수원도시공사 수영 체육지도사 정직원 채용합니다.

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2022년 제2회 업무직 채용 공고

2022년도 제2회 수원도시공사 업무직 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2022년 10월 28일

수원도시공사인사위원회위원장

1. 채용인원 : 18명

2. 채용분야 및 응시자격

직종	분야	채용 인원	응시자격(자격요건)	비고
계		18명	<공통사항> ❍ 만18세 이상 만60세 미만 ※ 체육지도사의 경우 만18세 이상 만 45세 미만 ❍ 본인의 주민등록상 주소지가 경기도로 되어 있는 자	공고일 기준
업 무 직	운전	7명	<아래 각 호를 모두 충족하는 자> 1. 경기도택시운전자격 소지자 2. 제1종 특수면허(구난차) 소지자 3. 최근 3년 이상 무사고 운전 경력자 ※ 결격사유 : 최근 3년 이내 음주운전 경력자
	체육지도사 (수영)	5명	<아래 각 호를 모두 충족하는 자> 1. 해당분야 자격취득자 (생활스포츠 지도사 2급 이상) 2. 대한적십자사, 「체육시설의 설치 이용에 관한 법률」 제34조에 따른 수영장협회 또는 「수상레저안전법 시행령」 37조제1항에 따라 해양경찰청장이 지정 하는 교육기관에서 수상안전에 관한 교육을 마친 후 수상 안전에 관한 자격증을 취득한 자
	체육지도사 (헬스)	1명	❍ 해당분야 자격취득자 (생활스포츠 지도사 2급 이상)
	시설(전기)	1명	❍ 국가기술자격법 시행규칙 제3조에 따른 「전기」중 직무분야 기능사 이상 자격 소지자
	시설(기계)	4명	❍ 국가기술자격법 시행규칙 제3조에 따른 「기계」중 직무분야 기능사 이상 자격 소지자
❍ 기타 우대사항 - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 해당하는 자(취업지원대상자 증명서 기준) - 북한이탈주민(북한이탈주민확인서 기준) - 다문화가정의 가족(주민등록등본 또는 가족관계 증명서 기준)

※ 해당 업무

- 운 전 : 교통약자 특별택시 운전, 견인차량 운전, 봉투배송 업무

- 체육지도사 : 도시공사 각 사업장 내 체육시설 운영(지도) 업무

- 시 설 : 도시공사 각 사업장 내 시설관리 업무

※ 해당분야 채용 이후에 타 부서 및 분야로 배치(전직, 전보)될 수 있음.

3. 공통사항 및 채용 결격사유

□ 성 별 : 남녀 구분 없음

□ 연 령 : 공고일 기준 만18세 이상

○ 정년 : 만 60세

○ 임용예정일 기준 공사 정년 연령을 초과하는 자는 지원불가

- 체육지도사는 만45세경과 후부터 수원도시공사 규정에 따라 직류를

변경한다.

- 단, 만45세에 도달한 체육지도사는 업무직인사위원회심의를 통해

1년 단위로 직류변경을 보류할 수 있다

□ 채용 결격 사유

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받고 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경 과하지 아니한 자

7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

8. 형법 제303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제10조에 규정된 죄를 범 한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나 지 아니한 사람법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
9. 병역법에 의한 병역기피 자

10. 지방공기업법에 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과하지 아니한 자

11. 부패방지법에 의해 취업이 제한된 자

※ 신원조회 부적격일 경우에는 채용하지 않을 수도 있음

4. 근무조건

□ 근무시간: 주 5일 40시간 근무 기준으로 공사가 정하는 바에 따름.

※각 사업장마다 근무시간은 상이할 수 있음

□ 보수 및 후생복지 : 공사 업무직직원관리규정에 의함

□ 3개월간의 수습기간 후 별도 평가를 통해 업무직 임용

5. 시험절차

□ 1차 필기시험 : 직업기초능력평가(NCS) 40문항

○ 출제범위: 국가직무능력표준 분류 중 아래 4개 영역에서 출제

① 의사소통능력 10문항, ② 조직이해능력 10문항

③ 수리능력 10문항, ④ 직업윤리 10문항

○ 점수기준: 문항당 2.5점씩 100점 만점

※ 응시자격 충족자에 한하여 필기시험 실시 후 60% 이상 득점자 중

고득점 순으로 1.5배수 이내 합격자를 결정할 수 있음

(동점자로 인한 1.5배수 초과 시 초과 인원 전원 합격)

□ 2차 면접시험 : 1차 필기시험 합격자에 한하여 면접시험 실시

○ 면접시험 평가기준

- 공사직원으로서의 정신자세

- 전문지식과 응용능력

- 의사발표의 정확성과 논리성

- 용모, 예의, 품행 및 성실성, 청렴성

- 창의력, 의지력, 기타 발전가능성

※ 면접시험결과 적격자가 없을 경우 전원 불합격 처리 할 수 있음

○ 최종합격자 결정 : 지방공무원 임용령 제50조의 3

- 우수 : 필기시험에 관계없이 합격

- 보통 : 최종 선발예정인원에 달할 때까지 필기시험 성적순 합격

- 미흡 : 필기시험에 관계없이 불합격

	지방공무원 임용령 제50조의3
1. 시험위원의 과반수가 제44조 제3항의 평정요소 5개 항목 모두를 “상”으로 평정한 경우: “우수” 2. 시험위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하 였거나 시험위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소를 “하”로 평정한 경우: “미흡” 3. 제1호 및 제2호 외의 경우: “보통”

