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채용분야 |
상당직위․계급 |
인원 |
계약기간 |
근무예정지 |
성폭력 및 성범죄 관련 (상담․교육) |
전문계약직공무원 (다급) |
1명 |
계약체결일부터 2013.10.30일까지 |
여성가족부 (서울시 중구 소재) |
채용분야 |
업무내용 |
성폭력 및 성범죄 관련 (상담․교육) |
□ 성범죄자 재범방지 교육 강화 - 아동청소년 대상 성범죄자 치료프로그램 개발 및 표준화 - 재범예방 효과성 평가지표 등 운영 매뉴얼 개발․보급 - 관련 전문가 양성 및 평가를 통한 전문역량 강화 프로그램 운영효율화 □ 성범죄 피해 아동청소년 상담․보호시설 운영 전문화 - 성범죄 피해아동 및 가족 사회복귀 지원을 위한 교육프로그램 개발․보급 - 성범죄 피해 아동청소년 지원기관 간 연계강화 및 서비스 제공 표준매뉴얼 개발을 통한 전문화 등 □ 아동․여성보호 지역연대 강화 및 지역자원 공조체계 구축 - 청소년성문화센터 기능 강화를 통한 관련 기관 간 유기적 공조체제 구축 등 |
○ 공통요건
- 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 결격사유에 해당되지 않으며, 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
○ 채용 자격 요건 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자
채용분야 |
채 용 자 격 요 건 |
전문계약직 다급 (공통) |
1. 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위 이상의 학위 취득자 2. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위 취득 후 2년 이상 해당 분야 경력자 3. 학사학위 취득 후 4년 이상 채용예정 직무분야 경력자 4. 7년 이상 채용예정 직무분야 경력자 5. 7급 이상 또는 7급 이상에 상당하는 공무원으로 2년 이상 채용예정 직무분야의 경력자 |
※ 학위기준 관련분야 : 법학, 교정학, 범죄학, 사회복지, 아동학, 심리학, 여성학, 청소년학, 사회학 등 관련분야 전공자
※ 경력기준 관련분야 : 정부기관, 연구기관, 단체 등에서 담당예정업무관련 내용의 업무분야
* 실무경력 인정범위 : 관련분야 근무경력으로 경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시되어야 함
○ 공무원보수규정 등에 따라 연봉한계액 범위 내에서 정함
- 전문계약직 다급 공무원으로 채용되는 경우 연봉상한액은 46,596천원이며, 하한액은 33,093천원으로 구체적인 금액은 채용예정자의 능력․자격․경력 등을 고려하여 협의․결정
※ 공무원 보수관련 법령에 따른 수당 및 복리후생비 등은 연봉외 별도 지급함
○ 1차 시험 : 서류전형
- 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 채용 자격 요건에 적합할 경우 합격
※ 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 임용예정직무에 적합한 기준(서류전형기준)에 의해 5배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정, 합격자 발표 및 면접시험 일시/장소는 개별 통지
������서류전형기준
직무연관성, 자기소개서 및 직무수행계획서의 우수성, 경력 및 업무실적의 우수성 등 |
○ 2차 시험 : 면접시험 (1차 시험 합격자에 한하여 개별면접 방식으로 진행)
- 인성․공직관, 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
- 면접시험결과 적격자가 없을 경우 전원 불합격처리 할 수 있음
※ 합격자 발표 개별 통지
○ 공고 및 접수기간 : 2011. 9. 19(월) ~ 2011. 9. 29(목) (도착일 기준)
○ 접 수 처 : 여성가족부 운영지원과
- 우(100-777) 서울시 중구 청계천로 8 프리미어플레이스빌딩 여성가족부 운영지원과(13층)
※ 응시원서는 별도 교부 없이 동 공고문 붙임 서식으로 제출
○ 문 의 처 : 여성가족부 운영지원과【☏ 02-2075-4541~4】
○ 접수방법
- 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 직접제출 또는 등기우편
- 방문접수의 경우 평일 근무시간인 09:00~18:00(12:00~13:00제외)내에만 접수 가능하고, 우편접수는 마감일 18:00 도착분에 한하여 접수함
- 우편접수의 경우 응시원서의 도착 여부를 전화로 반드시 확인, 응시표는 면접심사 당일 교부함
○ 응시원서(별지서식 제1호) 1부
※ 반명함판 사진(3.5×4.5cm 또는 3×4cm) 2매, 응시수수료(7,000원 상당 정부수입인지 부착)
○ 이력서(별지서식 제2호) 1부
○ 자기소개서(별지서식 제3호) 1부
○ 직무수행계획서(별지서식 제4호) 1부
○ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 기재된 것) 1부
○ 대학이상 졸업증명서 1부
○ 대학이상 성적증명서 1부
○ 관련분야 경력증명서(상훈, 연구․저술 증명 포함) 1부(해당자에 한함)
※ 경력증명서의 경우 근무기간(연월일), 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고, 발급 확인자 서명 및 연락처 포함
○ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음
○ 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음
○ 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수시키기 바라며, 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임
○ 응시표를 분실한 자는 응시표를 재교부 받을 수 있음
○ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 행정안전부 및 여성가족부 홈페이지를 통해 공고함
○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함) 일정기간 연장공고 및 재공고 할 수 있음
○ 응시원서에 E-Mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재 바람
○ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여 제출하시기 바람
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