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시간외근무수당 정액분 계산방법 안내 |
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「공무원수당 등의 업무처리지침」에 의한 시간외근무수당 정액분 지급시 계산방법에 대해 알려드립니다. |
□ 출근근무일수가 15일 이상인 경우
① 10시간분의 시간외근무수당 금액 산정 = 본인의 초과근무수당 지급단가 × 10
□ 출근근무일수가 15일 미만인 경우
① 10시간분의 시간외근무수당 금액 산정 = 본인의 초과근무수당 지급단가 × 10
② 15일에 미달하는 매1일마다 15분의 1에 해당하는 금액 감액
= ① - { ① × ( 15일에 미달하는 일수/15 ) } ( *단, 최종 금액에서 원단위 절사)
※「공무원수당 등의 업무처리지침」Ⅵ. 5. 다 <예시>를 다음과 같이 수정
ㅇ ’09.12.18일에 방학을 한 학교의 교원(교장은 제외)에 대하여 ’08.12월분의 시간외근무수당 정액분을 지급할 수 있는지 여부 - ’09.12월 정규 근무일을 기준으로 실제 출근근무일수가 14일이므로 월 15일미만인 경우에 해당, 10시간분의 시간외근무수당 금액을 산정한 뒤 15일에 미달하는 매 1일마다 15분의 1에 해당하는 금액을 감액(단, 상기 교원은 20호봉 교사로서 초과근무수당 지급단가가 8,639원이라고 가정) ☞ 10시간분의 시간외근무수당 금액 = 86,390원 (8,639원 × 10시간) ∴ 지급액 = 86,390원 - { 86,390원 × (1일/15일) } = 80,630원 |
첫댓글 날라리님, 자료요청을 감사드리고 내용을 숙지한 후 자료를 만들어 게시판에 탑재하겠습니다. 늘 건강하시길 바랍니다.
날라리님이 요청한 자료를 [엑셀 3 단계] 게시판에 탑재하였습니다. 참고하시기 바랍니다. 추후 업데이트하도록 하겠습니다.