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출처: 요양보호사 사랑나누미 모임(요사나모) 원문보기 글쓴이: 나누미(서울)
대분류 |
중분류 |
소분류 |
연번 |
평가요소 |
문항 |
점수 |
기관운영 |
기관관리 |
운영원칙 및 체계 |
1 |
운영규정 |
기관의 운영규정을 마련하여 공개된 장소에 비치하고 있는가? |
1 |
2 |
책임규정 |
직원의 업무범위와 책임소재를 정하여 자격요건에 맞는 업무수행을 하는가? |
1 | |||
3 |
운영계획 |
연도별 사업계획 및 예산을 수립하는가? |
1 | |||
4 |
직원회의 |
기관운영에 대하여 직원과 정기적인 회의를 하는가? |
1 | |||
5 |
직원 간 정보전달 |
담당직원 변경 시 수급자에 대한 정보전달지침이 공개된 장소에 비치되어 있는가? |
1 | |||
인적자원관리 |
인력운영 |
6 |
법적인력기준 |
법적 인력기준을 준수하는가? |
1 | |
직원의 후생복지 |
7 |
4대보험 |
건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험에 가입되어 있는가? |
1 | ||
8 |
건강검진 |
직원의 건강관리를 위한 정기검진을 실시하는가? |
1 | |||
9 |
근로계약 |
직원과 근로계약을 체결하는가? |
1 | |||
10 |
휴가보장 |
직원의 휴가규정에 따라 휴가를 실시하고 있는가? |
1 | |||
직원교육 |
11 |
신규직원교육 |
직원교육 계획에 따라 신규직원 교육을 실시하는가? |
1 | ||
12 |
직무교육 |
연간 계획에 따라 직무교육을 실시하는가? |
1 | |||
13 |
수급자관리교육 |
직원에게 수급자관리교육을 연1회 이상 실시하는가? |
4 | |||
14 |
노인학대 예방교육 |
직원에게 노인학대 예방교육을 연1회 이상 실시하는가? |
1 | |||
정보관리 |
개인정보보호 |
15 |
개인정보보호 |
개인정보 보호에 대한 지침을 공개된 장소에 게시하는가? |
1 | |
16 |
개인정보보호수급자동의 |
개인정보 수집 및 활용에 대해 사전에 동의를 구하는가? |
1 | |||
질 관리 |
기관의 질 향상 |
17 |
질 향상 계획 |
자체평가 결과에 따라 질 향상 계획을 세우고 수행하는가? |
3 | |
환경 및 안전 |
위생 및 감염관리 |
감염관리 체계 |
18 |
유치도뇨관 감염관리교육 |
유치도뇨관을 가지고 있는 수급자(보호자)에게 감염관리교육을 실시하는가? |
1 |
시설 및 설비관리 |
시설, 설비 |
19 |
법적시설기준 |
법적 시설기준을 준수하는가? |
1 | |
급여장비 |
20 |
유니폼착용 |
급여제공자임을 표시하는 유니폼을 착용하는가? |
1 | ||
안전관리 |
안전상황 |
21 |
낙상예방 |
급여개시 전, 낙상예방지침에 따라 수급자의 낙상위험도를 파악하는가? |
1 | |
22 |
낙상예방교육 |
수급자(보호자)에게 낙상예방 교육을 하는가? |
1 | |||
응급상황 |
23 |
응급상황대응 |
응급상황발생시 대응지침에 따라 수행하는가? |
1 | ||
권리 및 책임 |
수급자권리 |
수급자의알 권리 |
24 |
수급자권리설명 |
계약 체결 시 수급자 권리에 대해 수급자(보호자)에게 설명하고 동의를 받는가? |
1 |
25 |
수급자상태상담 |
수급자의 상태 및 급여내용에 대해 상담을 실시하고 기록하는가? |
1 | |||
수급자존엄성 |
26 |
사생활보호 |
수급자의 사생활보호를 위한 지침을 공개된 장소에 비치하는가? |
1 | ||
기관책임 |
윤리적인 운영 |
27 |
윤리행동강령 |
윤리행동강령을 마련하고 있는가? |
1 | |
급여제공계약 |
28 |
급여제공계약 |
급여제공 계약을 하고, 계약서 부본을 수급자(보호자)에게 제공하는가? |
1 | ||
명세서 |
29 |
명세서발부 |
장기요양급여비용 명세서를 발부하는가? |
1 | ||
배상 |
30 |
배상책임보험 |
배상책임보험에 가입되어 있는가? |
2 | ||
이해관계갈등해결 |
31 |
고충처리 |
고충 발생 시 고충처리지침에 따라 접수하고 처리결과를 기록하는가? |
1 | ||
