지노위_판결문_부당대기발령 관련 | SGC이테크건설노동조합 | 32 | 24.10.08 |
2024년도 제 3회 단체교섭_20241120(5차) | SGC이테크건설노동조합 | 136 | 24.09.25 |
2024년 한가위 | SGC이테크건설노동조합 | 33 | 24.09.09 |
대기발령 관련하여 | SGC이테크건설노동조합 | 294 | 24.05.17 |
2023년도 Major건설사의 임금비교 table | SGC이테크건설노동조합 | 117 | 24.04.24 |
근로자위원과 근로자대표 | SGC이테크건설노동조합 | 286 | 24.04.02 |
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지노위_판결문_부당대기발..
SGC이테크건설노동조합 24.10.08부당대기발령(가족돌봄휴가)관련하여 판결문입니다. 대기발령 관련하여취업규칙과 급여규정에는 이렇게 되어있습니다. 1. 대기발령은 3개월까지 가능하다.2. 급여는 기본급의 70%이다 그런데 근로기준법 제 46조..
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2024년도 제 3회 단체교섭..
SGC이테크건설노동조합 24.09.255차 단체교섭일시 : 2024년 11월 20일 16시장소 : 7층 2번 회의..
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2024년 한가위
SGC이테크건설노동조합 24.09.092024년 한가위를 기념하여SGC 송암빌딩의 위생을 책임져 주시는 여..
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대기발령 관련하여
SGC이테크건설노동조합 24.05.17재택대기발령 관련입니다. 재택대기발령 관련하여서는 3개월 재택대기명령이 타당한지 여부에 대해서 먼저 노동부에 질의가 필요해 보입니다.조만간에 대표이사를 상대로 노동부에 구제신청을 하도록 하겠습니다. ..
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2023년도 Major건설사의 ..
SGC이테크건설노동조합 24.04.24Major건설사(산업시설기준) 2023년도 기업보고서가 발표가 되었습니..
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근로자위원과 근로자대표
SGC이테크건설노동조합 24.04.02안녕하세요. 근로기준법 24조!! 이 법에 따르면 회사에서 직원을 해..