'양성평등(남녀평등)'과 '성평등(Gender Equality)'은 같은 말인가, 다른 말인가?

[충만]

'양성평등(남녀평등)'과 '성평등(Gender Equality)'은 같은 말인가, 다른 말인가?

성평등(젠더 평등)교육을 하는 사람들을 무슨 내용을 교육할까?
  
무슨 교육을 하는지는 후반부에서 그들이 사용하는 그림으로 보기로 하고 먼저 간략히 개념 정의를 하고 가자.

보통 사람들은 '양성평등'과 '성평등'이 같은 개념이라고 생각한다.
그러나 학계에서는 엄연히 하늘과 땅 차이의 개념이다.
    
한국은 양성평등기본법(兩性平等基本法)이라고 번역했지만, 사실은 영어로는 Gender Equality이기 때문에 ‘성평등(젠더평등)’이라고 하는 것이 정확한 번역이다.
    
다시 말해 sexuality평등이 아니라, Gender평등이라는 사실에 주의해야 한다.
    
그래서 여성단체와 페미니스트를 중심으로 법의 명칭을 '성평등기본법'으로 변경하려는 노력이 계속 되고 있는 것이다.
    
그래서 우리나라 '양성평등기본법'도 사실은 정확히 말하면 '성평등기본법'이다.
    
법의 제목은 ‘양성평등’이지만 실질적인 내용은 성평등(젠더 평등, Gender Equality)의 내용을 담고 있다.

입은 옷과 몸이 다른 것이다.
    
그 속에는 대표적으로 문제가 되고 있는 "성주류화(Gender-Mainstreaming)" 개념을 적시하고 있다.    
    
○ 여성신문의 2016-06-22일자 기사 하나를 보자.
    
양성평등기본법을 둘러싼 혼란과 잡음이 이어지자 여성학자와 시민단체를 중심으로 양성평등기본법의 제명을 바꿔야한다는 주장도 나오고 있다.
법이 성소수자 개념과 정책을 포괄하지 못하는 것도 문제라는 지적이다.

지난 18일 서울 서대문구 이화여대에서 열린 2016년 한국여성학회 춘계학술대회에서 여성학자들은 ‘젠더=양성=남녀’라는 오인된 등식에 기초해 만들어진 양성평등기본법을 ‘성평등기본법’으로 변경하자고 목소리를 높였다.
    
박혜경 강원도여성가족연구원 연구개발부장은 “양성평등기본법의 핵심은 젠더평등(gender equality)이지만 양성평등으로 잘못 해석되면서 정책 일선에선 젠더평등에 대한 오인과 혼란을 낳고 있다”고 지적했다.

젠더평등이란, 이분법적이고 위계적인 젠더 구조가 사회적으로 만들어진 것이라는 인식에서 그 구조를 해체하려는 것을 말한다.
하지만 양성평등기본법은 젠더를 ‘양성’이라는 단어로 표현하면서 생물학적 여성과 남성으로 이해되고 있다는 지적이다.

박 부장은 “법제명 개정과 입법 논의에 여성학 연구자가 참여해 젠더이분법을 재생산하는 양성평등기본법의 제명을 성평등기본법으로 바꿔야 한다”고 강조했다.

(출처 : 여성신문 2016. 6. 22 http://www.womennews.co.kr/news/95111#.V2y4rzckrxP)
    
    
○ 그래서 보통 사람들이 ‘양성평등’이라는 말을 사용할 때는, 남녀평등으로 간주하지만,  여성주의자들과 급진여성단체들은 ‘성평등’(젠더 평등 gender equality)을 말하고 있다는 것을 염두에 둬야 하는 것이다.
    
개념정의를 정확히 하지 않고 있으면, 나도 모르는 사이에 저들의 주장에 동의하고 있는 것이다.

저들의 주장을 보면 “법이 성소수자 개념과 정책을 포괄하지 못하는 것도 문제”라고 하였다.

이것은  양성평등기본법이라는 호칭이 ‘성소수자’를 포함하지 못하기 때문에 ‘성평등기본법'으로 법제명을 바꾸어야 한다는 말이다.
    
