<div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin" data-link="https://cafe.daum.net/subdued20club" data-link-newwindow="_blank"><a href="https://cafe.daum.net/subdued20club" target="_blank" class="ke-link"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/c66b4a1a23c64192bd183f48a1868843d96257d5" width="288" height="288" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/c66b4a1a23c64192bd183f48a1868843d96257d5" data-origin-width="1024" data-origin-height="1024"></a></div><p style="text-align: center;">출처: <a href="https://v.daum.net/v/20240630180601245" target="_blank" class="ke-link">https://v.daum.net/v/20240630180601245</a></p><div class="figure-open" contenteditable="false" data-ke-type="opengraph" data-ke-align="alignCenter" data-og-type="website" data-og-title="죄다 경력만 뽑으니 …'신입' 사라지는 판교" data-og-description=""판교 입성이 이렇게 어려운 줄 몰랐어요." 서울의 내로라하는 한 4년제 사립대학에서 컴퓨터공학을 전공한 A씨(24)는 소프트웨어(SW) 엔지니어가 되겠다는 꿈을 바꿔야 할지 진지하게 고민하고 " data-og-host="v.daum.net" data-og-source-url="https://v.daum.net/v/20240630180601245" data-og-url="https://v.daum.net/v/20240630180601245" data-og-image="https://scrap.kakaocdn.net/dn/ZbhNK/hyWvP7skVV/yUAlmZ0KRp6wBrEftMreHk/img.png?width=800&height=418&face=0_0_800_418"><a href="https://v.daum.net/v/20240630180601245" target="_blank" data-source-url="https://v.daum.net/v/20240630180601245"><div class="og-image"><img src="https://scrap.kakaocdn.net/dn/ZbhNK/hyWvP7skVV/yUAlmZ0KRp6wBrEftMreHk/img.png?width=800&height=418&face=0_0_800_418" alt="" xxxxonerror="this.src="//img1.kakaocdn.net/thumb/C200x200/?fname=https%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fcafe_image%2Fcafe_meta_image_190529.png""></div><div class="og-text"><p class="og-title">죄다 경력만 뽑으니 …'신입' 사라지는 판교</p><p class="og-desc">"판교 입성이 이렇게 어려운 줄 몰랐어요." 서울의 내로라하는 한 4년제 사립대학에서 컴퓨터공학을 전공한 A씨(24)는 소프트웨어(SW) 엔지니어가 되겠다는 꿈을 바꿔야 할지 진지하게 고민하고 </p><p class="og-host">v.daum.net</p></div></a></div><p> </p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18">"판교 입성이 이렇게 어려운 줄 몰랐어요."</span></p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18">서울의 내로라하는 한 4년제 사립대학에서 컴퓨터공학을 전공한 A씨(24)는</span></p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18"> 소프트웨어(SW) 엔지니어가 되겠다는 꿈을 바꿔야 할지 진지하게 고민하고 있다. </span></p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18">정보기술(IT) 기업에 입사하기 위해 대학 시절 관련 인턴십 경험을 하고</span></p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18"> 대외 공모전까지 참여해 '스펙'을 쌓았지만 실제 취업 문턱은 예상보다 높았다.</span></p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18"> 신입 직원을 선발하는 IT 회사 자체가 손에 꼽힐 정도로 줄었다</span></p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18">게다가 A씨보다 더 많은 실무 경험을 갖춘 소위 '중고 신입' 지원자가 </span></p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18">줄줄이 대기하고 있다고 A씨는 속내를 털어놨다.</span></p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"><span data-ke-size="size18">IT 기업이 밀집한 경기 판교 기업단지를 중심으로 '신입 채용'의 문이 갈수록 좁아지고 있다.</span></p><p style="text-align: center;"> </p><p style="text-align: center;"><span style="color: #000000; background-color: #ffffff;" data-ke-size="size18">업계에서는 대부분 테크 기업이 너도나도 인건비 절감에 나서고 있는 상황에서</span></p><p style="text-align: center;"><span style="color: #000000; background-color: #ffffff;" data-ke-size="size18"> 인공지능(AI) 확산까지 맞물려 어느 정도 대체 가능한 신입을 </span></p><p style="text-align: center;"><span style="color: #000000; background-color: #ffffff;" data-ke-size="size18">굳이 선발해야 하는지 필요성을 못 느끼는 분위기도 팽배하다. </span></p>
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첫댓글 사람 안뽑으려하고 뽑더라도 경력있어서 일능숙하게 쳐낼수있는 사람으로 뽑음... 전반적으로 다그래 ...;; 나도 뽑아보니까 일단 회사에서 3년차 이하로는 티오를 안내줌..
요즘 진짜 심함ㄹㅇ..... 일단 사람을 안뽑고 뽑더라도 경력을 원해 아니면 경력같은 신입이나 중고신입ㅋㅋ 판교뿐만 아니라 it전체적으로 그런듯
그도 그럴 게 이미 업계가 레드오션이라; 새 플랫폼을 만드는 기업이나 it 스타텁이 이전보다 너무 풀이 적어져서... 비용들여가며 신규 직원 뽑지 않지... ㅠ 해외 노려보심이.. ㅎㅎ (말잇못)
공대라고 취업 다 잘되는 거 아니더라...ㅠ...
코로나때 연봉 출발점이 달라져서 신입과 비슷한 값의 경력들이 존재하기도 하고
코로나때 갑자기 확 뜨고 져서 인원 축소하는 분위기도 있는듯
좃된거같아..ㅠ하..
나 일 때려치고 개발공부 시작할건데..
레드오션이라 경력 있는 중고신입이 널렸어 ㅠㅠ
시발럼들아ㅜ
신입은 어디서 경력 쌓아요....
우리회사도 신입공고로 중고신입만 뽑음..
그리고 요즘 it업계 칼바람 부는 중이라 경력자들이 인력시장으로 밀려나오는중임.,, 우리 회사도 지금 대규모 정리해고중이고..ㅎ
그리고 경력있는 신입이 개많음
신입 어쩌다 한번 뽑아도 막 5년차 이런 사람들 넣더라..ㅋㅋㅋ ㅠ 이게 무슨 신입채용인가요
IT 비개발 직군도 신입 자리 1도 없고 최소 5-10년차 찾는다고 ㅠ
경력 뽑는 것도 연차 늘어났어.. 예전엥 3년차부터 뽑았다면 이젠 5년차 7년차 뽑음
이제 진짜 신입은 힘들어.. 당장 우리 회사도 5년차 부터 뽑음.. 그리고 ai발전 속도 미쳐서 진심 곧 대부분 딴길 찾아야 할듯
한때 개발자 진짜 붐이였는데 요새 인원도 인원이지만 ai때문에ㅠ
어디든가야돼...