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개방형직위 채용공고 |
1. 채용분야
구 분 | 모집부문 | 인 원 | 담 당 업 무 |
개방형 직위 | 홍보실장 (대변인) | 1명 | ◦ 홍보(광고 포함) 기획 및 집행, 광고물 제작 등 총괄
◦ 언론 홍보업무의 기획 및 총괄
◦ 출입기자 관리, 취재 지원, 보도자료 감수 및 배포 등 |
2. 채용조건
□ 계약(임용)기간 : 2년 이내
ㅇ 성과평가 결과를 반영하여 총 3년* 범위 내에서 재계약(재임용) 가능
* 최초 계약(임용)기간 포함
□ 근무시간 : 09:00 ~ 18:00 (주5일)
□ 보수수준 : 면접 후 결정 (입사지원서 제출시 희망연봉 기재 요망)
□ 근 무 지 : 본사(부산시 남구 문현금융로 40 부산국제금융센터)
* 기타 제반 근무조건은 공사 내규를 따름
3. 지원자격 (다음 요건을 모두 충족해야 함)
가. 언론홍보, 홍보기획 분야 근무경력이 15년 이상인 자
나. 병역의무를 필한 자 또는 면제자, 해외여행에 결격사유가 없는 자
다. 당사 인사규정 제13조(채용금지자) 각 호에 해당되지 않는 자
※ 당사 인사규정 제13조(채용금지자) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 채용하지 아니한다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한자 4. 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 10. 사장이 정하는 사유에 해당되어 합격이 취소된 때부터 5년이 지나지 아니한 자 11. 「공공기관 운영에 관한 법률」에 따라 지정된 공공기관에 채용비리로 연루되어 합격 취소 또는 면직된 때부터 5년이 지나지 아니한 자 |
4. 전형방법
원서접수 → 서류전형 → 면접전형 → 신체검사 및 신원조회 → 최종합격자 발표
5. 전형일정
가. 입사지원서 접수기간 : 2018. 12. 19.(수) ~ 2019. 1. 2.(수) 18시*
* email 수신시간 기준이며, 18:00 초과 접수분은 무효처리
나. 접수방법 : 이메일 접수(당사 입사지원서 양식으로만 접수 받음)
다. 접 수 처 : recruit@hf.go.kr
라. 서류전형 및 면접전형 결과는 개인별 유선 통보
마. 채용예정 : 2019년 1월중
6. 제출서류 (“가”이외의 서류는 서류전형 발표 이후 별도 제출안내 예정)
가. 입사지원서
나. 주민등록초본(병역사항 기재) 및 등본, 가족관계증명서
다. 경력증명서(또는 재직증명서)
라. 성적ㆍ졸업증명서(대학교/대학원)
마. 취업지원대상자 증명서(해당자에 한함)
바. 복지카드 및 장애인등록증(해당자에 한함)
사. 국민기초생활보장수급자 증명서(해당자에 한함)
* ‘나’ ~ ‘사’의 서류는 지원자격 및 우대요건 충족여부 확인을 위해서만 사용되며, 평가위원에게 제공되지 않음
7. 기 타
채용 각 단계를 통과함에 있어서 본인 또는 본인과 밀접한 관계에 있는 타인의 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 취득․제공 등 채용관련 부정행위가 있었음이 확인되는 경우, 공사 「인사규정」에 의거 당연면직 처리함 |
가. 면접일시 등은 서류전형 합격자 발표시 개별 통보합니다.
나. 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업보호대상자 및「장애인복지법」에 의한 장애인,「국민기초생활보장법」제2조 제2호에 의한 수급자 또는 수급자의 자녀는 공사 내규에 따라 우대합니다.
다. 경력은 관련 서류 제출 시에만 인정합니다.
라. 지원서 기재내용이 사실과 다를 경우 과실유무를 불문하고 합격을 취소합니다.
마. 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
바. 기타사항은 한국주택금융공사 인사부(051-663-8513)로 문의바랍니다.
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