대구는 2011년 2월에 연봉제 학교회계직원은 재량휴업일 유급화 하라는 공문이 왔었습니다.
그래서 작년엔 365일 근무자도 유급으로 쉬었구요..
그런데...올해 새로 바뀐 사무원 선생님께서 학교장 재량이므로 연가를 달라고 하시더군요.
이건 아니다 싶은 마음에..시교육청에 문의를 올렸더니 답변이 왔습니다.
대구지역 365일 근무자분들 참고하시라고 답변내용 올립니다.
※ 시교육청 답변내용
o 우리교육청 홈페이지를 방문해 주셔서 감사합니다.
o 우리교육청에서는 작년에 재량휴업일 유급화 계획에 따라 학교회계직원 근로계약 체결시 재량휴업일을 유급휴일로 명시하여 재량휴업일에 출근하지 않아도 근무일수에 포함하도록 하고 있습니다. 따라서 주5일의 시행으로 재량휴업일 유급화 인정을 하지 않을 수는 없으며, 다만, 근로자의 동의로 취업규칙이나 근로계약서에서 재량휴업일을 유급화하지 않는 것으로 변경되었다면, 유급화 불인정이 가능할 수 도 있습니다.
첫댓글 취업규칙이나 근로계약서상에 재량휴업일을 무급으로 했다면 해당사항이 안되는거네요;;
잘 보고 동의 해야겠었요~ ㅠㅅㅠ
네~ 잘 봐야하는데...잘 안되지요...ㅎㅎ