2018년 라우렌시오빌 중점 사업방향 구체적 실천 방안을 위한 여러분의 의견을 기다립니다.

[재희]

<2018년 라우렌시오빌 중점 사업방향 구체적 실천 방안>

1.입주자 중점사항 : 1인1가구 확립, 둘레사람 관계 맺기, 지역사회역할 찾기

2.공동체 문화 : 라우예절문화 세우기(호칭, 복장, 인사). 응원문화 만들기(칭찬, 격려, 지지)

늦었지만 2018년 라우렌시오빌 중점 사업방향의 구체적 실천을 위한 직원 여러분의 반짝이는 생각들을 듣고자 합니다.

-기관 카페 직원싸롱￫공지사항에 게시글을 올렸습니다.

-각자 이 게시글(53번)에 댓글로 어떻게 실천하면 좋을 것 같다는 의견을 일목요연하게 올려주시기 바랍니다.

-의견이 채택되신 분께는 상품권(30,000원 / 10,000원)을 증정하겠습니다.

-채택 방법은

① 의견이 채택된 분

② 비슷한 의견들이 많을 경우 한눈에 알아보기 쉽게 기록한 분을 선정

③ 채택된 의견이 없을 경우 첫 번째 글을 올리신 직원에게 상품권을 증정

* 상황에 따라 방법을 달리 할 수 있습니다.

-가구에서는 입주자 중점사항(3가지)과 공동체 문화(2가지)에 대한 의견을 올려주시고 비교대직원의 경우 공동체 문화에 대한 의견을 올려주시되 사업방향 하나하나에 대한 의견을 모두 올려주시기 바랍니다.

-제출 마감은 7월6일(금)까지입니다.

[김미량]

* 라우예절문화 세우기(호칭, 복장, 인사).
- 우리만의 인사멘트 or 제스처 만들어, 만날 때 마다 인사하기
(ex, 1. 안녕하십니까? 사랑합니다. / 2. 오른손 들고 웃어주기^^*)

* 응원문화 만들기(칭찬, 격려, 지지)
1. 카페에 글쓰기 및 댓글로 칭찬 격려 지지 (1글 1인 1 댓글 이상 작성 문화)
2. 카페를 활용하여 칭찬 릴레이 (칭찬받은 사람이 다음 사람을)
3. 카페에 칭찬 메뉴를 만들어 일주에 한 번씩 주인공 공지하고, 한 주간 주인공을 위해 칭찬, 화살기도, 지지와 격려의 말, 들려주고 싶은 이야기 등으로 댓글 또는 손편지, 직접 만나서... 다양한 방법으로 표현하기.

[김미량]

3번을 입주자 대상으로 실시한다면, 일주일 단위 주인공을 공지하고, 그 주간 공지 된 주인공에게 직접 찾아가 인사하고, 손잡아주고, 산책하고, 말벗, 함께 노래 듣는 등 평소에 빠쁘다는 핑계로 함께하기 어려웠던 일을 실천 기회를 만들자. 그러면 평소 조용해 손이 닿지 않고 관심밖에 있던 입주자에게 관심을 갖을 수 있는 기회가 되지 않을까 생각 됩니다.

[김선희]

김미량 팀장 댓글을 추천합니다!!

[박하나]

저도 김미량 팀장님 의견 지지합니다.
-특히 우리들만에 인사멘트 좋습니다.

[leeddol]

1. 인사: 전화받을때: 첫째,외부에서 온 전화를 받을때는 "감사합니다. 또는 안녕하십니까? 라우렌시오빌입니다."로 받기

둘째, 돌려 받았을때에는 본인의 이름을 밝히고 전화 받기

2. 칭찬,격려, 지지방법: 월 전체회의 칭찬사례가 있을 경우 공지하고 다함께 창찬해 주기(사례가 있는 경우에만 실시)

[재희]

의견 올려주신 분들께 감사 드립니다.