한국보건복지인력개발원은 보건․복지관련 공무원 및 민간종사자의 전문성을 높이고자「한국보건복지인력개발원법」에 따라 설립된 보건복지 전문교육기관으로서, 우리 원과 함께할 열정적이며 창의적인 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다.
2013. 8. 12.
한국보건복지인력개발원장
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1. 채용예정 분야 및 인원
채용예정분야 |
채용예정인원 |
응시 자격 |
담 당 업 무 |
청년인턴 |
4명 |
․전공 및 학력제한 없음
※ 고등학교 졸업자 또는 ‘14년 2월 졸업예정자 우대 |
․일반 및 교육행정 업무지원
(※근무지 : 충북 오송) |
※ 최종심사 결과 해당분야 적격자가 없는 경우에는 모집하지 않을 수 있음.
2. 응시 자격
가. 본원 인사규정 제14조 각 호의 결격사유에 해당되지 않는 사람
◇ 임용 결격사유(인사규정 제14조)
○ 금치산자 또는 한정치산자
○ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
○ 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
○ 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한자
○ 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
○ 법원의 판결 또는 법률에 따라 자격이 상실 되거나 정지된 자
○ 징계에 따라 파면된 자로서 그 징계처분을 받는 날로부터 5년 경과하지 아니한 자
○ 징계에 따라 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 3년이 경과하지 않은 자 |
나. 남자인 경우, 공고일 현재 병역을 필하였거나 면제된 사람(해당자에 한함)
다. 성별 : 제한 없음
라. 채용예정분야 지원 자격요건 준수
마. 응시연령 : 만 29세 이하(1984년 1월 1일 이후 출생자)
※ 「제대군인지원에 관한 법률」 제2조에 따른 제대군인, 「병역법」 제26조제1항제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함.
- 군복무기간 1년 미만 : 1세 , 1년 이상 ~ 2년 미만 : 2세, 2년 이상 : 3세 연장
바. 일반 사항 : 고용보험 가입기간이 6개월 이상인 경력자는 제외함. 다만, 고용보험 가입기간 계산 시 재학 중 아르바이트 기간은 제외
<우대 사항>
사.「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등의 국가보훈대상자 우대
아.「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인 우대
3. 근무 조건
가. 근무조건 : 주 5일제 근무, 4대 보험 가입
나. 급여수준 : 본원 내부 규정에 따름
다. 채용형태 : 임용일로부터 2013년 12월 31일까지
라. 근 무 지 : 충청북도 청원군 오송읍 오송보건의료행정타운 한국보건복지인력개발원(본원)
4. 전형 방법
가. 전형 절차
전형 절차 |
발표예정일 |
발표 방법 |
서류 및 면접전형 |
‘13년 8월 4주~5주 |
‧ 본원 채용홈페이지에서 개별 확인
‧ 각 단계별 해당자에 한해 다음 전형 안내 |
최종 합격 |
‘13년 8월 5주 |
‧ 홈페이지 공고 및 개별통보 |
※ 전형에 따른 일정과 합격자 발표일은 기관 내부사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시에는 사전 해당자에게 통지해 드림.
나. 채용예정일 : ‘13년 9월 2일
5. 제출 서류
가. 입사지원서, 자기소개서(
http://recruit.kohi.or.kr 채용공고에서 직접 등록) 1부.
직접 등록)각 1부
나.대학(전문대학) 이상 졸업(예정)증명서 각 1부 - scan 첨부
- 전문대, 일반대, 편입 전 ‧ 후, 모두 포함
다. 대학(전문대학) 이상 성적증명서 각 1부 - scan 첨부
- 전문대, 일반대, 편입 전 ‧ 후, 모두 포함
※ 고등학교 졸업 및 성적증명서는 제외하며 대학 중퇴․편입학, 전문대학 취득의 경우, 해당 증명서 모두 제출하여야 함. (다만, 최종학력이 고등학교인 사람은 고등학교 졸업·성적증명서 제출)
라.국가보훈대상자(취업보호대상자증명서), 장애인(장애인증명서)관련 서류(해당자에 한함) - scan 첨부
마. 자격(면허)증 사본 1부(해당자에 한함) - scan 첨부
바.건강보험자격득실 확인서 1부 - scan 첨부
사. 사회봉사활동 증빙서류(헌혈증명서 등) 1부 - scan 첨부
※ 본원채용시스템에 해당 제출서류를 모두 스캔하여 등록 제출하여야 하며, 허위 및 해당 제출서류를 미제출할 경우에는 불합격 처리함, 최종합격자는 제출된 서류를 반드시 원본으로 교체하여 제출(외국어로 된 증명서는 번역하여 본인 날인 후 제출)
※ 첨부(scan) 자료를 반드시 확인하기 바람
6. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2013. 8. 12.(월) ~ 2013. 8. 20.(화) 12:00까지
나. 접수방법 : 한국보건복지인력개발원 홈페이지(http://recruit.kohi.or.kr) 채용공고에서 직접 등록
다. 접수문의 : 운영지원부 ☎ 043-710-9245
7. 기타 사항
가. 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우에 발생하는 불이익은 모두 본인 책임입니다.
나. 최종심사 결과 해당분야 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
다. 동일인이 중복으로 지원할 수 없습니다.
라. 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시고, 사진(최근 3개월 이내 촬영 분) 부착 란에 본인의 사진을 첨부하여 주시기 바랍니다.
마. 본 직원 채용공고는 기관의 사정에 따라 변경될 경우에는 변경된 사항은 본원 홈페이지를 통해 알려드립니다.
바. 직원 채용 관련한 인사 청탁은 일체 받지 않으며, 인사 청탁 시에는 본원의 「윤리경영 행동강령」에 따라 불합격 처리됩니다.
사. 기타 자세한 내용은 복지교육부(☎ 043-710-9145)로 문의하시기 바랍니다.
(우) 363-700 충청북도 청원군 오송읍 오송생명2로 187 오송보건의료행정타운
한국보건복지인력개발원 복지교육부
☎ (043)710-9245 홈페이지 : www.kohi.or.kr, mail : jslee@kohi.or.kr |