환자수가 좀 줄면 나을까해서 우리병동으로 옮겨진 사람입니다. </P>
<P>더 문제는 new grad이 아니라는거... ㅡ_ㅡ </P>
<P>저는 이 사람 앞에서는 정말이지 표정 관리조차 힘이 듭니다. </P>
<P>나보고 mean한 b****라고 욕할거에요 아마... whatever...</P>
<P> </P>
<P>한숨속에 인계 두명을 받았고, 한 방은 비어있는걸 보니 밤 중에 환자를 받겠군 했는데</P>
<P>어라... 자기가 icu로부터 받을 환자 인계를 받았담서 니가 이방 보니? 합니다. </P>
<P>그렇다니깐 그 환자 인계를 줍니다. </P>
<P>그런데 인계를 받자마자 바로 환자를 밀고 들어옵니다;;;; 뭐야... 이거...라고 생각할 겨를도 없이</P>
<P>환자를 일단 받았긴 했는데 trached, chest tube도 가지고 있습니다. </P>
<P>문제는 방에 전혀 환자를 받을 준비조차 안 되어 있던것....</P>
<P>분명히 icu서 환자 올리기전에 인계 줄때 우리 환자 데리고 지금 곧 간다고 하면 분명 그리 말했을겁니다. </P>
<P>이 A간호사는 인계를 받아놓고도 suction준비는 커녕 아무 생각없이 앉아있었던거죠. </P>
<P> </P>
<P>환자를 침대에 옮겨 놓으니 가래가 양이 장난이 아니라 desperate need for suction인 상황인데</P>
<P>RT가 지나가는 말로 저에게 어떻게 suction준비가 안되있냐 인계 못 받았어?하고 묻습니다;;; ㅋㅋ </P>
<P>더군다나 이 여자RT는 mean해서 제가 평소에 싫어라 하는 사람이었다죠 ㅋㅋ </P>
<P>얼른 suction bottle을 끼우고 RT가 환자 suction을 빨리 해주는 사이 chest tube를 위한 suction을 위해</P>
<P>이리저리 뒤지고 다니는데 shift leader에게 도움을 청하니 병동 자체에 extra vacuum machine이 없답니다;;;</P>
<P>아직 병동 자체가 settle down안된건 알지만 늘 물품이 부족해서 이리저리 꾸러다니는 이런 환경... 참 화가 납니다. </P>
<P>shift leader가 어딘가 전화로 도움 요청하는 사이</P>
<P>안되겠다 싶어서 마침 빈 방이 딱 하나 있길래 들어가서 벽에 고정되어 있던 vacuum machine을 </P>
<P>가위로 skrew driver삼아 돌려 빼내서 제 환자에게로 가져왔습니다. </P>
<P>진짜 미국 애들을 안 훔쳐가는 게 없어서 O2 flowmeter며, vaccuum조차 벽에 철실과 나사못으로 고정해놨다는 ㅋㅋ </P>
<P>도대체 저런 걸 훔쳐가서 어디다 쓰는걸까하고 생각한다죠. </P>
<P> </P>
<P>암튼 환자를 어느정도 정리 시켜놓고 곰곰히 생각해보니 더 짜증이 납니다.</P>
<P>옆에 orientee가 있어서 마음 가는대로 성질도 못 부리고 진짜...</P>
<P>전번이 messed up시켜놓은 일 정리하면서 툴툴거리는 정도가 아니라</P>
<P>이건 정말 환자 safety를 위협하는 일이라 전 화가 머리끝까지 치밀어 올랐습니다. </P>
<P>사실 온 병동이 이 A 간호사에 대해 알고 있습니다. </P>
<P>보아하니 나아질때까지 참고 기다려주는 것 같은데... good luck with that.....</P>
<P>shift leader에게 왜 내가 환자 받을 준비도 안 해놨다고 RT에게 시니컬한 코멘트를 들어야 해?</P>
<P>나 아까 진짜 성질났다라고 한마디 했습니다. </P>
<P> </P>
<P>자기가 모르는걸 알고 있는 사람과 모르는 사람의 차이는 정말이지...</P>
<P>자기가 다 알고 있다고 자만하는 사람들이야 말고 환자 죽여놓고도 모르는 사람들입니다. </P>
<P>솔직히 아무리 seasoned nurse라 하더라도 다 알고 있는 사람이 어디 있겠습니까...</P>
<P>모르는건 물어보고 찾아봐서 알고 배우려는 자세가 되야 발전이 있는데...</P>
<P>이 A간호사는 제가 잘 알진 못하지만 벌써 attitude가 이건 아니다 이런 사람이라는. </P>
<P>저도 성질이 그지 같아서 보니깐 다른 사람들은 침착하게 잘 참아주는 것 같고 존중해주는게 보이는데</P>
<P>전 그게 잘 안된다죠... 이러다 총 맞는거 아닌가 몰라라는 생각까지 든다죠 ㅋㅋㅋ ㅠㅠㅠㅠ </P>
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이해갑니다. 저도 이런 상황에서 한소리 들으면 표정 관리 정말 안되더군요. 지난 번 가끔씩 같이 파트너로 일 할 때마다 맘에 안들어서 정말 싫어하는 애가 있는데 저녁에 화가 치밀어서 shift leader에게 정말 같이 못하겠다고 다시는 파트너로 주지 말라고 했는데 어찌 알았는지 다음 날부터는 절 아주 쌩까고 아는 척도 안하더라구요.지금까지요. 뭐 leader 랑 친한 사이라는 건 알고 있었지만 말로 표현 할 수 없는 불편함 +불쾌감......근데 미국에서 RT는 뭘 말하는 건가요?
