스크랩 행복한 `코칭(Coaching)` 이야기 = 이제 리더십을 넘어 코칭의 시대다!

[한솔이(권성호)]

행복한 코칭 이야기!

이제 리더십을 넘어 코칭의 시대다!

코칭(Coaching) : 인생과 사업의 성과와 균형을 창조하는 강력한 방법,

21세기를 불활실성의 시대라고 한다. 또한 21세기를 살아가는 개인과 조직사회는 하루가 다르게 급변하는 시대와 미로와 같은 환경에서 살고 있다. 그렇다면 어떻게 사는 것이 이 시대를 효과적으로 살아가는 방법일까? 그리고 21세기의 최고의 경쟁력은 무엇일까? 그것은 변화할 수 있는 능력이라고 할 수 있을 것이다.

자신이 원하는 결과를 만들어내기 위해 자신이 스스로 생각하여 결정하고 이를 행동에 옮긴다. 이렇게 나온 결과에 스스로 책임을 다하는 모습이 진정한 변화의 능력이다

개인의 삶을 통해 원하는 성과와 균형을 창조하고 변화를 주도할 수 있는 강력한 방법으로 코칭(Coaching) 이 부각되고 있다

“코칭(Coaching)” 이란 개인의 의식과 무의식에 잠재되어 있는 무한한 가치와 능력을 깨워 자신이 해결하고자 하는 현재상태를 개선 해 주고, 더 나아가 코칭적 접근법을 삶의 철학으로 자리잡게 해 캐리어와 인생 모두에서 성공에 이르도록 해주는 강력한 기술이다.

코치라는 어원은 마차(Coach)라는 말에서 유래되었다. 마차라는 의미를 되새겨 보면 코치의 역활을 짐작 할 수 있다. 즉 코치란 마차에 타고 있는 사람들을 가고자 하는 목적지에 도착할 수 있도록 마부의 역활을 한다는 의미이다.

마차를 타고 있는 사람들은 자신들이 가고자 하는 목적지를 명확히 알고 있다. 마차를 운행하는 마부는 어떻게 하면 안전하고 빨리 고객을 목적지까지 안내하는가에 관한 전문가이다. 우리가 만나는 대부분의 사람들을 고객이라고 가정한다면 그 고객은 자기 자신과 자신이 처한 상황에 대한 전문가이다. 그렇다면 코치는 고객이 어떻게 하면 자신이 원하는 변화를 성취할 수 있도록 도와주는 전문가가 되는 것이다.

코칭을 하면서 생기는 변화로 첫째, 신분의 변화로서, 코칭은 21세기 새로운 직업이 되고 있다.

우리에게 익숙한 2002년 월드컵 한국 축구 대표팀 거스 히딩크 코치를 기억할 것이다.

믿기지 못할 4강신화의 결과를 만들어낸 힘이 코칭적인 접근법에서 기인했다.

스포츠분야 외 학습코칭, 독서코칭, 라이프코칭, 커리어코칭등 문화,예술,사회,,교육 등의

모든 영역에 이르기까지 다양한 코칭이 우리삶에 이미 사용되고 있다.  

둘째,수준의 변화의 일어난다. 코칭은 코치는 물론 코치를 받는 사람의 의식과 행동의

발달과 성숙을 도모하여 자신과 조직의 수준이 한단계 업그레이드 된다.

코칭은 목표를 설정하고 실현하는 방법, 자신만의 장점을 발견하고 활용하는 방법, 효율적으로 자신을 관리하는 방법, 능력을 최대한 발휘하도록 의지와 자원을 집중시키는 방법,

인생의 우선순위가 무엇인지 확실히 알아내는 방법, 무엇보다 삶을 한 차원 발전시킬 수 있는 방법들을 알려준다.

현재 포천지 선정 1000위 대기업들은 대부분 직원들의 자기계발을 돕기 위해 정기적으로 코칭을 받고 있으며 미국과 유럽, 일본을 중심으로 너나 할 것 없이 모두가 ‘코칭’에 열을 올리고 있다.

코칭이야말로 인생에 있어 지속적이고 성공적인 변화 만들기가 가능하도록 돕는다.

이제 부하 직원과 주위 사람들을 이끌어 성과를 내는 리더십이 아니라 개인의 능력을 최대한 발휘하도록 지원해주고 활력을 불러일으키는 코칭의 시대다. 

코칭은 자기 코칭과 타인 코칭으로 구분되고 코칭은 코치와 코칭을 받는 사람 모두에게 해당되는 원원(Win-Win)시스템이다.

글쓴이 닉네임 : 도날드

성 명 : 이 부 승 코치

펜타클러닝㈜ 부산지사장

국제공인 NLP Practitioner

3P자기경영연구소 전문위원

핸드폰 : 011-889-5777