★접수기간 : 2024.5.8. ~ 20245.14.
★접수처 :
★채용인원 : 30 명
★채용상세내용
모집부문 및 자격요건
고용형태
기간제,기타
공통사항
[응시자격] - 연령 : 공고일 기준 18세 이상, 만 34세 이하(1989. 4. 25.~2006. 12. 31.) - 학력 · 일반(사무, 기술)·역무 : 제한 없음 · 고졸 : 원서접수 마감일까지 최종 학력이 고등학교 졸업자로 제한 * 고등학교 검정고시 합격자 및 대학(전문대학 포함) 중퇴자 지원 가능 * 단, 대학(전문대학 포함)의 졸업생, 재학생, 휴학생, 졸업(예정자) 지원 불가 - 거주지(아래 1)번과 2)번 항목의 요건 중 하나를 충족하는 자) 1) 공고일 전일부터 최종시험일(서류전형)까지 계속하여 주민등록상 주소지 또는 국내거소신고(재외국민에 한함)가 광주광역시로 되어 있는 자(同 기간 중 주민등록의 말소 및 거주 불명으로 등록된 사실이 없어야 함) 2) 공고일 전일까지 주민등록상 주소지 또는 국내거소신고(재외국민에 한함)가 광주광역시로 되어 있었던 기간을 모두 합산하여 총 3년 이상인 자(주민등록의 말소 및 거주 불명으로 등록된 기간은 제외함) - 병역 : 병역 기피사실이 없는 자 - 응시제한 : 공사 계약직 근로자 관리 내규 제12조(결격사유)에 해당하는 자(채용 홈페이지 내 첨부파일 첨부1 참조) [근로조건] - 계약기간 : 1개월(기간제, 계약만료 후 고용관계 소멸) - 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00, 휴게시간 1시간) - 보수 : 시급 12,760원 2024년 광주시 생활임금 적용(2,666천 원/월, 4대보험료 및 제세공과금 포함) - 근무 혜택 : 경력 증명서 발급, 공사 임용 시 경력 인정 [근무기간] - 제1차 : 24. 07. 01.~07. 31. - 제2차 : 24. 08. 01.~08. 31. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
채용부문 | 모집분야 | 담당업무 | 지원자격 | 근무지 | 모집인원 |
[제1차] 사무 外 | [제1차] - 사무 / 역무 / 기술(일반, 고졸) [제2차] - 사무 / 역무 / 기술(일반, 고졸) ※ 모집분야별 상세내용은 채용 홈페이지 및 채용 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. | 상세 모집요강 참조 | 인턴 | 광주 | 30명 |
전형절차 및 일정
기타 | ※ 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정 등에 따라 변경될 수 있으며, 시험 시행과 관련된 사항은 공사 홈페이지(http://www.grtc.co.kr) 등에 별도 공고할 예정임. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. |
접수기간 및 접수방법
접수기간 | 2024년 05월 08일 09:00 ~ 2024년 05월 14일 18:00 |
접수방법 | - 직접 또는 대리 방문 제출(우편, 3인 이상 단체접수 불가) · 접수장소 : 광주교통공사 본사 4층 총무팀(광주 서구 상무대로 760) ※ 점심시간(12:00~13:00), 토‧일요일 제외 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. |
제출서류 | [필수 제출서류] - 응시원서 : 블라인드 기반 응시원서 소정양식 (자격사항 증빙자료 포함) - 자기소개서 : 소정양식(필요시 교육, 경력, 경험 증빙자료 포함) - 개인정보 수집이용 동의서 : 소정양식 - 주민등록초본 : 주소변동사항, 병역사항 등 전체사항 포함 1부(공고일 이후 발행) - (고졸 구분 지원자) · 「고등학교 졸업자」 증명 서류 · 고졸학력사항 확인서 : 소정양식 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. |
※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
기타
문의사항
- 기타 문의사항은 광주교통공사 총무팀(062-604-8063)으로 문의하기 바랍니다.
기타사항
- 모든 응시자는 공고문의 응시자격 등을 미리 확인하고 응시원서를 접수하기 바라며, 1인 1개 분야 및 각 회차 만 지원 가능하며 중복지원 시 모두 무효 처리하며, 추후 중복 지원으로 판명 시 불합격 처리합니다. - 응시원서 상의 허위·착오 기재, 누락, 사실 증빙 불가, 응시자와의 연락 불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자 본인의 책임으로 하며, 특히 자격증에 대해 허위로 기재한 경우에는 고의성 여부와 관계없이 합격이 취소되오니 각별히 유의하여 작성하기 바랍니다. - 채용 과정에서 부정청탁, 비위 채용 등 부정 합격이 적발될 경우, 해당 지원자를 사전 배제하고 합격 후에도 불합격 처리 및 채용이 취소되며, 5년간 응시 자격을 제한합니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
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