※ 동점자 처리 : 1순위 면접시험 평정등급 우수자, 2순위 취업지원대상자

3순위 자격증소지자

6. 가산점 기준

□ 1차 필기시험

○ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한법률 제29조에 해당하는 자

: 취업지원대상자증명서 기준 5% ∼ 10% 가산

※ 취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 인원은 분야별로 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없으므로 분야별 선발예정인원이 3명 이하인 경우 가점이 적용되지 아니함. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우는 그러하지 아니함.

○ 북한이탈주민 및 다문화가정의 가족 : 5% 가산

7. 지원서 접수

□ 응시원서접수 : 수원시 권선구 수인로 126, 수원시더함파크 3층

수원도시공사 경영지원부(별도 접수처 운영)

1) 접수기간 : 2022.11.14.(월) 09:00 ～ 11.18.(금) 18:00까지[5일간]

※ 기간 중 공휴일 및 점심시간(12:00~13:00)은 접수받지 않음

2) 접수방법 : 본인 또는 대리인이 제출 장소에 직접 제출(우편접수 불가)

□ 제출서류

구분	제출서류	비고
필수 제출	1. 응시원서 1부 ---------------------------------------- 첨부 1. 2. 입사지원서 1부 -------------------------------------- 첨부 1. 3. 자기소개서 1부 -------------------------------------- 첨부 1. 4. 개인정보수집 이용 제공 동의서 1부(사진첨부) ------------ 첨부 1. 5. 필수자격증 사본 1부 6. 운전경력증명서 원본 1부(운전분야) 7. 주민등록초본 원본 1부(병역사항 / 발생일 변동 / 신고일 사유 필수)	6~7항의 서류는 공고일 이후 발급 본만 유효함.
선택 제출	1. 기타 자격증 사본 각 1부 2. 취업지원대상자증명서 및 북한이탈주민 확인서 원본 1부 3. 다문화가정의 가족을 증명할 수 있는 서류 원본 1부 4. 그 외 응시원서 및 자기소개서에 기록한 사항을 증명할 수 있는 서류	2～3항의 서류는 공고일 이후 발급 본만 유효함.

8. 전형일정 및 합격자 발표

□ 1차 필기시험 대상자 및 장소 공고

○ 일 시 : 2022. 11. 23.(수) 예정

○ 방 법 : 공사 홈페이지 게재(https://www.suwonudc.co.kr)

□ 1차 필기시험

○ 일 시 : 2022. 11. 26.(토) 예정

○ 장 소 : 별도 공지

□ 1차 필기시험 합격자 발표

○ 일 시 : 2022. 12. 02.(금) 예정

○ 방 법 : 공사 홈페이지 게재(https://www.suwonudc.co.kr)

□ 2차 면접시험

○ 일 시 : 2022. 12. 07.(수) 예정

○ 대 상 : 1차 필기시험 합격자에 한함

○ 장 소 : 별도 공지

□ 최종합격자 발표

○ 일 시 : 2022. 12. 13.(화) 예정

○ 방 법 : 공사 홈페이지 게재(https://www.suwonudc.co.kr)

※ 채용절차 종료 후 채용내정자의 임용포기, 임용 후 중도 퇴사 등

으로 결원이 발생할 경우를 대비하여 본 합격자의 수습종료

시점까지 채용인원의 30% 내외로 예비합격자를 둘 수 있음.

(4명 이하의 경우 1명)

□ 임용후보자 등록 ························ ‘22.12.15.(목) ~ 12.16.(금)예정

□ 임용(수습)예정일 : 2023. 01월부터 12개월 이내 순차적 임용

※ 임용예정일로부터 12개월 이내 임용되지 않는 경우 합격이 취소됨.

9. 기타사항

□ 제출한 서류의 내용이 허위로 판명될 경우 및 필기시험의 부정 등 채용과정 전반에 대해 부정발견 시 해당자에 대하여 합격 후에도 채용이 취소될 수 있습니다.

□ 1차 필기시험의 경우 60점 미만 시 불합격 처리됩니다.

□ 취업지원대상자증명서, 북한이탈주민확인서는 원본, 자격증은

사본이 첨부되지 않은 응시원서 상의 기록은 인정하지 않습니다.

□ 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 채용서류의 반환이 가능하며 기간은 최종합격자 발표일 이후 90일까지이며, 반환기간 종료후 채용서류는 파기합니다.

□ 기타문의 : 수원도시공사 경영지원부(☎ 031-240-2877)

* 본 공고내용은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.