결론적으로, 성평등(전더 평등, gender equality)이라는 개념이 성소수자를 포함하는 개념인 것을 알 수 있다.
    
그리고 성평등(젠더 평등)을 주장하는 사람들이 사용하는 용어들로는 ‘성인지’, ‘성주류화(Gender-Mainstreaming)’등이 있다.
우리에게는 낯설지만, 저들에게는 익숙한 용어이다.
    
거기서 ‘성인지 예산’, ‘성인지 교육’, ‘성주류화 전략’ 이런 단어들이 파생되어 나오는 것이다.

‘양성평등기금’, ‘양성평등조례’ 등도 모두 모법인 '양성평등기본법'을 근거로 하고 있는 것이다.

이 법을 토대로 어마어마한 예산이 여성단체들과 성교육기관에 흘러 들어가고 있으며,  하나의 직업으로 자리 잡았다.
    
○ 이런 상황가운데 성교육의 대부분을 장악하고 있는 여성단체들과 ‘0000교육진흥원’의 강사들이 주로 사용하는 교육용 이미지들을 모아 보았다.
    
그들이 말하는 ‘성평등’(젠더평등 gender equality)이 일반인들이 생각하는 성평등이 아니라는 것을 금방 알 수 있을 것이다.
  

자세히 보면, 여성가족부의 영어 명칭에 성평등(젠더 평등, Gender Equality)이 있다.

한글로는 여성가족부라고 하고, 영문으로는 Gender Equality라고 표시하고 있어서 국민들은 잘 모르고 있는 것이다.

엠블렘 'E'도 여성이나 가족을 강조한 것이 아니라, 평등(Equality)을 강조하고 있다.
* 아래의 그림들은 "젠더평등"을 주장하는 사람들이 사용하는 잘못된 그림들을 모은 것입니다.(교육자나 피교육자나 분별을 요하는 잘못된 그림들입니다)

황당하게도, '개인의 성은 구체적으로 명시될 수 없다(person's sexuality is not specified)'고 말하고 있다.

머리로 생각하는 내 성이 Gender이고, 마음으로 끌리는 성이 성적지향(orientation)이고, 생물학적인 성이 sex라고 구분하고 있다.

"혁명없이 여성의 자유는 없고, 여성의 자유없는 혁명은 있을 수 없다"고 말한다.

이들의 젠더 개념에 의하면, 다양한 성적 조합이 얼마든지 가능하다.

위의 사진은 한 강사가 한글로 번역하여 강의하고 있는 장면이다.

"N명의 사람들에겐 N가지의 젠더가 있다"고 가르치고 있다.

이런 그림들로 강의하는 사람이라면, 남녀평등이 아니라 성평등(젠더 평등)에 물든 사람이다.

다시 한번 질문해 보자.

'양성평등'과 '성평등(전더 평등, Gender Equality)'은 같은 말인가, 다른 말인가?

다른 말이다!

젠더(Gender)라는 말 속에는 이성애자 뿐만 아니라, 동성애자, 양성애자, 트랜스젠더, 간성, 무성애자, 수간자, 소아성애자 등 수 많은 종류를 모두 포함하는 개념이다.

즉, N개 나 된다.
 
이들의 ‘성평등’(젠더 평등, gender equality)교육이, 사실상 '다양한 성의 평등'을 교육하고 있는 것임을 알 수 있다.

성주류화의 견인차 역학을 하는 여성가족부는 해체되어야 하고, '가족'의 업무는 다른 부처(예를 들면, 보건복지부)로 이관하여야 할 것이다.

잘못된 성주류화 교육의 산실인   "0000교육진흥원’도 해체되여야 하며, 함께 공생하는 진보여성단체들에 흘러가는 정부지원예산도 차단되어야 할 것이다.

잘못된 이데올로기에 기반한 잘못된 성교육이, 초.중.고 학교교육과 교과서에 파고들고 있다.

바른 성교육에 우리의 미래가 달려있다.