국방부 공고 제2006- 78호
국방부 국방홍보원장(책임운영기관장) 공개모집
우리부에서는 책임운영기관장인 국방홍보원장을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.
2006년 12월 20일 국방부장관
▣ 임용직위/임용가능직급 : 국방홍보원장 / 계약직고위공무원
▣ 임용(계약) 기간 : 2년(근무실적 우수시 5년 범위내에서 갱신 가능)
▣ 주요업무내용 : 국방일보, 국군방송 및 국군영화 등 군 홍보물 제작에 관한 사무
▣ 응모자격 : 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의1에 해당되지 않는 자로서, 다음 응시자격 요건중 하나를 갖춘 자 가. 채용예정 직무분야와 관련된 박사학위 취득후 5년이상 경영 또는 홍보분야 근무경력자 나. 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위 취득후 9년이상 경영 또는 홍보분야 근무경력자 다. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위 취득후 12년이상 경영 또는 홍보분야 근무경력자 라. 5급이상 국가공무원 또는 영관급이상 장교로 근무한 실적이 10년이상인 자로서 5년이상 국방정책 또는 홍보분야 근무경력자 마. 정부투자기관 또는 상장기업 임원으로 3년이상 근무경력자
▣ 응시원서 접수기간 가. 기간 : '07. 1. 2(화) ~ '07. 1. 8(월) 18:00(공휴일 제외) 나. 접수방법 : 방문 또는 우편접수(우편접수일 경우는 마감일 도착분까지 유효하며, 접수여부는 e-mail로 개별 통보하고, 응시표는 면접 당일 배부함) - 방문접수 : 국방부 민원실(전쟁기념관 앞 국방부 청사 1층) - 우편접수 : 서울 용산구 이태원로 22번지(용산동3가 1번지) 국방부 총무팀 인사2계 ※ 응시원서 등 제출서류 양식은 국방부(www.mnd.go.kr) 홈페이지(국방공고) 또는 중앙인사위원회(www.csc.go.kr) 홈페이지(채용정보/개방형공모직위)에서 내려받아 사용
▣ 시험방법 : 서류전형 및 면접시험(시험일정 및 합격자 발표는 개별 통보) 가. 서류전형 : 제출서류를 기준으로 임용자격요건 해당여부 심사 ※ 응시인원이 10명 이상일 경우 면접대상자를 5명 이상으로 선발할 수 있음 나. 면접심사 : 전문가적능력, 전략적 리더십, 문제해결능력, 조직관리능력, 의사전달능력 및 협상능력 등을 평가
▣ 제출서류 가. 응시원서 1통(10,000원 상당의 정부수입인지 부착), 신원진술서 2통. 나. 이력서 1통, 직무수행계획서(A4 용지 10매 이내) - 이력서와 직무수행계획서 파일은 디스켓으로 별도 제출하고, 직무수행계획서는 특별한 양식 없이 임용예정직위 담당업무 추진계획, 수단, 방법, 추진일정 등을 기술(1매 요약) ※ 직무수행계획서 작성에 필요한 자료 요구 시 제공 가능 다. 주민등록등본, 호적등본 각 2부. 라. 경력증명서, 대학교 이상 졸업증명서 또는 학위증 사본 각 1부. 마. 외국어(영어) 능력 증빙서류, 정보화 관련 자격증 사본 등 바. 기타 응시원서 기재내용을 확인할 수 있는 증빙자료
▣ 보수 수준 : 보수는 기본연봉은 기준급과 직무급으로 구성됨 - 기준급은 47,026천원~65,836천원의 범위 내에서 채용 예정자의 직무 수행능력․인력수급환경 등을 고려하여 협의 결정하는 것을 원칙으로 함 ※ 필요한 경우에는 중앙인사위원회와 협의하여 기준급 범위를 초과하여 책정 가능 - 직위별 직무등급에 따른 직무급을 지급하며, 업무실적에 대한 평가에 따라 다음 연도에 성과연봉을 지급함
▣ 기타사항 가. 제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재된 내용이 허위로 판명될 경우에는 임용을 취소할 수 있음. 나. 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음. 다. 공고내용 및 시험일정이 변경될 경우 원서접수 마감 이전에는 국방부 홈페이지에 공고하고, 원서접수 마감 이후에는 응시자에게 개별적으로 통보. 라. 기타 문의사항은 국방부 총무과 인사2계 (02-748-5096)로 연락 바람.
※ 첨부파일 : 국방부 국방홍보원장 공고문.hwp |