잡코리아 등 채용정보 사이트에서 서류를 받고 있네요. URL 첨부합니다~
6개월 인턴 근무 뒤 아주 중대한 문제만 없다면 정규직으로 채용하는 조건이라고 합니다.
http://www.jobkorea.co.kr/List_GI/GIB_Read.asp?GI_No=13393012&PageGbn=
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한국경제TV 블루뉴스에서 젊고 참신한 기자를 모집합니다.
한국경제TV 블루뉴스는 한국경제TV에서 최근 블루오션으로 떠오르고 있는 패션 뷰티 라이프 엔터테인먼트 분야의 전문성 있는 뉴스를 생산하기 위해 2013년 2월 새롭게 오픈한 인터넷 신문입니다.
한국경제TV 블루뉴스는 네이버 등 각종 포털사이트에 기사가 제공되며 강한 매체력을 자랑하면서도 2030 트렌드세터들에게 인정받는 온라인 뉴스로 인정받고 있습니다.
한국경제TV 블루뉴스에서 새롭게 함께할 기자를 찾습니다.
-모집분야 및 자격요건
2013년 현재 졸업 및 졸업예정자
모집분야 : 패션 뷰티 라이프 연예 분야 취재 인턴기자
-전형
1차 서류전형
2차 면접전형
청년인턴 기자는 고용노동부 청년인턴제 사이트(http://www.work.go.kr/intern)를 통해 신청해야함. 사이트에서 취업인턴 신청 후 운영기관을 (서울) 벤처기업협회로 선택. 또 기타의견에 (주)소맥 청년인턴 신청을 기입.)
-청년 인턴 지원대상
미취업중인 만15세 ~ 만29세(군필자의 경우 만31세이하)의 청년구직자
단, 학교 휴학자로서 실업상태에 있거나, 사실상 졸업에 필요한 과정을 이수하고 졸업직전 방학중에 있는 졸업예정자를 포함함.(졸업예정증명서 필요)
-청년인턴 제외대상
최종학교 졸업 후 근로자로서 고용보험 피보험 경력기간이 통산하여 6개월 이상인 자 (고졸자 무관)
취업하려고 하는 개인 인턴생이 취업예정 기업에서 아르바이트 및 선 근무(연수, 취업, 병역특례근무)를 한경우 인턴 지원 안됨
특정 자격증 취득의 전제가 되는 현장실습 등에 참여 중인 자.
「병역법」에 의한 특례근무 중인 자
인턴으로 채용되어 1개월 이상 근무 후 본인의 귀책사유로 인턴약정이 해지된 자
단, 본인의 귀책사유로 해지된 경우라도 1개월 미만 근무 중에 해지된 자는 1회에 한해 재 참여 (회사부적응 제외)
대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인
단, 고용보험 강제적용 대상인 거주(F-2), 영주(F-5) 체류 자격자는 가능
허위 기타 부정한 방법으로 인턴으로 채용되었던 자
채용예정인 기업의 사업주와 직계비속, 형제자매 관계에 있는 자.
간호(조무)사, 이·미용사, 운전기사, 보육교사, 사회복지사 등의 면허·자격을 가지고 당해 면허·자격을 요건으로 하는 직위의 인턴참여
-인턴 관리
인턴생의 법적 지위 및 보험적용 ① 인턴은 근로기준법상 근로자로서 6개월 이내의 단기계약직 근로자의 지위를 가진다.
② 인턴실시기업은 사회보험관계법령이 정하는 바에 따라 약정서상 근무시작일에 맞추어 인턴을 4대 사회보험에 가입시켜야 함 .
인턴의 급여는 당사자간에 자율적으로 정하고 “인턴약정서”에 임금의 종류 및 금액을 명확히 표시하며, 실시기업이 직접 지급.
인턴근무 기간 근무개시일로부터 최대 6개월(50~99인 기업 4개월, 100인 이상 기업 3개월) 범위 내에서 당사자간 약정으로 정하는 기간으로 함.
기타 근로조건 ① 인턴약정이 정하는 바에 따르되, 1일 8시간, 1주 40시간을 기준으로 전일제 형태로 운영.
② 연장, 야간, 휴일 근로시간에 대하여는 근로기준법이 정하는 바에 따라 가산임금을 지급한다.
③ 기타 인턴약정에서 정하지 않은 근로조건은 취업규칙, 단체협약 및 근로관계법령이 정하는 바에 따른다.
문의 : 한국경제TV 블루뉴스 경영지원팀 (070-7711-2228 / hkbluenews@naver.com)