2013년 상반기 인턴사원 모집
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● 손해사정이란? 보험사고에 대해 사고 원인과 피해 내용 및 그로 인한 손해의 내용과 정도, 범위에 대하여 조사, 확인함으로써 그 손해액을 결정하고 보험금을 지급하는 일련의 과정을 의미합니다.
● 손해사정 주요업무 1. 손해액 결정 및 보험금 산정 손해액 결정 후 사고시점의 해당 가입금액, 계약상태 등을 확인, 중복계약 여부 등을 검토하여 지급 보험금을 결정 2. 손해조사 계약사항 확인 후 1차적인 청구서류 심사로 면/부책 여부 결정 약관내용 및 관련법규 검토, 치료비 적정성, 중복보험 가입여부, 기왕증과 사고발생과의 인과관계 등 조사 추가적인 사고조사가 필요한 경우 사고관련자 조사, 현장 조사 등 객관적인 사고조사 실시 (조사의뢰 및 자문의뢰) 3. 보험금 지급 신체손해(보험금 청구서류를 접수한 날로부터) 3영업일, 배상책임손해(보험금이 결정된 날로부터) 10영업일 내에 지급 조사 및 확인을 위해 지급 기일 초과가 예상되는 경우 지급예정일을 안내해드리며, 지급 예정일 내에 지급 산정한 보험금, 보험금 수령자, 지급처가 정확한지 확인 후 지체없이 지급기일내에 지급 4. 손사CS 대고객 업무로 손해사정 담당자는 고객을 섬기는 마음가짐과 친절한 고객응대, 신속 정확한 업무수행 능력이 필요 ● 업무수행 범위 - 상해·질병·간병보험 손해사정 ● 필요 역량 - 손해사정 업무는 보험금 청구 서류가 접수되고 보험금이 지급되는 과정까지 대고객 (계약자, 피보험자, 수익자 또는 피해자) 업무를 수행하게 됩니다. 따라서 손해사정 담당자는 고객을 섬기는 마음가짐과 친절한 고객응대, 신속·정확한 업무 수행 능력이 필요합니다. |
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구분 |
모집부문 |
담당업무 |
근무지 |
인원 |
학력 |
지원자격 / 우대사항 |
인턴 (4주) |
손해사정 |
장기보험 손해사정 (상해/질병) |
서울, 수원 인천, 대전 전주, 광주 대구, 부산 울산 |
각 00명 |
대졸 이상 및 초대졸 이상 |
【지원자격】 - 2013년 2월 졸업 및 기졸업한 분 - 신용 및 해외여행에 결격 사유가 없는 분
【우대사항】 - 4종 손해사정사 자격증 취득하신 분 - 지방 연고자로 해당 지역 근무 가능한 분 - 국가보훈대상자는 관련법규에 의거 우대
【인턴사항】 - 인턴기간 : 2013.4.15(월) ~ 5.10(금)/4주 - 인턴기간 수료 후 평가 및 소정의 절차를 거쳐 정규직 채용여부를 결정 |
※ 담당 업무 내용 및 필요 역량은 당사 홈페이지 내 인재채용 ▷ 직무소개 에서 확인 |
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지원 기간 |
2013. 3. 19(화) ∼ 2013. 3. 29(금) 18:00 限 / 11일간 |
지원 방법 |
당사 홈페이지(www.hicar.co.kr)를 통한 입사지원만 가능합니다. ※ 자세한 사항은 아래 '지원서 작성시 주의사항' 참고 |
서류 전형 합격 발표 |
※ 2013. 4. 1(월) 당사 홈페이지가 www.hi-life.co.kr로 변경됩니다. 2013. 4. 5(금) 16시 이후 홈페이지 전형결과에서 확인하실 수 있습니다. 합격자에 한해 면접일정을 개별 통보드릴 예정입니다. |
제출 서류 |
면접 오실 때 제출해주시면 됩니다. 주민등록등본, 최종학력 졸업(예정) 및 성적증명서, 경력 및 자격 증명서(해당자에 한함) |
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▷ 주 5일 근무제 ▷ 인턴급여 : 130 만원 / 4주 기준 (세전) ▷ 정규직 전환시 급여 - 4급갑 사원 : 연간 3,402 만원 [경영성과급 및 복지카드(年 165만원) 별도] - 5급 사원 : 연간 2,624 만원 [경영성과급 및 복지카드(年 165만원) 별도] |
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▷ 휴가제도 - 체력단련 휴가, 법정휴가(연차휴가, 산전후휴가, 생리휴가) 및 경조휴가, 생일자 조기 퇴근제 ▷ 직원 휴양시설 제공 - 전국 각지 콘도/호텔/리조트 등의 휴양시설을 연중 제공하여 직원 편의 도모 ▷ 사내동호회 지원 - 취미생활 공유를 통한 건전한 공동체의식 함양 차원에서 자율적인 활동으로 이루어지는 동호회에 대한 회사 지원 ▷ 건강검진 - 임직원의 건강관리를 위해 연 1회 회사에서 정기적으로 건강검진 실시 ▷ 의료비 지원 - 질병이나 상해로 인한 진료시 지원기준에 의거 의료비 지원 - 지원대상 : 임직원 본인 및 배우자, 자녀 ▷ 선택적 복리후생 - 자기계발 및 여가지원을 위한 교육(학교/학원), 여가(레저/스포츠, 숙박/여행, 도서/공연, 외식, 의류)등 다양한 용도로 활용 가능(on, off-line상 사용가능) ▷ 자녀 학자금 - 임직원 자녀에 대해 고등학교(수업료 전액) 및 대학교의 등록금 전액 지원 ▷ 기타 - 매년 우수사원 및 장기근속자 국내 및 해외 연수 실시 - 각종 경조사 시 경조금 지급 - 근로자의날 선물 지급 |
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1. 기본사항 등록 |
- 성명, 생년월일, 이메일, 비밀번호는 메모를 하시어 잊지 않도록 합니다. - 지원서 조회/수정 및 결과 조회를 위해 필요합니다. |
2. 비밀번호 |
- 전형결과 확인시 필요하니 기억하기 쉬운 비밀번호를 기재해 주십시오. - 영문, 숫자를 포함한 최소4자리~최대8자리 |
3. 사진등록 |
- 인터넷 환경에 따라 사진 등록 후 이미지가 보이지 않을 수도 있으나, 최종 작성 후 저장을 하시면 사진 이미지가 보이는 경우가 많으므로 끝까지 작성을 해주십시오. |
4. 소재지 |
- 현거주지를 기준으로 광역시, 도, 해외 및 기타중에서 해당하는 것을 선택합니다. |
5. 희망근무지 |
-1지망은 필수사항,2지망은 선택사항입니다. - 대전지역은 '대전A'를 선택하시기 바랍니다. |
6. 학력사항 |
- 학력사항은 고등학교부터 최종학력까지 차례대로 입력합니다. - 고등학교에 대해서는 전공분류, 전공, 학점 및 이하사항에 대해 입력하지 않습니다. |
7. 병역사항 |
- 남자의 경우 필수이며, 여자의 경우 군필인 경우만 입력합니다. |
8. 보훈/장애 |
- 보훈 및 장애는 대상자인 경우 반드시 입력해주시기 바랍니다. |
9. 기타 |
- 입력된 사항에 대해 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다. |
※ 궁금하신 사항은 당사 홈페이지 'Q&A'를 통해 질문 주시거나 전화로 문의해주시기 바랍니다. ☞ 문의처 : 인사교육팀 채용담당자 (☏02-2127-3020, recruit@hicar.co.kr)
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