respiratory therapist입니다. 그나저나 저도 선생님같은 경우 당해봤는데요. 저는 그 친구 보면서 <네가 손해지 내가 손해냐.>하고 저도 그냥 아는 척 안 합니다. 제가 경력이 많고 IV도 더 잘 하니 그동안 제가 도와주는 상황이 더 많았지 도움 받은 상황은 없었거든요. 도움될 게 없는 사람이라면 굳이 가까이 할 필요 없다는게 제 개인적인 생각입니다.
어딜 가나 이런 사람 저런 사람 있기 마련.... 일 저지르는 사람 있으면 뒷수습하는 사람 있고, 같은 100불 월급을 받아도 50불어치 일하는 사람 있는 반면, 150불 어치 일하는 사람이 있지요. 불공평하지만 뭐...워쩌겠습니까.^^;;; report하고 document하고...조용히 뭔 수가(!) 날 때까지 기다리는 수밖에요.
첫댓글 thank you for your sharing.^^ please , calm down.
어딜가나 꼭 그런사람들이 있어요.. 개념없는.... 시간이 약이고, 내할일은 참을 인자라고 하지만... 엄청 힘든 그런 상황 이해 되네요....
이해갑니다. 저도 이런 상황에서 한소리 들으면 표정 관리 정말 안되더군요. 지난 번 가끔씩 같이 파트너로 일 할 때마다 맘에 안들어서 정말 싫어하는 애가 있는데 저녁에 화가 치밀어서 shift leader에게 정말 같이 못하겠다고 다시는 파트너로 주지 말라고 했는데 어찌 알았는지 다음 날부터는 절 아주 쌩까고 아는 척도 안하더라구요.지금까지요. 뭐 leader 랑 친한 사이라는 건 알고 있었지만 말로 표현 할 수 없는 불편함 +불쾌감......근데 미국에서 RT는 뭘 말하는 건가요?
respiratory therapist입니다. 그나저나 저도 선생님같은 경우 당해봤는데요. 저는 그 친구 보면서 <네가 손해지 내가 손해냐.>하고 저도 그냥 아는 척 안 합니다. 제가 경력이 많고 IV도 더 잘 하니 그동안 제가 도와주는 상황이 더 많았지 도움 받은 상황은 없었거든요. 도움될 게 없는 사람이라면 굳이 가까이 할 필요 없다는게 제 개인적인 생각입니다.
어딜 가나 이런 사람 저런 사람 있기 마련.... 일 저지르는 사람 있으면 뒷수습하는 사람 있고, 같은 100불 월급을 받아도 50불어치 일하는 사람 있는 반면, 150불 어치 일하는 사람이 있지요. 불공평하지만 뭐...워쩌겠습니까.^^;;; report하고 document하고...조용히 뭔 수가(!) 날 때까지 기다리는 수밖에요.
답글 감사함다. 항상 샘 글 보고 있는데 여기 상황(호주)과 비교하면서 나름 상상도 해봅니다. 나라면 어땠을까 하고요. 당당하고 자신감 있게 일하시는 모습, 생생한 상황 전개.....도움이 많이 돼요.