금일은 공지 내용이 하나뿐이지만, 중요한 내용이니 다들 꼭 숙지 바랍니다.
1. 산재 신청 관련
산재 처리 관련은 회사 입장에서 매우 중요하고 신중하게 처리해야 하는 업무 중 하나입니다.
산재 처리가 된다는 것은 단순한 사고가 아닌 기본적으로 입원을 요하고 때로는 후유증까지 염려해야하는 범위이기 때문에 사고시 산재로 처리할 것인지 개인보험 혹은 소액 공상처리 할 것인지 따른 판단을 하셔야 합니다.
캐디 입장에서 보면 산재가 좋은지 아니면 개인 보험 혹은 소액 공상처리 하는 것이 좋은지 잘 판단해서 대처해야 하며, 개인 보험이나 소액 공상 처리 후에 문제가 생겨 산재로 전환하는 건 구상권과 관련된 내용을 포함해 중복 보상 관련해서 일이 매우 어려워 집니다.
산재보험은 사고 당시 인과 관계를 증명하는게 쉽지만 개인보험을 수령 후 산재로 전환시 인과 관계를 사고자 본인이 증명해야 하는 과정을 거쳐야 합니다.
또한, 회사 내규 상 캐디는 회사의 정직원이 아닌 특고직으로 계약 관계이고, 병가 기간 중에는 노무 제공을 하지 못하기에 회사에서 제공하는 어떤 복지도 받을 수 없게 됩니다.
예를들어 식사와 기숙사와 같은 기본적으로 제공되는 것들을 받을 수 없게되며, 만약 제공을 받았을 시에는 회사에 그 금액을 지불해야 합니다.
법적으로 캐디분들이 병가 신청 했다가 뒤늦게 산재 신청을 하게 되었을 때, 저희가 미리 공단으로 신고하지 않으면 벌금이 생깁니다.
때문에 캐디분들은 근무 중 다쳤을 경우 보고를 꼭 해주시고, 보고 되지 않은 사고는 근무 중 다쳤다는 인증이 되지 못합니다. 꼭 당일에 바로 보고 해 주시고, 다른 이야기지만 고객님들이 다쳤을 경우도 꼭 바로바로 보고 부탁드립니다.
저희 경기팀에서는 캐디들의 선택 의사에 따라 산재 처리를 해드릴지, 개인 보험(오너스 보험 or 스마트 스코어 캐디 보험)으로 하실지 아니면 소액 공상 처리를 할지 원하는 방향으로 해드리겠습니다.
다만 그 선택으로 인한 책임은 여러분이 지셔야 합니다.
다른 골프장에 알아본 바로는 개인 보험을 넣으신 곳들은 다들 만족스러운 후처리를 받았다고 들었습니다.
만약 개인보험 단체 가입쪽으로 알아보시길 원한다면 경기팀에서 알아봐 드릴 수는 있습니다. 물론 가입을 저희가 강요할 수는 없으니 이 또한 선택은 여러분들의 몫입니다.
현명한 힐마루 캐디분들의 올바른 선택으로 건강한 생활이 지속되길 바랍니다.
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