정보제공 |
32 |
급여이용정보제공 |
급여이용에 필요한 정보를 기관내부에 게시하는가? |
1 | ||
33 |
홈페이지게시 |
급여이용에 필요한 정보를 공단 홈페이지에 게시하는가? |
1 | |||
34 |
게시정보수정 |
기관내부와 공단홈페이지에 게시되었던 정보가 변경된 경우 수정하는가? |
1 | |||
급여제공과정 |
급여개시 |
욕구평가 |
35 |
수급자상태 욕구평가 |
급여개시 전, 수급자상태에 대한 욕구평가가 이루어지는가? |
4 |
급여계획 |
급여계획 |
36 |
욕구반영 |
수급자(보호자)의 욕구가 급여의 계획에 반영되는가? |
1 | |
37 |
급여계획 구체성 |
욕구평가결과에 따라 구체적으로 급여계획을 세우고, 수급자(보호자)에게 동의를 받는가? |
2 | |||
급여제공 |
급여계획준수 |
38 |
급여계획 준수 |
급여계획에 따라 급여가 제공되는가? |
1 | |
39 |
급여계획변경사유 |
급여계획이 변경된 경우 그 사유를 기록하는가? |
1 | |||
급여제공기록 |
40 |
구체적 급여 제공기록 |
급여제공내용을 구체적으로 기록하는가? |
1 | ||
41 |
체계적 급여 제공기록 |
급여제공 기록이 수급자별로 체계적으로 관리되는가? |
3 | |||
목욕도움 |
42 |
목욕급여제공 |
목욕급여제공 지침에 따라 목욕급여가 제공되는가? |
1 | ||
43 |
목욕급여실시 |
수급자의 능력이나 신체 상태를 고려하여 목욕을 실시하는가? |
1 | |||
식사도움 |
44 |
기능상태별 음식제공 |
씹는 기능이나 소화기능을 고려하여 식사를 제공하는가? |
1 | ||
배설도움 |
45 |
배설현황 |
수급자의 배설현황을 파악하는가? |
1 | ||
욕창예방 및 관리 |
46 |
욕창관찰기록 |
욕창발생 고위험으로 분류된 수급자에 대한 욕창발생 여부를 방문할 때마다 관찰, 기록하는가? |
1 | ||
47 |
욕창발생시 연계 |
욕창발생시 의료기관 또는 방문간호기관과 연계하는가? |
1 | |||
신체구속 및 학대 |
48 |
노인학대방지 |
노인학대 및 폭력에 대한 예방 및 대응지침을 배포하거나 공개된 장소에 게시하는가? |
1 | ||
49 |
노인학대신고기관 |
노인보호전문기관 또는 신고기관에 대한 정보를 제공하는가? |
1 | |||
재활 |
50 |
기능회복훈련 |
수급자의 상태에 따라 기능회복훈련을 제공하는가? |
1 | ||
의사진료 |
51 |
연계의료기관 |
응급상황 등 입원치료를 필요로 한 경우를 대비한 연계 의료기관이 있으며 진료를 받은 경우 이를 기록하는가? |
1 | ||
투약 |
52 |
수급자상태관찰 |
약물을 복용하고 있는 수급자의 상태를 관찰, 기록하는가? |
1 | ||
급여제공성과평가 |
53 |
급여제공결과평가 |
급여제공에 대한 결과를 정기적으로 평가하는가? |
1 | ||
사례관리회의 |
54 |
사례관리회의 |
정기적으로 사례관리 회의를 실시하는가? |
1 | ||
전원 |
55 |
연계기록지 |
전원 시 연계기록지를 구체적으로 작성하여 제공하는가? |
1 | ||
급여제공결과 |
만족도평가 |
만족도 평가 |
56 |
만족도조사 |
수급자(보호자)의 만족도 조사를 실시하고 그 결과를 반영하는가? |
2 |
나. 가중치
대분류 |
중분류 |
문항 수 |
점수 |
가중치 |
총 합계 |
56 |
69 |
100 | |
기관운영 |
기관관리 |
5 |
5 |
32 |
인적자원관리 |
9 |
12 |
||
정보관리 |
2 |
2 |
||
질 관리 |
1 |
3 |
||
합계 |
17 |
22 |
||
환경 및 안전 |
위생 및 감염관리 |
1 |
1 |
9 |
시설 및 설비관리 |
2 |
2 |
||
안전관리 |
3 |
3 |
||
합계 |
6 |
6 |
||
권리 및 책임 |
수급자 권리 |
3 |
3 |
17 |
기관 책임 |
8 |
9 |
||
합계 |
11 |
12 |
||
급여제공과정 |
급여 개시 |
1 |
4 |
39 |
급여 계획 |
2 |
3 |
||
급여 제공 |
18 |
20 |
||
합계 |
21 |
27 |
||
급여제공결과 |
만족도 평가 |
1 |
2 |
3 |
합계 |
1 |
2 |